In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel nieuwe commerciële kansen in de defensiemarkt en bouw sterke relaties op.
- Bedrijf: Innovatieve organisatie met focus op techniek, innovatie en ondernemerschap.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, leaseauto, 40 vrije dagen en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in maatschappelijke relevante projecten en groei professioneel.
- Kwalificaties: Minimaal vijf jaar commerciële ervaring en netwerk binnen defensie is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van nieuwe commerciële kansen, met een sterke focus op de defensiemarkt. Je bouwt duurzame relaties op met klanten, partners, overheden en het Ministerie van Defensie en weet deze te vertalen naar concrete samenwerkingen en projecten.
Je signaleert marktontwikkelingen, vertaalt kansen naar proposities en businesscases en begeleidt complexe commerciële trajecten van eerste contact tot succesvolle implementatie. Daarbij werk je nauw samen met directie, engineering, sales en operations om groeikansen om te zetten in concrete resultaten.
Als vertegenwoordiger van de organisatie ben je zichtbaar in de markt, bouw je actief aan een sterk netwerk en onderhoud je contacten op zowel operationeel als directieniveau. Je bezoekt klanten, beurzen en evenementen in binnen- en buitenland en draagt actief bij aan de verdere groei en positionering van de organisatie binnen de defensiesector.
Uw profiel
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau
- Minimaal vijf jaar relevante commerciële ervaring
- Kennis van en een bestaand netwerk binnen defensie is een pré
- Ervaring met new business en complexe salestrajecten
- Sterke commerciële, communicatieve en analytische vaardigheden
- Goede beheersing van het Nederlands en Engels
- Een ondernemende, zelfstandige en resultaatgerichte houding
- Bereidheid om gemiddeld 50% van je werkweek nationaal en internationaal te reizen
Jij bent een commercieel gedreven professional die kansen weet te herkennen én te verzilveren. Je voelt je thuis in een omgeving waar relatiebeheer, strategisch denken en ondernemerschap samenkomen. Dankzij jouw netwerkvaardigheden, commerciële inzicht en resultaatgerichte aanpak weet je duurzame samenwerkingen op te bouwen en complexe trajecten succesvol naar concrete resultaten te begeleiden. Ervaring binnen de defensiemarkt is daarbij een sterke pré, maar vooral jouw vermogen om nieuwe kansen te creëren en relaties te ontwikkelen maakt het verschil.
Wij geloven in de kracht van onze eigen werving. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature door detacherings-, recruitment- of werving- en selectiebureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Vergoeding
- Startsalaris tussen € 5.468,78 en € 7.194,53 bruto per maand (o.b.v. 40 uur)
- Leaseauto en aantrekkelijke bonusregeling
- 40 vrije dagen: 27 vakantiedagen + 13 ADV-dagen
- Goede pensioenregeling via PMER
- Ruime ontwikkelmogelijkheden met trainingen, opleidingen en doorgroeikansen
- Extra voordelen zoals een sportschool op locatie, sociaal fonds, fietsenplan, FiscFree en 8% vakantiegeld
- Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
Wat wij bieden
Je komt terecht in een ambitieuze en internationaal opererende organisatie waar techniek, innovatie en ondernemerschap centraal staan. In deze functie krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen markt, netwerk en commerciële strategie verder vorm te geven. Je werkt aan uitdagende businesscases binnen een technisch hoogwaardige omgeving en levert een directe bijdrage aan de verdere groei van de organisatie.
Bovendien bieden wij je de mogelijkheid om een sleutelrol te spelen binnen een markt met grote maatschappelijke relevantie. Je werkt samen met ervaren professionals uit verschillende disciplines en krijgt de ruimte om duurzame relaties op te bouwen met klanten, partners en stakeholders. Door jouw zichtbaarheid in de markt, zowel nationaal als internationaal, ontwikkel je jezelf continu op commercieel, strategisch en persoonlijk vlak.
Uiteraard kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, een professionele werkomgeving en volop mogelijkheden om initiatief te nemen, impact te maken en mee te groeien met de ambities van de organisatie.
Werkomgeving
We zijn trots op onze medewerkers wereldwijd en werken er samen aan om een werkomgeving te creëren die diversiteit, gelijke kansen en het plezier in innovatie bevordert.
Over ons
Wij zijn een innovatieve en ondernemende organisatie die zich richt op het ontwikkelen van hoogwaardige technologische oplossingen voor complexe en maatschappelijk relevante vraagstukken. Vanuit onze expertise werken wij samen met klanten, partners en overheden aan projecten waar betrouwbaarheid, kwaliteit en innovatie centraal staan.
Binnen onze afdeling New Business kijken we continu vooruit. We signaleren nieuwe marktkansen, bouwen strategische samenwerkingen op en ontwikkelen proposities die bijdragen aan duurzame groei. Daarbij zijn we actief in onder andere de defensiesector, waar we werken aan langdurige partnerships en technisch uitdagende projecten.
Onze cultuur kenmerkt zich door korte lijnen, een hands-on mentaliteit en veel ruimte voor initiatief. We geloven dat de beste resultaten ontstaan wanneer ondernemerschap, samenwerking en technische kennis samenkomen. Hier krijg je de vrijheid om impact te maken, ideeën te realiseren en mee te bouwen aan de toekomst van onze organisatie.
Meer informatie
Nog vragen?
Business Development Manager New Business in Bunschoten werkgever: Voestalpine AG
Als werkgever bieden wij een dynamische en internationale werkomgeving waar techniek, innovatie en ondernemerschap centraal staan. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, leaseauto, 40 vrije dagen en ruime ontwikkelmogelijkheden, stimuleren we onze medewerkers om te groeien en impact te maken in de defensiesector. Onze cultuur van samenwerking en korte lijnen zorgt ervoor dat je de vrijheid hebt om je eigen commerciële strategie vorm te geven en duurzame relaties op te bouwen met klanten en partners.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Development Manager New Business in Bunschoten kunt binnenhalen
✨Creëer een Dataskills Portfolio
Zorg ervoor dat je een portfolio hebt waarin je je datavaardigheden laat zien. Dit kan projecten omvatten waarbij je data hebt geanalyseerd, rapporten hebt gemaakt of dashboards hebt ontwikkeld. Dit geeft werkgevers als Voestalpine AG een duidelijk beeld van wat je kunt en hoe je waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Netwerk met andere BI-professionals
Sluit je aan bij lokale of online communities rondom Business Intelligence. Denk aan meetups en forums waar je kunt leren van anderen en je expertise kunt delen. Dit kan je niet alleen nieuwe inzichten geven, maar ook waardevolle connecties die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een functie bij Voestalpine AG.
✨Blijf op de hoogte van de laatste tools
Business Intelligence verandert snel, dus zorg ervoor dat je op de hoogte blijft van de nieuwste tools en software zoals Tableau, Power BI of SQL. Werk aan een stukje ervaring met deze tools, misschien door een online cursus of een project. Dit kan je helpen om je cv sterker te maken en je onderscheidend te maken ten opzichte van andere kandidaten.
✨Laat jezelf zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je kennis te delen en je netwerk uit te breiden. Schrijf artikelen over trends in Business Intelligence of deel inzichten uit je projecten. Dit is ook een handige manier om op te vallen bij recruiters van Voestalpine AG die actief zoeken naar talent in deze sector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Development Manager New Business in Bunschoten te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zorg voor een krachtige CV:In de wereld van business intelligence is het belangrijk om je analytische vaardigheden te benadrukken. Vermeld specifieke tools en software waar je ervaring mee hebt, zoals Tableau, Power BI of SQL. Laat zien hoe jij data hebt geanalyseerd en wat de impact van jouw inzichten was op eerdere projecten.
Focus op je projecten en ervaring:Heb je ooit gewerkt aan projecten die relevant zijn voor business intelligence? Vergeet dan niet om deze te benadrukken in je motivatiebrief. Beschrijf jouw rol en hoe je hebt bijgedragen aan het succes van het project. Dit helpt ons om te zien hoe je je analyse- en probleemoplossend vermogen in de praktijk hebt toegepast.
Leid je motivatiebrief met je passie voor data:Begin je motivatiebrief met wat je zo enthousiast maakt over business intelligence. Deel waarom je graag bij Voestalpine AG zou willen werken en hoe je denkt dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren aan ons team. Het is niet alleen een functie, maar een kans om impact te maken!
Sluit aan bij onze cultuur:Bij Voestalpine AG waarderen we teamwerk en een goede communicatie. Laat in je brief zien dat je een teamspeler bent en hoe je bestaande teams hebt geholpen om hun doelen te bereiken. Dit past perfect bij wat we zoeken in een full-time rol en laat ons zien dat je goed past in onze cultuur.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Voestalpine AG
✨Verlies jezelf niet in de cijfers
In een business intelligence rol is het cruciaal om je te kunnen verhouden tot data. Zorg ervoor dat je bekend bent met populaire BI-tools zoals Tableau of Power BI, en bereid je voor op technische vragen die je ervaring met deze tools testen. Geef voorbeelden van projecten waarin je data hebt geanalyseerd en inzichten hebt gepresenteerd.
✨Ken de business van Voestalpine AG door en door
Dompel jezelf onder in de sector waarin Voestalpine AG actief is. Elk bedrijf heeft unieke uitdagingen en kansen. Tijdens het interview kun je laten zien dat je begrijpt hoe data-analyses waarde kunnen toevoegen aan hun specifieke bedrijfsmodel. Denk na over hoe je hen kunt helpen met actuele trends in hun sector.
✨Soft skills zijn net zo belangrijk
Als fulltime business intelligence professional moet je in staat zijn om je bevindingen helder en overtuigend te presenteren. Denk na over hoe je je communicatievaardigheden kunt laten zien en oefen je presentatievaardigheden. Bereid een pitch voor over een vorige analyse of project en hoe je dat hebt gepresenteerd aan verschillende stakeholders.
✨Voorbereiden op het interview: case studies
Veel bedrijven in business intelligence zullen een case study als onderdeel van het interviewproces gebruiken. Oefen met het oplossen van real-life business cases waarbij je data-analysevaardigheden toepast. Dit laat niet alleen je technische expertise zien, maar ook je probleemoplossend vermogen en hoe je data gebruikt om beslissingen te onderbouwen.
