In één oogopslag
- Taken: Regel en coördineer service- en montagewerkzaamheden voor tevreden klanten.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf met focus op klanttevredenheid en teamwork.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, bonusregeling, pensioenbijdrage en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Afwisselende functie met leuke teamactiviteiten en fruit op kantoor.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in een technische omgeving en maak impact op klanttevredenheid.
- Kwalificaties: MBO+ niveau en technische affiniteit zijn een must.
Het verwachte salaris ligt tussen 3690 - 4510 € per maand.
Ben jij een organisatietalent dat energie krijgt van regelen, schakelen en het creëren van overzicht? Als Planner Service & Montage speel je een sleutelrol in onze dienstverlening. Jij zorgt ervoor dat service-, onderhouds-, montage- en storingswerkzaamheden perfect op elkaar aansluiten en dat onze klanten kunnen rekenen op snelle en professionele ondersteuning.
- Toewijzen van montage-, onderhouds-, reparatie- en storingswerkzaamheden aan monteurs
- Bewaken van de voortgang van opdrachten en tijdig bijsturen waar nodig
- Informeren en afstemmen van werkzaamheden met klanten, leveranciers en interne afdelingen
- Aanspreekpunt voor klanten bij storingen en serviceaanvragen
- Zorgdragen voor een hoge klanttevredenheid en professionele dienstverlening
- Registreren en verwerken van serviceopdrachten in het ERP- of servicemanagementsysteem
- Controleren en verwerken van werkbonnen
- Signaleren van terugkerende storingen en structurele problemen
Kwalificatie Dit moet je meenemen:
- MBO+ werk- en denkniveau en/of relevante werkervaring
- Ervaring met een technische service gerichte functie is een pré
- Kennis van Microsoft office (Excel, Word, PowerPoint etc)
- Kennis van SAP is een pré
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, Duits en Frans is een pré
- Technische affiniteit is een must!
Wat bieden wij jou?
- Een afwisselende functie voor 32 tot 40 uur per week
- Een salaris passend bij jouw ervaring
- Een aantrekkelijke bonusregeling
- Wij betalen 75% van je pensioenpremie
- De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen door middel van (interne) training en cursussen
- Vers fruit op kantoor, personeelsfeest en een mooi kerstpakket aan het einde van het jaar
Ben jij gedreven, leergierig en krijg je energie van snel schakelen en techniek? Dan maken wij graag kennis met je!
Locatie Oosterhout (NL)
Medewerker Service/Montage Support (32 in Oosterhout werkgever: Wanzl GmbH & Co. KGaA
Wanzl GmbH & Co. KGaA biedt een afwisselende werkomgeving met mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling. Het bedrijf waardeert motivatie en leergierigheid, wat bijdraagt aan een positieve en collegiale werkcultuur. Medewerkers kunnen rekenen op een salaris dat past bij hun ervaring en de kans om samen te werken in een team.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Wanzl GmbH & Co. KGaA
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Service/Montage Support (32 in Oosterhout kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Wanzl GmbH & Co. KGaA, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Wanzl GmbH & Co. KGaA zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Service/Montage Support (32 in Oosterhout te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Wanzl GmbH & Co. KGaA.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Wanzl GmbH & Co. KGaA!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Wanzl GmbH & Co. KGaA en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Wanzl GmbH & Co. KGaA
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Wanzl GmbH & Co. KGaA.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
