In één oogopslag
- Taken: Begeleiden van mensen met dementie en hun mantelzorgers in een natuurgebied.
- Bedrijf: Vivium, een zorgorganisatie die waarde hecht aan samenwerking en ontwikkeling.
- Voordelen: Competitief salaris, eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en ruimte voor persoonlijke groei binnen de organisatie.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen met dementie en werk in een ondersteunend team.
- Kwalificaties: HBO Verpleegkunde en diploma Casemanager Dementie of bereidheid om deze te behalen.
De echtgenoot kreeg onlangs de diagnose. Hij lijkt hem moeilijk te kunnen accepteren. Zijn echtgenote is een zorgzame vrouw. Ze heeft behoefte om haar hart te luchten. De Casemanager Dementie in jou besluit om in een natuurgebied, even verderop, met haar af te spreken. Je beheert immers zelf je agenda. Al wandelend haalt mevrouw de mooiste herinneringen op uit hun leven. Ondertussen, terwijl jullie praten, vraag je je af wat er in de tas zit die ze meedraagt.
Van mijn 34-jarige loopbaan in de zorg, is dit de meest complexe functie. Overstijgend kijken en analyseren wat je wel doet (en wat niet). Goede kennis van ziektebeelden, de Wet zorg en dwang en van de sociale kaart. Het gaat om moeilijke afwegingen maken en elke dag weer veel werk verzetten. Voor deze functie is affiniteit met dementie onontbeerlijk. Maar hoe complex ook: wat mij betreft doe ik dit nóg eens 10 jaar.
Wat ga je doen? Er komt een hoop kijken bij je werk als Casemanager Dementie. We noemen het ook wel ‘Dementie Verpleegkundige’. Want dat is jouw basis: Verpleegkundige. Inmiddels draagt die basis veel meer dan Verpleegkunde alleen. Gesprekstechnieken, samenwerking met andere zorginstellingen binnen je netwerk (en soms daarbuiten) of contact met de rechter over een uitspraak. En: soms bij een thuisbezoek een koud kopje thee, met ongekookt water rechtstreeks uit de kraan. Dat geeft natuurlijk niks: je drinkt hem op met dezelfde liefde, als waar hij mee is gezet.
Steeds de juiste afwegingen maken of een opname op een bepaalde afdeling echt noodzakelijk is, vraagt veel van je. Regelmatig maak je samen met de mantelzorgers zulke grote beslissingen voor je cliënten. En je werkt veel alleen. Maar: gelukkig ben je niet de enige in je regio. Van al je collega’s, is er altijd wel een mede-casemanager om mee te sparren. Iedereen opereert ergens binnen regio Gooi & Vechtstreek, Muiden en Muiderberg en jij in jouw geval in Weesp en omstreken. Het kan ook zijn dat je hulp wordt gevraagd in een ander gebied om je collega's daar te ondersteunen. Wij staan voor elkaar klaar en zetten onze expertise in daar waar dit gewenst is. Zo help je ook mee in de verdere ontwikkeling om mensen zo lang mogelijk veilig thuis te laten wonen waarin welbevinden voorop staat.
Dagelijks doe je een aantal thuisbezoeken en plan je tijd in om alle bijbehorende administratie en telefoontjes te doen. Omdat dit werk veel specifieke kennis vraagt, heb je het diploma Casemanager Dementie nodig. Heb je dat nog niet, dan mag je dat natuurlijk via ons behalen. Je gaat dan, afhankelijk van waar je de opleiding volgt, bijvoorbeeld 1 jaar lang wekelijks 1 dag naar school. Maar de belangrijkste dingen, die leer je niet in de schoolbanken. Die leer je bijvoorbeeld buiten, al wandelend in een natuurgebied.
Wat breng je mee?
- HBO Verpleegkunde en een diploma Casemanager Dementie;
- HBO Social Work of Toegepaste Psychologie en een diploma Casemanager Dementie;
- Casemanager Dementie mag je ook via ons nog behalen, maar je hebt wel je HBO Verpleegkunde nodig het liefst met ervaring in de wijk, Social Work of Toegepaste Psychologie;
- (Bij geen diploma) Je gaat een schooljaar lang, wekelijks 1 dag per week naar school voor de opleiding Casemanager;
- Binding met de psychogeriatrische ouderenzorg;
- Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een groot hart;
- Rijbewijs, een auto aangezien ons werkgebied bestaat uit Muiden, Muidenberg, Weesp en stukje Nigtevecht;
- Computervaardigheden zodat je met een ECD kunt werken;
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Wat mag je van ons verwachten?
- Salaris van € 3.592,96 tot 5.413,38 per maand bij een fulltime dienstverband (CAO VVT, FWG 55);
- Behalve vakantiegeld in het voorjaar, ontvang je ook een eindejaarsuitkering in november;
- De vrijheid om zelf je agenda te plannen en cliënten aandacht te geven zoals jij wilt;
- Allerlei opleidingsmogelijkheden.
We zijn trots op #teamvivium en dat laten we graag blijken! Als Vivium-collega profiteer je daarom van fijne extra’s:
- Een reiskostenvergoeding die beter is dan de CAO;
- Korting op leuke uitstapjes en producten;
- Belastingvoordeel op bijvoorbeeld een e-bike, fiets, elektrische scooter en laptop/tablet;
- En ook op een fitnessabonnement en waardebonnen van Bol.com, Fashioncheque en Coolblue;
- En nog veel meer slimme extra’s.
Enthousiast? Mooi: we horen graag van je! Heb je eerst nog vragen, of wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met casemanager Marleen of Nancy Roelfsma, telefoonnummer. Ben je er al uit? Fijn: druk op de sollicitatie knop en vertel ons kort wat je als Casemanager Dementie bij ons wilt toevoegen.
Casemanager Dementie, Regio Weesp, Weesp werkgever: Vivium
Bij Vivium bieden we een warme en ondersteunende werkomgeving waar je als Helpende (Plus) in de nacht- en weekenddiensten een cruciale rol speelt in het welzijn van onze cliënten. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, extra voordelen en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de Vivium Academy, zorgen we ervoor dat je niet alleen een waardevolle bijdrage levert, maar ook zelf kunt groeien in je carrière. Onze teamgeest en betrokkenheid maken Vivium tot een uitstekende werkgever in de zorgsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Casemanager Dementie, Regio Weesp, Weesp kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Vivium.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Vivium goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Vivium.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Casemanager Dementie, Regio Weesp, Weesp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Vivium zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Vivium.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Vivium.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vivium
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
