In één oogopslag
- Taken: Coördineer internationale serviceopdrachten en zorg voor een soepele uitvoering.
- Bedrijf: Wärtsilä, wereldleider in marinetechnologie en duurzaamheid.
- Voordelen: Ondersteuning voor groei, diversiteit en inclusie in een innovatieve omgeving.
- Overige informatie: Werken in een diverse en ondersteunende teamomgeving met ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak impact op de maritieme industrie en draag bij aan een duurzame toekomst.
- Kwalificaties: Technische opleiding of ervaring in servicecoördinatie is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 47700 - 58300 € per jaar.
Wärtsilä is een wereldleider in marinetechnologie en leidt de transformatie van de industrie naar een gedecarboniseerde en duurzame toekomst. Met het breedste portfolio en servicenetwerk ter wereld, leveren wij – Wärtsilianen - efficiënte, veilige en duurzame geïntegreerde producten en oplossingen om het bedrijf van onze klanten te verbeteren. De kansen die digitalisering en nieuwe technologieën bieden, markeren een nieuw tijdperk van scheepvaart.
Business Unit Parts and Field Service is een wereldwijde organisatie met geharmoniseerde werkmethoden en tools om de best mogelijke diensten voor onze klanten te leveren. In ons wereldwijde team waarderen, respecteren en omarmen we verschillende meningen en diversiteit. Veiligheid, milieu en welzijn zijn onze fundamenten, en we doen daar nooit concessies aan.
De In-Situ Service Coordinator is verantwoordelijk voor het coördineren, voorbereiden, plannen, leiden en ondersteunen van de uitvoering van in-situ serviceactiviteiten; on-site machining en reparatieactiviteiten voor complexe en gespecialiseerde componenten, met een primaire focus op de maritieme industrie. De rol fungeert als de belangrijkste schakel tussen klanten, service-engineers, werkplaatsen, leveranciers en interne belanghebbenden, en zorgt voor veilige, efficiënte en hoogwaardige projectuitvoering.
Als In-Situ Service Coordinator Central Europe maak je deel uit van onze Service Unit Central Europe. De rol is gebaseerd in een van de volgende regio's in Centraal-Europa: Hamburg, Duitsland; Schiedam, Nederland; Glasgow, Aberdeen of Fareham, Verenigd Koninkrijk.
Wat je gaat doen:
- Coördineren van internationale in-situ serviceopdrachten van klantverzoek tot uitvoering en projectsluiting.
- Plannen en toewijzen van field service engineers, specialisten en onderaannemers volgens projectvereisten en beschikbaarheid van middelen.
- Optreden als primair contactpunt voor klanten, scheepseigenaren, scheepswerven, agenten en interne belanghebbenden.
- Ondersteunen van de voorbereiding van serviceprojecten, inclusief planning, documentatie en logistieke regelingen.
- Coördineren van de beschikbaarheid en levering van reserveonderdelen, gereedschappen, meetapparatuur en materialen voor wereldwijde serviceactiviteiten.
- Projectvoortgang volgen en zorgen voor effectieve communicatie tussen klanten, field service teams, werkplaatsen en administratie.
- Aanmaken van inkooporders en opvolgen van leveringen om tijdige projectuitvoering te waarborgen.
- Ondersteunen van projectprestatiemonitoring, inclusief KPI's zoals benutting, werk in uitvoering, doorlooptijden en klanttevredenheid.
- Helpen bij het identificeren van risico's, oplossen van operationele problemen en zorgen voor een soepele projectuitvoering.
- Zorgen voor naleving van de veiligheidsvereisten van Wärtsilä, kwaliteitsnormen en toepasselijke ISO-processen.
Om succesvol te zijn in deze rol, heeft de ideale kandidaat:
- Een beroepskwalificatie, technische graad of gelijkwaardige ervaring binnen een in-situ technische, industriële of maritieme omgeving.
- Ervaring in servicecoördinatie, technische ondersteuning, projectcoördinatie of een vergelijkbare rol is een voordeel.
- Basisbegrip van onderhoud, reparatie of field service-activiteiten binnen een technische omgeving.
- Vermogen om technische scopes te begrijpen en klantvereisten om te zetten in praktische serviceplanning.
- Sterke organisatorische en coördinatievaardigheden met aandacht voor detail.
- Goede communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden.
- Een proactieve en oplossingsgerichte werkwijze.
- Goede Engelse taalvaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
- Goede kennis van Microsoft Office en bekendheid met ERP-, CRM- of servicemanagementsystemen.
Waarom jij en wij?
- Je wordt gewaardeerd – als je ware zelf. Bij Wärtsilä waarderen we diversiteit en zijn we toegewijd aan het ondersteunen van een inclusieve werkgemeenschap.
- Je groei wordt ondersteund. We geloven in continue leren en teamwork. De Wärtsilian gemeenschap staat achter je als het gaat om ontwikkelingsmogelijkheden – zodat je verder kunt groeien dan je potentieel.
- Je kunt een verschil maken. Innovatie en duurzaamheid zijn belangrijk voor ons. Elke dag zetten we ons hart en onze geest in om duurzame samenlevingen mogelijk te maken door innovatie in technologie en diensten werkelijkheid te laten worden.
Bij Wärtsilä waarderen, respecteren en omarmen we al onze verschillen, en zijn we toegewijd aan diversiteit, inclusie en gelijke werkgelegenheidskansen; iedereen kan zijn ware zelf zijn en slagen op basis van hun functiegerelateerde verdiensten en vaardigheden.
Houd er rekening mee dat volgens het beleid van Wärtsilä, vrijwillige toestemming voor een veiligheidscontrole vereist kan zijn van kandidaten die voor deze functie in overweging worden genomen, afhankelijk van het toepasselijke land.
Wärtsilä is een wereldleider in innovatieve technologieën en levenscyclusoplossingen voor de maritieme en energiemarkten. Ons team van 18.300 professionals, in meer dan 230 locaties in 77 landen, vormt de transformatie naar decarbonisatie van onze industrieën over de hele wereld.
In-situ Service Coordinator in Schiedam werkgever: Wärtsilä Corporation
Wärtsilä biedt een stimulerende werkomgeving in Schiedam, waar je deel uitmaakt van een gepassioneerd team van 20 professionals in de maritieme techniek. Met uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, een sterke focus op teamwork en innovatie, en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, is dit de ideale plek voor technici die hun vaardigheden willen ontwikkelen en bijdragen aan duurzame oplossingen in de maritieme sector.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Wärtsilä Corporation
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je In-situ Service Coordinator in Schiedam kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij Technologie- en Innovatie Community's
Zoek netwerken en community's die zich richten op technologietransfer en -commercialisatie. Dit kunnen lokale of nationale organisaties zijn waar je industriekennis en connecties kunt opdoen, zoals evenementen of workshops gericht op innovatie en productontwikkeling.
✨Bouw een Portfolio van Succesverhalen
Laat je ervaring en vaardigheden zien door een portfolio op te bouwen waarin je succesvolle projecten in de technologietransfer documenteert. Dit kan variëren van projecten waar je aan hebt meegewerkt tot case studies over hoe je waarde hebt toegevoegd aan specifieke processen.
✨Bezoek Beurzen en Conferenties
Neem deel aan beurzen en conferenties binnen de technologietransfer domein. Dit zijn gouden mogelijkheden om professionals en bedrijven te ontmoeten die op zoek zijn naar talent. Zorg ervoor dat je jezelf goed voorbereid, zodat je een blijvende indruk achterlaat.
✨Pas je Zoektocht Actief aan
Gebruik onze website en andere platforms om regelmatig actuele vacatures in technologietransfer en commercialisatie te checken. We moedigen je ook aan om actief jouw netwerk te benutten en te laten weten dat je op zoek bent naar mogelijkheden. Maak gebruik van LinkedIn om connecties goed te onderhouden!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als In-situ Service Coordinator in Schiedam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je ervaring met technologie en commercialisatie:Bij een rol in technologietransfer en commercialisatie wil je echt laten zien dat je ervaring hebt met het omzetten van technische kennis naar commerciële oplossingen. Zorg ervoor dat je voorbeelden geeft in je CV en motivatiebrief van projecten of stages waarbij je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit toont aan dat je weet waar je het over hebt!
Geef aandacht aan je communicatievaardigheden:Eén van de belangrijkste aspecten van deze functie is het vermogen om technische informatie duidelijk en overtuigend over te brengen. Vermeld specifieke voorbeelden in je CV waarin je complexe ideeën op een begrijpelijke manier hebt uitgelegd aan diverse doelgroepen, of dat nu collega’s, klanten of stakeholders zijn.
Toon je passie voor innovatie:In je motivatiebrief kun je flink uitpakken: vertel ons niet alleen waarom je deze functie bij Wärtsilä Corporation wilt, maar ook waarom je zo enthousiast bent over technologietransfer en commercialisatie. Wat trekt je aan in de sector? Heb je specifieke trends of technologieën die je fascineren? Dit laat zien dat je echt betrokken bent!
Duidelijke structuur en leesbaarheid:Jouw CV en motivatiebrief moeten niet alleen informatief zijn, maar ook prettig leesbaar. Gebruik duidelijke kopjes, bullet points en zorg voor een logische flow in je verhaal. Verkeerde opmaak kan ons afleiden van jouw geweldige kwalificaties, dus houd het simpel en overzichtelijk!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Wärtsilä Corporation
✨Begrijp de basisprincipes van technologietransfer
Zorg ervoor dat je de belangrijkste concepten van technologietransfer en commercialisatie goed begrijpt. We moeten in staat zijn om te laten zien dat we weten hoe technologische innovaties naar de markt kunnen worden gebracht en dat we inzicht hebben in de uitdagingen die daarbij komen kijken.
✨Bereid je voor op casestudy-vragen
Wij moeten klaar zijn om ons denkproces te delen door middel van casestudy-vragen tijdens het interview. Dit kunnen scenario's zijn waarin we moeten uitleggen hoe we een bepaalde technologie zouden commercialiseren of hoe we een strategisch partnerschap zouden opzetten. Denk na over enkele voorbeelden uit je opleiding of eerdere werkervaring die je kunt gebruiken.
✨Toon je communicatieve vaardigheden
In de wereld van technologietransfer is het cruciaal om je ideeën helder over te brengen. Tijdens ons interview met Wärtsilä Corporation moeten we onze communicatieve vaardigheden omhoog halen, vooral als het gaat om het uitleggen van complexe technische concepten aan niet-technische belanghebbenden.
✨Wees voorbereid op teamdynamiek en samenwerking
Omdat je full-time gaat werken in een teamomgeving, is het belangrijk om aan te tonen dat je kunt samenwerken met verschillende afdelingen. We zouden voorbeelden kunnen aandragen van eerdere ervaringen in teamprojecten, waarbij we hoe we onze rol hebben ingevuld en bijgedragen aan het gezamenlijke succes.
