In één oogopslag
- Taken: Werk aan inkooptrajecten voor bouw- en ingenieursdiensten en ondersteun interne projectteams.
- Bedrijf: Nationaal Coördinator Groningen, een dynamische organisatie met impact.
- Voordelen: Ontwikkelingsmogelijkheden, samenwerking met diverse teams en verantwoordelijkheid in complexe projecten.
- Overige informatie: Proactieve en gestructureerde werkhouding is essentieel.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de versterking van gebouwen en verbeter inkoopprocessen.
- Kwalificaties: Minimaal HBO-niveau en 2 jaar ervaring in publieke inkoop.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Als Medior Inkoopadviseur werk je binnen de inkooporganisatie van Nationaal Coördinator Groningen.
De afdeling richt zich op het doelmatig en rechtmatig inkopen van werkzaamheden en diensten die nodig zijn voor de versterkingsopgave.
Je houdt je voornamelijk bezig met inkooptrajecten op het gebied van werken en aan werken gerelateerde diensten.
Denk hierbij aan het contracteren van aannemers, ingenieursbureaus en andere partijen die betrokken zijn bij de versterking van gebouwen.
Je bent een belangrijke schakel tussen de interne projectteams en de markt.
Je weet de behoefte van de organisatie te vertalen naar concrete inkooptrajecten en zorgt ervoor dat deze zorgvuldig en efficiënt worden uitgevoerd.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Voorbereiden, uitvoeren en begeleiden van enkelvoudige en meervoudig onderhandse aanbestedingen.
Adviseren van interne opdrachtgevers en projectteams over inkoopvraagstukken en aanbestedingsprocedures.
Opstellen van offerteaanvragen, uitvragen en aanbestedingsdocumenten.
Beoordelen en vergelijken van offertes en ondersteunen bij leveranciersselecties.
Opstellen en begeleiden van ontwikkel- en aannemingsovereenkomsten.
Onderhouden van contacten met leveranciers, aannemers en interne stakeholders.
Signaleren van marktontwikkelingen en kansen om inkoopprocessen te verbeteren.
Bewaken van de voortgang van inkooptrajecten en het bijhouden van projectoverzichten.
Adviseren over rechtmatigheid, doelmatigheid en relevante wet- en regelgeving.
Samenwerken met collega's binnen inkoop, contractmanagement en de verschillende projectteams.
Je werkt in een omgeving waarin veel gebeurt en waar samenwerking belangrijk is.
Daarbij krijg je de mogelijkheid om jouw kennis verder uit te breiden en steeds meer verantwoordelijkheid te nemen binnen complexere inkooptrajecten.
Wij zoeken een inkoopadviseur die al ervaring heeft binnen de publieke sector en zich graag verder ontwikkelt.
Je bent communicatief vaardig, weet overzicht te houden en kunt goed schakelen tussen verschillende belangen.
Je vindt het leuk om mee te denken met interne opdrachtgevers en zoekt naar praktische oplossingen binnen de geldende wet- en regelgeving.
Daarnaast beschik je over: Een proactieve, zelfstandige en gestructureerde werkhouding.
Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden.
Een analytische blik en probleemoplossend vermogen.
Het vermogen om goed te plannen, organiseren en prioriteiten te stellen.
Minimaal HBO werk- en denkniveau.
Een afgeronde NEVI 1-opleiding of een aantoonbaar gelijkwaardige inkoopopleiding of certificering.
Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen inkoop in de publieke sector.
Kennis van publieke inkoopprocedures en de Aanbestedingswet 2012.
Bij voorkeur ervaring met het zelfstandig begeleiden van onderhandse aanbestedingen.
Kennis van Europese aanbestedingsrichtlijnen is een pré.
Affiniteit met de bouwsector, infrastructurele projecten of de versterkingsopgave in Groningen is een voordeel.
#J-18808-Ljbffr
Medior Inkoopadviseur in Groningen werkgever: Vize
Onze opdrachtgever in Nijkerk biedt een unieke kans voor ambitieuze finance professionals die willen doorgroeien naar de rol van Financial Controller. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en een zorgvuldig inwerktraject, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een ondernemende bouworganisatie. De cultuur is open en collegiaal, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief, waardoor je niet alleen bijdraagt aan indrukwekkende woningbouwprojecten, maar ook aan je eigen carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior Inkoopadviseur in Groningen kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Vize willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Inkoopadviseur in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Vize waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vize
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Vize. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
