In één oogopslag
- Taken: Leid een groot IT-programma met 12 tracks en zorg voor succesvolle levering.
- Bedrijf: Een toonaangevende organisatie in de IT-sector met een focus op governance.
- Voordelen: Freelance contract, hybride werk, en een senior leiderschapsrol.
- Overige informatie: Volledige eigenaarschap van een programma dat drie entiteiten beslaat.
- Waarom deze baan: Neem de leiding over een hoogwaardig IT-programma en maak impact.
- Kwalificaties: 20 jaar ervaring op senior managementniveau en expertise in complexe IT-programma's.
Het verwachte salaris ligt tussen 85500 - 104500 € per jaar.
Locatie: Nederland (hybride, minimaal 2 dagen per week op kantoor)
Contract: Freelance
Duur: Tot de oplevering van het programma, verwacht in maart/april
Werktijd: 40 uur per week
Over de rol
Onze klant is op zoek naar een senior freelance IT Programme Manager in Nederland om een groot, complex IT-programma tot oplevering te leiden. Het programma omvat 12 IT-tracks over drie entiteiten en legt een sterke nadruk op corporate governance, dus de rol vraagt om iemand die structuur, controle en duidelijke richting kan bieden in een veeleisende omgeving.
De succesvolle kandidaat zal de algehele verantwoordelijkheid voor het programma op zich nemen, ervoor zorgen dat de afzonderlijke tracks op één lijn blijven, afhankelijkheden worden beheerd en beslissingen op het juiste niveau worden genomen. U zult nauw samenwerken met senior stakeholders in alle drie de entiteiten, het opzetten en uitvoeren van programmabeheer, rapporteren over voortgang en risico's, en de levering op schema houden volgens de afgesproken tijdlijn.
Dit is een hybride freelance rol met een minimum van twee dagen per week op kantoor en een fulltime inzet van 40 uur per week, lopend tot de oplevering van het programma, verwacht in maart/april. Het is geschikt voor een ervaren programmaleider met een achtergrond in grote internationale organisaties en gereguleerde bedrijven, die gewend is om complexe, zichtbare programma's op senior managementniveau te beheren.
Hoofdtaken
- Leiden van de end-to-end levering van een groot IT-programma bestaande uit 12 IT-tracks over drie entiteiten
- Opzetten, uitvoeren en onderhouden van een sterke programmabeheersstructuur, inclusief stuurgroepen en besluitvormingsfora
- De tracks op één lijn houden, interafhankelijkheden, prioriteiten en middelen over het programma beheren
- Optreden als het belangrijkste aanspreekpunt voor senior stakeholders en uitvoerende sponsors in alle entiteiten
- Toezicht houden op programmabeplanning, mijlpalen, budgetten en leveringsschema's tot aan de livegang in maart/april
- Identificeren, monitoren en mitigeren van programmarrisico's en -kwesties, waar nodig escaleren
- Zorgen dat programma-activiteiten voldoen aan corporate governance, compliance en regelgevingseisen
- Duidelijke, regelmatige voortgangsrapportage aan senior management en bestuurscommissies
- Directe ondersteuning van track leads en projectmanagers over het programma
- Beheren van de wijzigings- en overgangsactiviteiten die nodig zijn voor een succesvolle overdracht
Vereisten
- Ongeveer 20 jaar ervaring op senior managementniveau
- Achtergrond in een grote internationale organisatie, zoals een financiële instelling of een groot IT-bedrijf
- Ervaring in een gereguleerde bedrijfsomgeving
- Bewezen staat van dienst in het leiden van zware, complexe IT-programma's met meerdere werkstromen
- Sterk begrip van corporate governance en programmabeheersstructuren
- Ervaring met het beheren van senior stakeholders over meerdere entiteiten of business units
- In staat om structuur en controle te brengen in grote, multi-track programma's
- Duidelijke, zelfverzekerde communicator op bestuurs- en uitvoerend niveau
- Beschikbaar om 40 uur per week te werken, met een minimum van twee dagen per week op kantoor in Nederland
Het aanbod
- Freelance contract dat loopt tot de oplevering van het programma, verwacht in maart/april
- 40 uur per week op hybride basis, met een minimum van twee dagen op kantoor
- Senior leiderschapsrol in een groot, hoogwaardig IT-programma dat drie entiteiten beslaat
Deze freelance IT Programme Manager rol geeft een ervaren senior leider volledige eigendom van een groot, governance-gedreven programma over 12 IT-tracks en drie entiteiten in Nederland.
IT Programme Manager in Amsterdam werkgever: Vivid Resourcing Ltd
Als Account Manager bij een toonaangevend technologiebedrijf in de schoonmaak- en hygiënedivisie, profiteer je van een stimulerende werkomgeving die innovatie en samenwerking bevordert. Het bedrijf biedt uitstekende groeimogelijkheden, een ondersteunende werkcultuur en aantrekkelijke voordelen, waaronder flexibele werktijden en professionele ontwikkeling. Gevestigd in het hart van de Benelux, biedt deze rol niet alleen een kans om impact te maken, maar ook om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich inzet voor duurzaamheid en klanttevredenheid.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Vivid Resourcing Ltd
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je IT Programme Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de IT-wereld
Neem deel aan lokale techmeetups en conferenties. Dit is dé plek waar je potentiële klanten en samenwerkingsmogelijkheden kunt ontmoeten. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Promoot jezelf actief
Gebruik social media om je expertise te laten zien. Deel interessante projecten of blogs die je hebt geschreven over IT-oplossingen. Dit maakt je zichtbaar voor bedrijven zoals Vivid Resourcing Ltd die mogelijk op zoek zijn naar freelancers zoals jij.
✨Specialiseer je in een niche
In een sector als IT-consultancy is het belangrijk om je te specialiseren. Denk aan specifieke technologieën of sectoren waarin je sterk bent. Dit maakt je aantrekkelijker voor klanten die gericht op zoek zijn naar bepaalde vaardigheden.
✨Gebruik platforms voor freelancers
Zorg ervoor dat je actief bent op platforms zoals Upwork of Freelancer. Dit zijn geweldige plekken om je portfolio te laten zien en specifieke opdrachten te vinden. Vergeet niet om je profiel aantrekkelijk en professioneel te maken!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als IT Programme Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je skills stralen!:Als je solliciteert als freelance IT-consultant, is het cruciaal om je technische vaardigheden goed te belichten. Zorg ervoor dat je CV duidelijk je expertise in specifieke programmeertalen, tools en frameworks laat zien, en vergeet niet om relevante projecten of ervaring te vermelden die je hebt opgedaan. Dit helpt ons om een beter beeld van jouw kwaliteiten te krijgen!
Stel een indrukwekkend portfolio samen:Je portfolio is je visitekaartje! Voeg case studies toe van eerdere projecten waarbij je impact hebt gemaakt, inclusief problemen die je hebt opgelost en de technologieën die je hebt gebruikt. Maak het visueel aantrekkelijk en zorg dat het makkelijk te navigeren is. Dit helpt om je aanpak en resultaten voor Vivid Resourcing Ltd helder te maken.
Flexibiliteit en beschikbaarheid:Als freelance IT-consultant willen we weten wat je beschikbaarheid is en hoe je je tarieven structureert. Vermeld duidelijk hoe je werkt, bijvoorbeeld op projectbasis of per uur, en laat ons weten of je flexibel bent in je tijden. Dit helpt ons om realistische verwachtingen te scheppen.
Wees transparant over je expertise:Het is belangrijk om bij freelance rollen extra transparant te zijn over je eerdere ervaringen en certificeringen. Laat ons weten welke specifieke certificaten je hebt behaald die relevant zijn voor IT-consultancy en hoe deze je helpen bij het leveren van je diensten. Dit maakt je aanvraag sterker en vertrouwenswaardig.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vivid Resourcing Ltd
✨Toon je technische skills
Als je solliciteert voor een freelance rol in IT-consultancy, zorg er dan voor dat je je technische vaardigheden kunt demonstreren. Maak dat je een portfolio samenstelt met projecten of casestudy's die je hebt gedaan, inclusief tools en technologieën die je hebt gebruikt. Dit laat zien dat je niet alleen theorie kent, maar ook praktisch kunt werken.
✨Bereid je voor op real-world case studies
Voor een freelance interview in IT-consultancy kan het zijn dat je te maken krijgt met case studies of praktische opdrachten. Wees voorbereid om je probleemoplossende vaardigheden te tonen door relevante scenarios te bespreken en hoe jij deze hebt aangepakt in je vorige projecten. Dit helpt om je analytical skills in de praktijk te brengen.
✨Pitch jezelf als een zelfstandige expert
In een freelance rol is het belangrijk om jezelf te presenteren als een zelfstandige expert. Denk aan hoe je je tarieven en waarde kunt uitleggen, en wees klaar om uit te leggen welke unieke vaardigheden jij meebrengt aan Vivid Resourcing Ltd. Dit laat zien dat je serieus bent over je werk en goed voorbereid bent om zelfstandig aan de slag te gaan.
✨Verken het netwerk van Vivid Resourcing Ltd
Aangezien je freelance bent, kan het nuttig zijn om het netwerk van Vivid Resourcing Ltd te onderzoeken. Wie zijn hun vaste klanten? Zijn er partners of andere freelancers waar ze vaak mee samenwerken? Dit kan je gespreksonderwerpen geven en laten zien dat je bereid bent om je aan te passen aan hun specifieke werkomgeving.
