In één oogopslag
- Taken: Beheer key accounts en ontwikkel nieuwe business in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Snelgroeiende clean tech scale-up met een focus op impact en groei.
- Voordelen: Unieke cultuur, kansen voor persoonlijke ontwikkeling en een positieve impact op de wereld.
- Overige informatie: Een inspirerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor carrièreontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten die echte verandering teweegbrengen in de Europese markt.
- Kwalificaties: Ervaring in projectmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Een snelgroeiende clean tech scale-up in Utrecht zoekt een Commercial Project Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor key accounts en business development, werk je nauw samen met commerciële leads en beheers je complexe projecten. Je voert marktonderzoek uit, bereidt pitches voor en zorgt voor uitstekende communicatie met klanten. We bieden een unieke cultuur gericht op exponentiële groei en impact, waar technologie en design elkaar ontmoeten om een Europees probleem op te lossen.
Commercial Project Manager: Drive Key Accounts & New Business (Utrecht) werkgever: Weheat
Bij Weheat in Duizel krijg je de kans om te werken aan innovatieve warmtepompen die bijdragen aan een duurzame toekomst. Onze cultuur is nuchter en ambitieus, met veel ruimte voor eigenaarschap en directe samenwerking met collega's in een high-tech omgeving. Je profiteert van uitstekende groeimogelijkheden, een marktconform salaris, 33 vakantiedagen en de mogelijkheid om overwerk om te zetten in extra vrije dagen, terwijl je werkt aan projecten die echte maatschappelijke impact hebben.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Commercial Project Manager: Drive Key Accounts & New Business (Utrecht) kunt binnenhalen
✨Word Actief in Start-up Gemeenschappen
Sluit je aan bij lokale start-up netwerken en co-working spaces. Hier kun je niet alleen waardevolle connecties maken, maar ook inzicht krijgen in wat er speelt in de sector. Deel je ideeën en wees zichtbaar; dat trekt aandacht van mogelijke werkgevers zoals Weheat!
✨Deel je Creatieve Ideeën Online
Begin met bloggen of maak video's over onderwerpen die relevant zijn voor start-ups en ondernemerschap. Dit toont niet alleen je expertise, maar ook je passie voor het vakgebied. Zorg ervoor dat je dit deelt op sociale media en tag eventueel Weheat.
✨Bezoek Start-up Events en Beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent bij evenementen zoals pitchdagen en netwerkmomenten voor start-ups. Hier kun je niet alleen potentiële collega's ontmoeten, maar ook de founders van bedrijven zoals Weheat. Vergeet niet je elevator pitch te oefenen!
✨Laat Jezelf Zien via Stage- en Vaardigheidsprogramma's
Kijk naar stage- of trainingsprogramma's waar je kunt leren en werken tegelijkertijd. Veel start-ups zoals Weheat bieden dergelijke kansen voor talentvolle professionals. Dit geeft je de kans om direct aan te tonen wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commercial Project Manager: Drive Key Accounts & New Business (Utrecht) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees Creatief in je CV:In de wereld van startups en ondernemerschap draait alles om innovatief denken. Maak je CV visueel aantrekkelijk en voeg elementen toe die jouw creatieve kant laten zien. Denk aan projecten die je hebt opgezet, je rol in groepswerk en hoe je hebt bijgedragen aan het verbeteren van processen.
Laat je Ondernemersgeest Zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien dat je ondernemend bent. Vertel over ervaringen waaruit blijkt dat je initiatief neemt, nieuwe ideeën ontwikkelt of problemen op een innovatieve manier oplost. Startups zoeken mensen die de mouwen willen opstropen!
Vergeet je Netwerk niet:Startups draaien vaak op netwerken en connecties. Vermeld in je applicatie samenwerkingen of netwerken die je hebt die relevant zijn voor Weheat. Dit laat zien dat je goed verbonden bent en waarde kunt toevoegen aan het team.
Wees Duidelijk over je Waarden:Bij startups draait het niet alleen om de cijfers; de cultuur en waarden zijn minstens zo belangrijk. Laat in je brief zien waarom je enthousiast bent over Weheat en hoe je waarden aansluiten bij die van het bedrijf. Dit kan de doorslag geven in je sollicitatie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Weheat
✨Snap de Start-up Cultuur
Bij start-ups draait alles om snelheid en flexibiliteit. Zorg ervoor dat je de specifieke cultuur van Weheat begrijpt en bereid bent om vanuit een agile mindset te denken. Ze willen weten dat je kunt inspelen op veranderingen en proactief bent in het oplossen van problemen.
✨Jouw Ondernemersgeest Toon Je Portfolio
Net als in een goede pitch, moet je tijdens het interview jouw eerdere ervaringen en successen kunnen laten zien. Heb je al eens een project geleid of een innovatief idee geïmplementeerd? Zorg dat je concrete voorbeelden hebt die je ondernemersgeest en creativiteit onderstrepen.
✨Wees Klaar voor Creatieve Probleemoplossing
In een start-up krijg je vaak te maken met onvoorspelbare situaties. Je kunt vragen verwachten die gericht zijn op hoe jij creatieve oplossingen zou vinden voor specifieke problemen die Weheat zou kunnen tegenkomen. Oefen met het verkennen van innovatieve ideeën die je tijdens het gesprek kunt delen!
✨Toon Je Leergierigheid en Aanpassingsvermogen
Start-ups zijn dynamisch en investeren in teamleden die zich snel kunnen aanpassen aan nieuwe situaties. Wees voorbereid om te bespreken hoe je in het verleden hebt geleerd van uitdagingen en hoe je jezelf blijft ontwikkelen. Dit laat zien dat je klaar bent voor een full-time rol in deze snel veranderende omgeving.
