In één oogopslag
- Taken: Leer en werk als Monteur Gas/Water in de buitenlucht met een praktijkopleider.
- Bedrijf: Hanab, een toonaangevende speler in leiding- en kabelinfrastructuren.
- Voordelen: Volledig betaalde opleiding, goed salaris, 25 vakantiedagen en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Kans om betaald te leren en werken in een open organisatie.
- Waarom deze baan: Bouw aan je toekomst en draag bij aan de energietransitie.
- Kwalificaties: Affiniteit met techniek en bij voorkeur VMBO diploma.
Het verwachte salaris ligt tussen 2400 - 3100 € per maand.
Wil jij bouwen aan de toekomst en heb je affiniteit met techniek? Dan is dit jouw kans! Bij Hanab krijg je de unieke mogelijkheid om je te laten (om)scholen tot Monteur Gas/Water, zónder zorgen over de kosten—jouw opleiding wordt volledig betaald! Of je nu een zij-instromer bent of gewoon toe bent aan een nieuwe uitdaging, wij bieden de perfecte combinatie van leren en werken in de regio Alphen a/d Rijn. Als erkend leerbedrijf zorgen wij ervoor dat je alle kneepjes van het vak leert in een praktijkgerichte en stimulerende werkomgeving. Klinkt dit als iets voor jou? Stap in en bouw samen met ons aan de toekomst!
WAAROM HANAB?
Werken voor Hanab Distribution betekent werken voor een toonaangevende speler op het gebied van leiding- en kabelinfrastructuren. Al meer dan 150 jaar bouwen wij boven- en ondergrondse infrastructuren voor onder meer windmolenparken, zonneparken, gasinstallaties en waterstofleidingen. Wij zijn dé expert in ontwerp, aanleg en beheer van deze complexe systemen. Wij helpen onze klanten met de uitdagingen die de energietransitie met zich meebrengt. Kortom, wij staan voor technisch vooruitstrevende oplossingen en leveren een essentiële bijdrage aan één van de grootste uitdagingen van dit moment: de energietransitie.
Hoe ziet het traject eruit?
In de eerste maanden krijg je een goed beeld van het werk. We zorgen ervoor dat je de benodigde papieren gaat halen zoals VCA, BHV en VIAG VOP. Als hierna blijkt dat dit werk je goed bevalt dan gaan we starten met de opleiding Monteur Gas/ Water Distributie mbo niveau 2. Je zal hier werken en leren met elkaar combineren. Je gaat één dag per week naar school en vier dagen per week in de praktijk aan de slag. Je wordt voor 40 uur uitbetaald. Er wordt een praktijkopleider (ook wel leermeester genoemd) aan je gekoppeld. Met hem heb je contact over het werk in de praktijk en je voortgang op school. Je leermeester zorgt ervoor dat je dagelijks op pad gaat met een team van collega’s om het werk buiten uit te voeren. Dit werk bouwt zich stapsgewijs op. Wat je op school leert kun je vrijwel direct in de praktijk brengen. Nadat je de opleiding op MBO niveau 2 succesvol hebt afgerond, kan je verder leren als je dat wilt voor MBO niveau 3 en 4.
Wat ga je doen?
- Onder begeleiding van de praktijkopleider voer je de volgende werkzaamheden uit:
- Handmatig lokaliseren van kabels en leidingen;
- Graven, aanvullen en verdichten van sleuven;
- Aanboren, inkorten, afschuinen en buisdelen onder leiding en toezicht;
- Hulpstukken monteren onder leiding en toezicht;
- Doen van sleutelwerk onder leiding en toezicht;
- Verrichten van (beperkte) bedieningshandelingen onder leiding en toezicht;
- Het stapsgewijs uitbouwen van jouw werkzaamheden richting allround en zelfstandig monteur;
- Uiteraard werk je veilig en zorgvuldig.
WAT BRENG JE MEE?
- Je hebt affiniteit met de techniek en werkt graag in de buitenlucht;
- Je hebt een gezonde dosis energie en wilt graag een opleiding volgen;
- Bij voorkeur in bezit van minimaal een VMBO diploma;
- Bij voorkeur ben je in het bezit van een rijbewijs;
- Je bent woonachtig in de regio Alphen a/d Rijn.
WAT HEBBEN WE JE TE BIEDEN?
We heten je welkom in een open organisatie, met korte lijnen en vlotte, plezierige contacten. Je krijgt veel ruimte en verantwoordelijkheid en we hechten veel waarde aan jouw inbreng en initiatief. Hanab denkt en werkt altijd vanuit het geheel; tegelijkertijd hebben we veel oog voor jou als individu. We zijn oprecht geïnteresseerd in jouw wensen en gaan graag het gesprek met je aan over hoe jij je werk wilt invullen en hoe je je verder wilt ontwikkelen. Dat laatste stimuleren en faciliteren we, met trainingen, opleidingen en coaching. Maar ook door je de kans te bieden om de stap te maken naar een andere plek in het bedrijf. Is dat alles? Nee! We bieden je uiteraard ook:
- Een startsalaris tussen de € 2.400 en € 3.100 bruto per maand;
- 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
- Een eigen bus om mee naar de klus te rijden, volledig uitgerust met goed en veilig gereedschap;
- Kans om betaald te werken en leren in de energietransitie, hierin is volop werk;
- Wij betalen de opleiding voor je en de dagen dat je naar school gaat word je ook betaald;
- Goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
- Een mobiele telefoon en een schetstablet;
- Een goede pensioenregeling.
LATEN WE KENNISMAKEN!
Klaar om samen met ons de toekomst te maken? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! Neem contact op met Jacob van der Plas (Projectleider) voor vragen over de functie.
Bij Hanab bouw je niet alleen aan je eigen toekomst, maar ook aan de toekomst van generaties na jou!
Leerling Monteur Gas/Water via werken en leren traject regio Alphen a/d Rijn in Alphen aan den Rijn werkgever: Volker Wessels (werkenbijett)
Werken bij Hanab Distribution betekent deel uitmaken van een toonaangevende organisatie die zich inzet voor de energietransitie. Met een open en collegiale werksfeer, volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en uitstekende doorgroeimogelijkheden, bieden wij jou de kans om jouw expertise in te zetten voor duurzame projecten in de regio Rivierenland. Bovendien krijg je de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen via onze Hanab Academie, terwijl je bijdraagt aan innovatieve oplossingen voor de toekomst.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Volker Wessels (werkenbijett)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Leerling Monteur Gas/Water via werken en leren traject regio Alphen a/d Rijn in Alphen aan den Rijn kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Volker Wessels (werkenbijett), doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Volker Wessels (werkenbijett) zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Leerling Monteur Gas/Water via werken en leren traject regio Alphen a/d Rijn in Alphen aan den Rijn te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Volker Wessels (werkenbijett).
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Volker Wessels (werkenbijett)!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Volker Wessels (werkenbijett) en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Volker Wessels (werkenbijett)
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Volker Wessels (werkenbijett).
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
