In één oogopslag
- Taken: Leid een team, verbeter de klantervaring en stimuleer commerciële successen.
- Bedrijf: Werken bij Nike, een toonaangevend merk in sportmode.
- Voordelen: Personeelskorting, flexibele werktijden en groeimogelijkheden binnen het bedrijf.
- Overige informatie: Een ondersteunend team met een focus op diversiteit en inclusie.
- Waarom deze baan: Word een inspirerende leider en maak impact in een energieke omgeving.
- Kwalificaties: 2-3 jaar ervaring in retail leiderschap en passie voor het merk Nike.
Het verwachte salaris ligt tussen 29700 - 36300 € per jaar.
Ben je klaar om het spel te leiden en een team te inspireren naar overwinning? We zijn op zoek naar een Assistant Store Manager die zal helpen bij het opbouwen van een sterk team, het verbeteren van de consumentenervaring en het stimuleren van commercieel succes. In deze rol leid je door voorbeeld, zorg je voor operationele uitmuntendheid en ondersteun je de Store Manager in alle gebieden van de business.
Jouw verantwoordelijkheden als Assistant Store Manager:
- Overzien en beheren van alle winkelgebieden, inclusief Front of House, Back of House en Visual Merchandising.
- Identificeren van commerciële kansen, duidelijke verkoopdoelen stellen en deze effectief communiceren naar het team.
- Motiveren, coachen en ontwikkelen van teamleden om samen uitstekende prestaties te behalen.
- Zorgen voor soepele operationele processen, inclusief efficiënte voorraadbeheer, bestellingen en productstroom.
- Optreden als rolmodel voor premium klantenservice en ervoor zorgen dat elke consument een positieve winkelervaring heeft.
Jouw kwalificaties:
- 2–3 jaar ervaring in een vergelijkbare retail leiderschapsrol.
- Sterke passie voor retail en het Nike merk.
- Vloeiend in het Nederlands en Engels (B2-niveau).
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, organisatorische capaciteiten en het vermogen om te gedijen in een dynamische omgeving.
- Als je niet de nationaliteit hebt van een EU-lidstaat, moet je in het bezit zijn van een geldige werkvergunning.
Wat wij bieden:
- Werknemerskorting op Nike-producten voor jou, je vrienden en je familie.
- Een competitief bonussysteem.
- Seizoensgebonden staff kleding om het merk te vertegenwoordigen.
- Een flexibele werkrooster dat de balans tussen werk en privé ondersteunt.
- Kansen om te groeien en ontwikkelen binnen Nike.
- Een leuk, ondersteunend en energiek teamomgeving.
- Een trainingsprogramma dat is ontworpen om je leiderschapsvaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
We bedanken alle kandidaten voor hun interesse in deze functie. Alleen kandidaten die aan de vereisten voldoen, worden benaderd voor een interview. We zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor diversiteit en inclusie. We verwelkomen aanvragen van alle gekwalificeerde kandidaten, inclusief die met een handicap. Aanpassingen zijn beschikbaar op verzoek in elke fase van het wervingsproces. Alle informatie over accommodatiebehoeften wordt vertrouwelijk behandeld.
Nike - Assistant Store Manager werkgever: WE Charity
Bij Nike Rotterdam bieden we een dynamische werkomgeving waar je als Floor Coach & Sales Leader de kans krijgt om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en een impact te maken op zowel klanten als collega's. Met flexibele uren, aantrekkelijke bonussen en een sterke focus op persoonlijke groei, stimuleren we een cultuur van samenwerking en innovatie die onze medewerkers in staat stelt om uit te blinken. Sluit je aan bij ons team en ervaar de unieke voordelen van werken in een inspirerende omgeving die sport en gemeenschap samenbrengt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Nike - Assistant Store Manager kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals WE Charity.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van WE Charity. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Nike - Assistant Store Manager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij WE Charity verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij WE Charity. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Nike - Assistant Store Manager. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij WE Charity
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van WE Charity en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van WE Charity
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van WE Charity. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
