In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel een team van Propulsion Service Engineers voor uitstekende service.
- Bedrijf: Wärtsilä, een innovatief technologiebedrijf dat duurzaamheid bevordert.
- Voordelen: Hybride werken, continue leer- en carrièremogelijkheden.
- Overige informatie: Inclusieve cultuur waar diversiteit wordt gewaardeerd en groei wordt ondersteund.
- Waarom deze baan: Maak impact in de maritieme sector en draag bij aan een duurzame toekomst.
- Kwalificaties: Ervaring in leiderschap, competentieontwikkeling en strategisch denken.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
Wärtsilä is een innovatief technologiebedrijf dat bekend staat als een voorloper in de maritieme en energie markten. Elke dag zetten wij - Wärtsilianen - ons hart en onze geest in om Wärtsilä's doel van het mogelijk maken van duurzame samenlevingen door innovatie in technologie en diensten werkelijkheid te maken. Ons uiteindelijke doel is om zowel onze klanten als de samenleving meer waarde te bieden.
Als Resources Manager leid je een team van Propulsion Service en Commissioning Engineers, waarbij je ervoor zorgt dat de juiste vaardigheden op het juiste moment op de juiste plaats beschikbaar zijn. Je creëert een omgeving waarin mensen kunnen groeien, samenwerken en uitstekende service aan onze klanten kunnen leveren.
Wat je zult doen:
- Leiden, coachen en ontwikkelen van het team van Propulsion Service Engineers.
- Beheren van toegewezen serviceleveringsactiviteiten en resourcevereisten.
- Ondersteunen van competentieontwikkeling door coaching, mentoring en on-the-job training.
- Promoten van sterke voorbereiding, kwaliteit en een 'first time right' benadering.
- Monitoren van team prestaties en continue verbetering stimuleren.
- Zorgen dat processen en tools worden gevolgd in lijn met bedrijfs- en kwaliteits-, gezondheids-, veiligheids- en milieueisen.
- Nauw samenwerken met interne belanghebbenden ter ondersteuning van effectieve planning en servicelevering.
- Bouwen aan een hoog presterend team gebaseerd op vertrouwen, samenwerking en verantwoordelijkheid.
- Bijdragen aan actieplannen en zorgen dat bedrijfsdoelstellingen en targets worden behaald.
- Promoten van operationele excellentie en een uitstekende klantervaring.
- Zorgen dat alle teamleden initiële instructies ontvangen en voorzien zijn van adequate informatie om alle taken naar verwachting uit te voeren.
Om succesvol te zijn in deze rol, verwachten we dat je:
- Een bewezen staat van dienst hebt in het leiden van verandering en het behalen van resultaten.
- Ervaring hebt in het overdragen van competentie en leveringscapaciteit, en in staat bent om gestructureerde competentieontwikkeling, mentoring en on-the-job leer modellen op te bouwen.
- In staat bent om senior experts en managers met hoge integriteit en verantwoordelijkheid te leiden.
- Een goed begrip hebt van resourceplanning, leveringsrisico, capaciteit, reiskosten en het juiste gebruik van verschillende competentieniveaus.
- Strategisch kunt denken en duidelijk potentieel hebt om verantwoordelijkheid te nemen voor het bredere FS Propulsion footprint netwerk.
- Sterke ervaring hebt in internationale maritieme levenscyclusdiensten.
- Kennis hebt van voortstuwingssystemen en field services is wenselijk.
- Ervaring hebt in het bouwen van teams en/of capaciteitscentra.
- Commercieel inzicht en ervaring hebt in een matrixorganisatie.
- Ervaring hebt in opvolgingsplanning en het verminderen van afhankelijkheid van individuele sleutelexperts.
- Vloeiend bent in het Engels en Nederlands.
Waarom jij en wij?
Je wordt gewaardeerd om wie je bent. Bij Wärtsilä waarderen we diversiteit en zijn we toegewijd aan het opbouwen van een inclusieve werkgemeenschap waar iedereen zichzelf kan zijn. Je groei wordt ondersteund. We geloven in continue leren en teamwork. De Wärtsilä-gemeenschap ondersteunt je ontwikkeling door een breed scala aan leer- en carrièremogelijkheden, waardoor je verder kunt groeien dan je potentieel.
Je krijgt de kans om een verschil te maken. Innovatie en duurzaamheid zijn belangrijk voor ons. Elke dag zetten we ons hart en onze geest in om duurzame samenlevingen mogelijk te maken door innovatie in technologie en diensten.
Bij Wärtsilä waarderen, respecteren en omarmen we al onze verschillen en zijn we toegewijd aan diversiteit, inclusie en gelijke werkgelegenheidskansen; iedereen kan zichzelf zijn en slagen op basis van zijn of haar functiegerelateerde verdiensten en vaardigheden.
Houd er rekening mee dat volgens het beleid van Wärtsilä, vrijwillige toestemming voor een veiligheidscontrole vereist kan zijn van kandidaten die voor deze functie in overweging worden genomen, afhankelijk van het toepasselijke land.
Wärtsilä is een wereldleider in innovatieve technologieën en levenscyclusoplossingen voor de maritieme en energiemarkten.
Manager Field Services Resources werkgever: Wärtsilä Corporation
Wärtsilä biedt een stimulerende werkomgeving in Schiedam, waar je deel uitmaakt van een gepassioneerd team van 20 professionals in de maritieme techniek. Met uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, een sterke focus op teamwork en innovatie, en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, is dit de ideale plek voor technici die hun vaardigheden willen ontwikkelen en bijdragen aan duurzame oplossingen in de maritieme sector.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Wärtsilä Corporation