In één oogopslag
- Taken: Verleen zorg aan cliënten en begeleid studenten in de praktijk.
- Bedrijf: Vitalis Brunswijck, een innovatieve zorgorganisatie in Eindhoven.
- Voordelen: Contract volgens cao VVT, vakantiegeld, pensioenregeling en gratis trainingen.
- Overige informatie: Een team waar leren, samenwerken en humor centraal staan.
- Waarom deze baan: Maak impact in de wijk en ontwikkel toekomstige zorgprofessionals.
- Kwalificaties: Diploma Verpleegkundige niveau 4 en BIG-registratie vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 29700 - 36300 € per jaar.
Ben jij Verpleegkundige niveau 4 en vind je het leuk om jouw vak te combineren met het begeleiden van toekomstige zorgprofessionals? Bij Vitalis Brunswijck in Eindhoven werk je zelfstandig in de wijk én maak je deel uit van onze leerafdeling. Je biedt cliënten de zorg die zij nodig hebben, begeleidt studenten in de praktijk en krijgt zelf volop ruimte om te blijven leren. Een plek waar zorg, ontwikkeling en samenwerken bij elkaar komen.
Bij Vitalis Brunswijck werk je in een wijkzorgteam waar leren en ontwikkelen een belangrijke plek hebben. Vanuit onze locatie, waar ook aanleunwoningen zijn, ga je zelfstandig op pad naar cliënten in de wijk. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: collega’s en studenten zijn dichtbij en je kunt altijd op elkaar terugvallen.
Wat deze functie extra interessant maakt, is onze leerafdeling. Studenten leren hier het vak zoveel mogelijk in de praktijk. Als Verpleegkundige speel jij daarin een belangrijke rol. Je neemt studenten mee in je werk, stelt vragen, laat ze zelf nadenken en helpt hen steeds zelfstandiger te worden. Tegelijkertijd blijf je zelf ook leren. Studenten brengen nieuwe kennis en inzichten mee en binnen het team is er volop ruimte om ervaringen met elkaar te delen.
Natuurlijk ben je in de eerste plaats Verpleegkundige. Je verleent verpleegkundige zorg bij cliënten thuis, signaleert veranderingen en denkt mee over wat iemand nodig heeft om zo zelfstandig mogelijk te blijven wonen. Je kijkt verder dan alleen de zorgvraag en hebt aandacht voor welzijn, preventie en kwaliteit van leven. Binnen het team is de basis veiligheid en vertrouwen. We werken vanuit gelijkwaardigheid: iedereen doet ertoe en we spreken elkaar open en met respect aan.
We starten de dag samen en zoeken elkaar gedurende de dag regelmatig op; zo is de dagelijkse en gezamenlijke lunch een belangrijk onderdeel van onze teamspirit. Zo combineer je de vrijheid van werken in de wijk met de verbinding van een vast team. Je wordt goed ingewerkt. In de eerste weken neemt het team je stap voor stap mee in de werkwijze, cliënten en routes. Daarna krijg je steeds meer ruimte om zelfstandig te werken en jouw eigen rol binnen de leerafdeling te pakken.
Daarnaast:
- begeleid en coach je studenten tijdens hun werk in de wijk;
- stimuleer je studenten om zelf na te denken, initiatief te nemen en verantwoordelijkheid te pakken;
- voer je verpleegkundige werkzaamheden uit en houd je overzicht over de zorg rondom cliënten;
- signaleer je veranderingen en denk je mee over passende vervolgstappen;
- deel je jouw kennis en leer je tegelijkertijd van studenten en collega's;
- denk je mee over kwaliteit, zorgtechnologie en verbeteringen binnen het team;
- krijg je ruimte om initiatief te nemen als jij kansen ziet om de zorg of het leren beter te organiseren.
We kijken als team ook vooruit. Zo willen we ons verder ontwikkelen op het gebied van palliatieve zorg en blijven we zoeken naar manieren waarop we de wijkzorg toekomstbestendig kunnen organiseren waarbij de ouderen zo lang mogelijk in hun eigen en vertrouwde omgeving kunnen blijven wonen. Jouw ideeën en verpleegkundige blik zijn daarbij welkom. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn met een gezonde dosis humor.
Wat je van ons mag verwachten:
- Zekerheid: een contract volgens de cao VVT, passend bij de functie en jouw ervaring, plus 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, ORT en een goede pensioenregeling.
- Ontwikkeling: via de Vitalis Academie kun je kosteloos trainingen en opleidingen volgen.
- Leren én begeleiden: je krijgt een actieve rol binnen onze leerafdeling en draagt bij aan de ontwikkeling van toekomstige zorgprofessionals.
- Innovatie: je krijgt ruimte om mee te denken over nieuwe ideeën, zorgtechnologie en manieren om de wijkzorg slimmer te organiseren.
- Werkplezier & balans: we kijken naar wat mogelijk is binnen jouw privé-situatie en zorgen binnen het team goed voor elkaar.
- Duurzaamheid: je werkt bij een organisatie die toekomstgericht denkt en doet.
Jij past bij ons als...
- je een diploma Verpleegkundige niveau 4 hebt en BIG-geregistreerd bent;
- je graag zelfstandig werkt, maar ook de verbinding met collega's zoekt;
- je het leuk vindt om studenten te begeleiden en jouw kennis over te dragen;
- je nieuwsgierig bent en zelf ook wilt blijven leren;
- je verantwoordelijkheid durft te nemen en graag meedenkt over hoe de zorg beter kan.
Ervaring met het begeleiden van studenten is fijn, maar belangrijker is dat je het leuk vindt om anderen te helpen groeien.
Wil jij als Verpleegkundige werken in de wijk én bijdragen aan de ontwikkeling van toekomstige zorgprofessionals? Dan maken we graag kennis met je. Klik op de sollicitatiebutton en stuur je cv en motivatie. We vertellen je graag meer over het wijkteam en de leerafdeling van Vitalis Brunswijck in Eindhoven.
Verpleegkundige in de wijk – Leerafdeling in Eindhoven werkgever: Vitalis
Bij Brunswijck in Eindhoven staat de mens centraal, zowel voor bewoners als medewerkers. Met een sterke focus op werkplezier en samenwerking, biedt het team een omgeving waar je kunt groeien en je ideeën serieus worden genomen. De flexibele werktijden en de mogelijkheid tot persoonlijke ontwikkeling via de Vitalis Academie maken deze rol als Persoonlijk Begeleider niveau 4 niet alleen betekenisvol, maar ook aantrekkelijk voor iedereen die een verschil wil maken in de zorg.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundige in de wijk – Leerafdeling in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Vitalis. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Vitalis.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Vitalis, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Vitalis.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Vitalis. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vitalis
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Vitalis. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
