In één oogopslag
- Taken: Beheer en analyseer materiaalgegevens voor spare parts in een internationale logistieke omgeving.
- Bedrijf: Wärtsilä, een innovatieve technologiebedrijf dat zich richt op duurzame energie.
- Voordelen: Vaste baan met mogelijkheden voor groei, leren en impact maken.
- Overige informatie: Werken in een gepassioneerd team met focus op innovatie en efficiëntie.
- Waarom deze baan: Combineer technische kennis met data-analyse en AI in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Technische opleiding of relevante ervaring, sterke analytische vaardigheden en goede communicatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Wärtsilä is een innovatieve technologiebedrijf en een wereldleider in de energiemarkt. Voor meer dan 190 jaar bouwen we aan de toekomst, helpen we onze klanten en de samenleving bij de overgang naar een gedecarboniseerde en duurzame toekomst. Elke dag zetten Wärtsilians over de hele wereld hun hart en geest in om onze missie waar te maken: duurzame samenlevingen mogelijk maken door innovatie in technologie en diensten.
Als Master Data Classification Engineer werk je in een technische en logistieke omgeving, waarbij je zorgt voor nauwkeurige materiaal masterdata met betrekking tot de classificatie van reserveonderdelen. Je ondersteunt de tijdige classificatie en herclassificatie van onderdelen om te voldoen aan de leveringsvereisten van klanten, terwijl je nauw samenwerkt met interne belanghebbenden, leveranciers en classificatie-instanties.
Je sluit je aan bij een ervaren en gepassioneerd team van classificatie-ingenieurs, documentatiespecialisten en afstemmingsspecialisten die nauw samenwerken in een dynamische internationale omgeving. Deze rol biedt ook blootstelling aan kostenbesparende initiatieven, procesontwikkeling en het praktische gebruik van AI binnen classificatieactiviteiten.
Wat ga je doen?
- Onderhouden van materiaal masterdata met betrekking tot de classificatie van reserveonderdelen.
- Zorgen voor en ondersteunen van herclassificatieactiviteiten zodat vereiste klantleverdata op tijd kunnen worden gehaald.
- Analyseren van classificatievereisten en bepalen van de juiste standaard classificatie-instantie.
- Nauw samenwerken met inkoop, techniek, onderdelencoördinatie en kwaliteits teams, evenals leveranciers, klanten en classificatie-instanties.
- Bijdragen aan classificatie-gerelateerde kostenbesparende initiatieven samen met leveranciers en interne belanghebbenden.
- Ondersteunen van verbeteringen en verhoogde efficiëntie binnen classificatieprocessen.
- Bijdragen aan het praktische gebruik en de ontwikkeling van AI-agenten en AI-ondersteunde oplossingen binnen classificatieactiviteiten.
- Zorgen dat classificatiedocumentatie en gerelateerde gegevens nauwkeurig en up-to-date zijn.
Wat verwachten we van jou?
- Technische opleiding of relevante technische werkervaring.
- Begrip van dieselmotoren, draaiende apparatuur en/of voortstuwingstechnologie.
- Een zelfstarter mentaliteit en het vermogen om eigenaarschap van je werk te nemen.
- Natuurlijke nieuwsgierigheid en een onderzoeksgerichte mindset, met de bereidheid om in classificatieregels en technische vereisten te duiken om de juiste oplossing te vinden.
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden met oog voor detail.
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende belanghebbenden te werken.
- Goede schriftelijke en gesproken Engelse vaardigheden.
- Ervaring met ERP-systemen, bij voorkeur SAP.
- Sterke Microsoft Office vaardigheden, met name Excel.
- Een interesse in data, digitalisering en AI-ondersteunde manieren van werken.
- Ervaring in een technische logistieke omgeving wordt als een voordeel beschouwd.
Wat maakt deze rol interessant?
Deze rol combineert technische kennis, data en classificatie-expertise in een internationale logistieke omgeving. Je krijgt de kans om je kennis van classificatievereisten te ontwikkelen, te werken met een breed scala aan technische reserveonderdelen en bij te dragen aan kostenbesparende initiatieven, procesontwikkeling en nieuwe AI-ondersteunde manieren van werken.
Neem contact op & volgende stappen
Stuur je sollicitatie vóór de deadline via ons carrièresportaal. Sollicitaties via e-mail worden niet in overweging genomen. Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een bevestigingsmail.
Laatste sollicitatiedatum: 02/11/2026
Bij Wärtsilä waarderen, respecteren en omarmen we al onze verschillen en zijn we toegewijd aan diversiteit, inclusie en gelijke kansen; iedereen kan zichzelf zijn en slagen op basis van hun functie-relevante verdiensten en vaardigheden.
Let op: volgens het beleid van Wärtsilä kan vrijwillige toestemming voor een veiligheidscontrole vereist zijn van kandidaten die voor deze functie in overweging worden genomen, afhankelijk van het toepasselijke land.
Classification Engineer in Kampen werkgever: Wärtsilä
Wärtsilä biedt een stimulerende werkomgeving in Schiedam, waar je niet alleen je technische vaardigheden kunt inzetten, maar ook de kans krijgt om anderen te begeleiden en te mentoreren. Met een sterke focus op veiligheid en kwaliteit, investeert het bedrijf in de groei van zijn medewerkers door middel van training en ontwikkeling. De collegiale sfeer en de mogelijkheid om te werken aan innovatieve maritieme technologieën maken Wärtsilä een uitstekende werkgever voor iedereen die betekenisvol werk zoekt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Classification Engineer in Kampen kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Wärtsilä, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Wärtsilä zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Classification Engineer in Kampen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Wärtsilä.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Wärtsilä!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Wärtsilä en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Wärtsilä
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Wärtsilä.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
