Senior Projectmanager Infra- en Gebiedsontwikkeling

Senior Projectmanager Infra- en Gebiedsontwikkeling

Full Time 54450 - 66550 € / jaar (geschat) Op locatie
V

In één oogopslag

  • Taken: Begeleid complexe gebiedsontwikkelingen van schets tot overdracht aan gemeenten.
  • Bedrijf: WSP Infraontwikkeling, onderdeel van VolkerWessels, met focus op samenwerking.
  • Voordelen: Uitdagende projecten, ruimte voor eigen inbreng en professionele groei.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de leefomgeving en werk samen met diverse stakeholders.
  • Kwalificaties: Ervaring in civiele techniek of gebiedsontwikkeling en zelfstandige werkstijl.

Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.

WSP Infraontwikkeling, onderdeel van Volker Wessels, zoekt een Projectmanager Infraontwikkeling om complexe gebiedsontwikkelingen te begeleiden vanaf de stedenbouwkundige schets tot overdracht van de openbare ruimte aan gemeenten.

Je werkt aan afstemming tussen ontwerp, kosten en uitvoering met diverse stakeholders.

De functie vraagt ervaring in civiele techniek of gebiedsontwikkeling, een lange adem en zelfstandige werkstijl.

#J-18808-Ljbffr

Senior Projectmanager Infra- en Gebiedsontwikkeling werkgever: VolkerWessels

KWS Amsterdam-Utrecht is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om te werken aan het prestigieuze Zuidasdok-project in Amsterdam. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, een collegiale werksfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, 25 vakantiedagen en een elektrische auto, zorgen wij ervoor dat je niet alleen professioneel kunt groeien, maar ook bijdraagt aan duurzame infrastructuur. Sluit je aan bij ons team en maak deel uit van een organisatie die waarde hecht aan jouw expertise en welzijn.

V

Contactgegevens:

Recruitmentteam van VolkerWessels

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Projectmanager Infra- en Gebiedsontwikkeling kunt binnenhalen

✨Betrek lokale bouwcommunity's

Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen VolkerWessels kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!

✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven

Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief VolkerWessels. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!

✨Laat je portfolio zien

In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.

✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends

De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals VolkerWessels, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Projectmanager Infra- en Gebiedsontwikkeling te schitteren

Projectmanagement
Civiele Techniek
Gebiedsontwikkeling
Stakeholdermanagement
Ontwerpafstemming
Kostenbeheer
Zelfstandig Werken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.

Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij VolkerWessels.

Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor VolkerWessels wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VolkerWessels

✨Ken de bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!

✨Breng je portfolio mee

Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van VolkerWessels.

✨Communicatie met teamleden

Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.

✨Veiligheid en regelgeving

Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.