Senior bedrijfsarchitect GEMMA in Amsterdam

Krijg jij energie van het doorgronden van complexe vraagstukken en het vertalen daarvan naar oplossingen waarmee gemeenten verder kunnen? Combineer je architectuurkennis met een analytische blik en een scherpe pen? En weet je verschillende partijen bij elkaar te brengen en mee te nemen in nieuwe ideeën?

Als Senior bedrijfsarchitect GEMMA geef je mede richting aan de gemeentelijke modelarchitectuur. Je bewaakt de samenhang, maakt ingewikkelde materie begrijpelijk en helpt gemeenten architectuurkennis toe te passen in hun dagelijkse praktijk.

Gemeenten werken aan complexe maatschappelijke opgaven. Om die effectiever aan te pakken, richten zij hun informatievoorziening steeds meer in volgens het principe van het scheiden van data, werkprocessen en applicaties. Dat vraagt om gezamenlijke afspraken, een eenduidige werkwijze en gedeelde referentielijsten. Het Kenniscentrum Architectuur (KCA) van VNG Realisatie ontwikkelt en beheert samen met gemeenten en leveranciers de GEMeentelijke Model Architectuur (GEMMA). De GEMMA biedt gemeenten een gezamenlijke architectuurbasis, helpt dubbel werk te voorkomen en ondersteunt de verbetering van hun informatievoorziening.

In de afgelopen twee jaar is de GEMMA grondig herzien. Eind 2025 zijn daarnaast GEMMA-leergangen en een bijbehorende toolkit ontwikkeld om gemeenten te helpen hun architectuurkennis te vergroten en de GEMMA toe te passen. Jij werkt aan de verdere verbetering van de GEMMA. Je actualiseert bestaande onderdelen, maakt ze toegankelijker en werkt nieuwe inhoud uit. Daarbij gebruik je het GEMMA-kennismodel en de GEMMA-schrijfwijzer en werk je nauw samen met de product owner van de GEMMA. Je brengt verschillende perspectieven bij elkaar, bewaakt de inhoudelijke kwaliteit en samenhang en bepaalt mede welke ontwikkelingen nodig zijn om de GEMMA bruikbaar en toekomstgericht te houden.

Je doorgrondt de architectuur en maakt duidelijk waarom bepaalde keuzes nodig zijn en hoe gemeenten die kunnen vertalen naar hun eigen praktijk. Hierbij heb je onder andere de volgende taken:

• Je beschrijft bedrijfs- en informatiearchitecturen en maakt de samenhang tussen bedrijfsfuncties, bedrijfsobjecten, bedrijfsprocessen, applicaties en data inzichtelijk.
• Je voert inhoudelijke regie over werkgroepen, bijvoorbeeld rond de GEMMA-procesarchitectuur.
• Je haalt behoeften op bij gemeenten en architectuurcommunities en vertaalt deze naar voorstellen voor het actualiseren en verbeteren van de GEMMA.
• Je brengt noodzakelijke en gewenste aanpassingen in de bedrijfsarchitectuur in kaart en draagt bij aan architectuurvisies en uitgangspunten die gemeenten, leveranciers en andere betrokkenen verbinden.
• Je vertaalt analyses naar heldere architectuurplaten en procesmodellen in ArchiMate en BPMN, volgens het GEMMA-kennismodel, voor publicatie in GEMMA Online.
• Je ontwikkelt heldere, consistente verhaallijnen voor omvangrijke architectuurproducten en bewaakt daarbij de structuur, terminologie en schrijfstijl.
• Je formuleert begrijpelijke architectuurprincipes, richtlijnen en beschrijvingen die aansluiten bij de praktijk en het taalgebruik van gemeenten.
• Je werkt actief mee aan de professionalisering van de architectuurcommunicatie binnen het Kenniscentrum Architectuur, onder meer door te werken aan contentstrategie, redactie, herschrijven en stijlbewaking.
• Je adviseert over de doorontwikkeling van de GEMMA-leergangen en toolkit en volgt technologische ontwikkelingen die relevant zijn voor de gemeentelijke informatievoorziening.
• Je zoekt actief contact met gemeenten en architectuurcommunities. Je stelt vragen, luistert naar wat er speelt en gebruikt die inzichten om de GEMMA te verbeteren.
• Je presenteert nieuwe ideeën en concepten helder, maakt kansen concreet en helpt anderen de stap te zetten van inzicht naar toepassing.

Waar maak je deel van uit? Je komt te werken binnen het Kenniscentrum Architectuur van VNG Realisatie. Hier is kennis en ervaring verzameld over zowel informatie-, bedrijfs- en technische architectuur als standaarden voor gegevensuitwisseling voor gemeenten. Onder meer architecten, informatieanalisten en API-specialisten faciliteren, ondersteunen, begeleiden, promoten en borgen de ontwikkeling en het gebruik van architectuur en standaarden. Het Kenniscentrum telt ongeveer 18 collega’s. We organiseren onder andere maandelijks interne architectuursessies om elkaar te informeren over de verschillende kennisgebieden. Doorlopend is er veel onderling contact. Ofwel: je collega’s staan voor je klaar om je te helpen en je thuis te laten voelen in ons kenniscentrum. We werken transparant, geven elkaar directe feedback en zetten samen de schouders eronder. Op dinsdag komen we samen op kantoor in Den Haag voor onze teamdag, met onder andere verdiepings- en architectuursessies. Tussendoor zoeken we elkaar veel op om te sparren en ideeën uit te werken. We vinden het belangrijk om successen te vieren. Je krijgt bovendien ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en wordt aangemoedigd om gebruik te maken van opleidingsmogelijkheden.

Wat bieden we jou? Je krijgt een contract voor een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. Jouw salaris bedraagt maximaal € 7.956,89 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (inschaling vindt plaats volgens cao rijkschaal 13). Daarnaast is de inschaling afhankelijk van opleiding en werkervaring met daarbij mogelijk plaatsing in een aanloopschaal. Je krijgt een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,5% van jouw salaris en is opgebouwd uit het vakantiegeld van 8% en de eindejaarsuitkering van 8,5%. Je kunt zelf kiezen hoe je het IKB inzet. Bijvoorbeeld voor een fiets, sport of extra verlof. Je krijgt een volledige reiskostenvergoeding met NS Businesscard én een uitstekende pensioenopbouw bij ABP waarvan de werkgever 70% betaalt. Je geeft zelf sturing aan je carrière. Wij ondersteunen jou daarin met de benodigde faciliteiten om te leren en jezelf te ontwikkelen. Je werkt hybride en krijgt de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Ben je op kantoor? Dan werk je in een mooie werkomgeving in een monumentaal pand; de Willemshof. Detachering vanuit bijvoorbeeld een gemeente behoort tot de mogelijkheden waarbij je je eigen arbeidsvoorwaarden en rechtspositie behoudt. Je blijft namelijk in dienst bij je huidige werkgever en je wordt uitgeleend aan de VNG.

Wat neem je mee? Je hebt een scherpe pen of toetsenbord en krijgt er energie van om complexe architectuur begrijpelijk en toepasbaar te maken voor verschillende doelgroepen. Je beweegt gemakkelijk tussen beleid en uitvoering en tussen abstractie en praktijk. Je wilt de materie eerst echt begrijpen voordat je deze vertaalt en weet de kern uit een ingewikkeld vraagstuk te halen. Je kunt een goed verhaal vertellen dat aansluit bij je doelgroep en weet mensen enthousiast te maken over wat er mogelijk is. Je bent nieuwsgierig en probeert graag nieuwe manieren uit om mensen mee te krijgen in complexe materie. Je kijkt wat werkt, vraagt feedback en gebruikt die om je aanpak verder te verbeteren. Een keer iets proberen dat niet werkt hoort daar voor jou bij: je leert ervan en probeert opnieuw. Je combineert technische kennis met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en het vermogen om mensen en ideeën te verbinden. Je denkt realistisch mee over de uitdagingen van gemeenten en weet kansen en toekomstmogelijkheden op een heldere en inspirerende manier over te brengen.

Verder herken je je in onderstaande punten:

• Je beschikt over wo-werk- en denkniveau in informatiekunde, informatica, ICT of vergelijkbaar, opgedaan door minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op wo-niveau.
• Ervaring binnen of met gemeenten is een pré;
• Je hebt ervaring met het beschrijven van bedrijfs- en informatiearchitecturen en met begrippen als bedrijfsfuncties, bedrijfsprocessen, applicaties en data;
• Je hebt ervaring met het overbrengen van architectuurkennis en weet complexe onderwerpen begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen;
• Je combineert technische kennis met bestuurlijke sensitiviteit en werkt planmatig;
• Je bent initiatiefrijk, schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering en weet anderen te overtuigen en mee te nemen in jouw ideeën.

Bij de VNG hechten we waarde aan het vergroten van diversiteit binnen de organisatie. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten onze denkkracht en handelingsperspectieven, zodat we optimaal aansluiten bij de behoeften van onze leden, de gemeenten. Ook als je jezelf niet 100% herkent in de gevraagde kenmerken van de functie, nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Jouw persoonlijke ervaringen en/of levensverhaal kunnen behulpzaam zijn om buiten de kaders te denken.