Projectleider Steigerbouw/Isolatie | Regio Noordoost

Projectleider Steigerbouw/Isolatie | Regio Noordoost

Freelance 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
VONQ

In één oogopslag

  • Taken: Leid steigerbouw- en isolatieprojecten in Noordoost-Nederland met focus op veiligheid en kwaliteit.
  • Bedrijf: KAEFER Nederland B.V., een toonaangevende speler in industriële dienstverlening.
  • Voordelen: Marktconform salaris, 25 vakantiedagen, bedrijfsfitness en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
  • Overige informatie: Flexibele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en teamwork.
  • Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid en ontwikkel je in een groeiende, internationale organisatie.
  • Kwalificaties: Ervaring in de industrie, VCA-VOL diploma en hbo werk- en denkniveau.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

De positie
Als Projectleider Steigerbouw/Isolatie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van de steigerbouw- en isolatieactiviteiten in Noordoost-Nederland.

Je combineert operationeel leiderschap met projectverantwoordelijkheid en klantcontact.

Je stuurt uitvoerders, (meewerkend) voormannen en monteurs aan en zorgt ervoor dat projecten veilig, kwalitatief goed en volgens planning worden uitgevoerd.

Tegelijkertijd kijk je verder dan de uitvoering alleen.

Je onderhoudt contact met bestaande klanten, maakt offertes en signaleert commerciële mogelijkheden.

Daarbij werk je nauw samen met de Business Unit Manager en krijg je de ruimte om binnen jouw regio verantwoordelijkheid te nemen.

Over het bedrijf
KAEFER Nederland B.

Is gespecialiseerd in multidisciplinaire onderhouds- en projectoplossingen voor de industrie.

De dienstverlening richt zich onder meer op steigerbouw en isolatie, aangevuld met diverse specialistische activiteiten.

Vanuit een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en klantgerichtheid werkt KAEFER aan uiteenlopende industriële projecten in de Benelux.

KAEFER Nederland maakt samen met de Belgische en Luxemburgse organisatie deel uit van de internationale KAEFER Group, met het hoofdkantoor in Bremen.

Als familiebedrijf heeft KAEFER zich ontwikkeld tot een toonaangevende speler binnen de internationale industriële dienstverlening.

Binnen de organisatie staan vakmanschap, ontwikkeling en samenwerking centraal.

De cultuur is professioneel en toegankelijk, met korte lijnen, ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en aandacht voor de verdere ontwikkeling van medewerkers.

Wat breng jij
Ervaring in de industrie (ervaring in de steigerbouw en/of isolatie is een pre)
Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal
VCA-VOL diploma
Voldoende kennis van administratieve automatisering
Rijbewijs B
Je bent flexibel, klant-, resultaat- en veiligheidsgericht en een echte teamplayer
Geen zzp'er
Hbo werk- en denkniveau in een technische richting
Aanbod
Afwisselend en uitdagend werk bij een groeiende, internationale en financieel gezonde organisatie
Een marktconform salaris met uitstekende arbeidsvoorwaarden
Een goede CAO (Metaal en Techniek)
25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen
62% pensioenbijdrage werkgever
Bedrijfsfitness en jubileumuitkeringen
Ziekteverzuim gerelateerde premie
Laptop en telefoon van de zaak
Firmawagen
Uitzicht op een vast dienstverband
Vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, ondersteund door vakbekwame begeleiding en interne/externe opleidingen
Heb je vragen?

Mark Jan de Graaf Senior Consultant
Mail Mark Jan de Graaf

Projectleider Steigerbouw/Isolatie | Regio Noordoost werkgever: VONQ

Bij de Duits-Nederlandse Handelskamer krijg je de kans om jouw juridische expertise te combineren met interculturele vaardigheden in een dynamische en internationale omgeving. We bieden een collegiale werksfeer met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om direct samen te werken met ondernemers uit diverse sectoren. Met ons sterke netwerk en focus op ondernemerschap, ben je verzekerd van een betekenisvolle en uitdagende carrière.

VONQ

Contactgegevens:

Recruitmentteam van VONQ

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Projectleider Steigerbouw/Isolatie | Regio Noordoost kunt binnenhalen

✨Word zichtbaarder in de bouwsector

Zorg ervoor dat je een helder en professioneel portfolio hebt dat je eerdere projecten toont. Overweeg om je werk te delen op platforms zoals Instagram of LinkedIn, waar veel bouwprofessionals zich bevinden. Het visuele aspect is cruciaal in onze sector!

✨Maak gebruik van lokale netwerken

De bouwsector draait vaak om lokale connecties. Bezoek evenementen zoals bouwbeurzen en netwerkborrels in jouw regio. Mensen doen zaken met mensen die ze kennen, dus zorg dat je in de lokale gemeenschap bekend bent!

✨Versterk je online aanwezigheid

Naast je portfolio, is het belangrijk om een actieve online aanwezigheid te hebben, bijvoorbeeld via een blog of vlog over bouwprojecten. Dit kan je helpen om je expertise te tonen en wordt vaak gezien als een teken van professionaliteit, wat aantrekkelijk is voor potentiële klanten.

✨Dien direct een aanvraag in

Heb je een project of bedrijf op het oog? Wacht niet af! Stuur een voorstel of een aanvraag rechtstreeks naar VONQ. Een proactieve houding wordt vaak gewaardeerd en kan je een streepje voor geven ten opzichte van andere kandidaten.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Steigerbouw/Isolatie | Regio Noordoost te schitteren

Operationeel Leiderschap
Projectverantwoordelijkheid
Klantcontact
Aansturing van uitvoerders
Veiligheidscultuur
Kwaliteitsbewaking
Planning en organisatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je projecten spreken!:Als je solliciteert voor een freelance rol in de bouw, zorg er dan voor dat je portfolio momenteel goed in elkaar zit. Maak foto’s van eerder afgeronde projecten, vermeld duidelijke details over je rol en de technieken die je hebt gebruikt. Dit geeft opdrachtgever VONQ een goed idee van jouw vaardigheden!

Vermeld je certificaten!:Vergeet niet om relevante certificaten te vermelden die verband houden met de bouw, zoals VCA of specifieke technische diploma's. Dit laat zien dat je op de hoogte bent van de veiligheidsvoorschriften en je vakgebied goed beheerst, wat belangrijk is voor VONQ.

Flexibiliteit is key!:In je schriftelijke aanvraag moet je duidelijk maken wanneer je beschikbaar bent en hoeveel uren je kunt werken. Freelance werk in de bouw vraagt om flexibiliteit en het is belangrijk om VONQ te laten zien dat je daar open voor staat.

Stel je tarieven vast!:Wees duidelijk over je tarieven en voorwaarden in je aanvraag. Klanten willen weten wat ze van je kunnen verwachten en willen zich geen zorgen maken over verborgen kosten. Dit helpt VONQ om je direct serieus te nemen als kandidaat.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VONQ

✨Versterk je portfolio

Bij freelance werk in de bouw is je portfolio vaak je beste visitekaartje. Zorg ervoor dat je foto’s en beschrijvingen hebt van eerdere projecten. Neem deze mee naar het gesprek, zodat je kunt laten zien wat je kunt en je werkstijl.

✨Ken de technische vereisten

In de bouw zijn technische vragen onvermijdelijk. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van materialen, bouwmethoden en relevante wet- en regelgeving. Wees voorbereid om hierover te discussiëren en deel praktische voorbeelden waar je deze kennis hebt toegepast.

✨Vraag je eigen tarieven en voorwaarden

Omdat je als freelancer zelfstandig werkt, is het belangrijk om voorbereid te zijn op gesprekken over je tarieven en voorwaarden. Weet wat je waarde is en sta open voor onderhandeling, maar wees duidelijk over wat je nodig hebt om professioneel te kunnen opereren.

✨Toon je sociale vaardigheden

In de bouw werken vaak veel mensen samen, dus je sociale vaardigheden zijn cruciaal. Laat in de interview je vermogen zien om goed te communiceren en samen te werken met verschillende disciplines. Dit kan je helpen om een goede indruk te maken op de opdrachtgever.