In één oogopslag
- Taken: Help cliënten terug naar werk met coaching en advies.
- Bedrijf: Vitaal Loopbaan, een team van betrokken coaches.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 29 vakantiedagen, en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Werken vanuit huis met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen en ondersteun hun carrière.
- Kwalificaties: HBO-opleiding en ervaring in re-integratie of verzuim.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Vitaal Loopbaan is op zoek naar een Re-integratiecoach! Is jouw passie mensen in beweging krijgen zodat zij verder komen in het arbeidsproces? Krijg jij energie wanneer jij kansen op de arbeidsmarkt kunt opsporen en vergroten? En ken jij de wettelijke spelregels van de Wet Verbetering Poortwachter waarbinnen jij je werk uitoefent? Dan maken we graag kennis met jou!
Werken bij Vitaal Loopbaan
Vitaal Loopbaan is een team van coaches dat zich samen inzet om mensen in het arbeidsproces te houden of te krijgen. We begeleiden individuen die op hun werkplek dreigen vast te lopen of uit te vallen. We ondersteunen bij:
- arbeidsongeschiktheid (2e of 3e spoor en jobcoaching)
- ontslag (outplacement)
- loopbaan- en leefstijlvraagstukken
Dit alles doen we door het voeren van (coach)gesprekken, middels testen en door gebruik te maken van onderzoeksmethodes. Hiervan maken we rapportages. Ook zorgen we voor een breed netwerk om in de nieuwe arbeidsmarkt richting te geven en daar waar nodig deuren te openen.
Aan de slag als Re-integratiecoach!
Als Re-integratiecoach speel jij een belangrijke rol bij cliënten die terug naar hun eigen of naar ander werk gaan. Jij helpt ze bij het realiseren van een nieuwe start op de arbeidsmarkt. Doordat jij over advies- en coaching vaardigheden beschikt kun je op verschillende niveaus communiceren met werknemers en werkgevers en bouw jij een vertrouwensband op met jouw cliënten.
Een greep uit je werkzaamheden:
- Adviseer en begeleid je cliënten (terug) naar eigen of ander werk vanuit een bestaande werkkring of vanuit een verzuimsituatie;
- Voer je intakegesprekken met kandidaten om capaciteiten en mogelijkheden in kaart te brengen;
- Coach je cliënten bij re-integratie- en loopbaanvraagstukken;
- Onderhoud je contact met je opdrachtgevers en onderhoud je een netwerk voor (her)plaatsingsmogelijkheden;
- Verzorg je rapportages en houdt je het clientvolgsysteem bij.
Je werkgebied reikt van regio Nijmegen, tot Noord-Limburg en Eindhoven.
Dit vind je bij ons:
- Autonomie over je eigen agenda, je werkt vanuit huis en hebt gesprekken op diverse coachlocaties;
- 1 x per 2 maanden werken we als team een dag samen;
- Intervisie en ontwikkelmogelijkheden;
- Naar je salaris krijg je een goede pensioensregeling, waarvan wij 2/3 betalen;
- 29 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om 5 bij te kopen;
- Reiskostenregeling;
- De Veldsink Academy voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Wat zien we graag bij collega’s terug?
Als Re-integratiecoach ga jij voor het maximale voor je cliënt. Je bent empathisch en weet hiermee het vertrouwen te krijgen van hem of haar. Je kent de wettelijke spelregels waarbinnen je je werk moet uitvoeren en zoekt graag de samenwerking op met jouw collega-coaches. Daarnaast:
- Beschik je over een hbo-werk- en -denkniveau en een afgeronde opleiding, bijvoorbeeld in de richting van psychologie, HR, SPW, SJD of MER;
- Je bent empathisch maar vergeet de zakelijke kant niet;
- Ben je NOLOC geregistreerd of bereid dit te halen;
- Heb je ervaring met re-integratie en/of verzuim;
- Ben je in het bezit van een rijbewijs B en van een eigen auto;
- Beschikbaar voor 24 uur in de week.
Wij stellen het op prijs als bedrijven ervan afzien om naar aanleiding van deze advertentie ongevraagd hun diensten aan te bieden.
Re-integratiecoach regio Noord Limburg / Oost Brabant in Eindhoven werkgever: Vitaal Loopbaan BV
Vitaal Loopbaan is een uitstekende werkgever die zich richt op de persoonlijke en professionele groei van zijn medewerkers. Met een focus op autonomie, flexibele werkuren en een sterke teamcultuur, biedt het bedrijf een omgeving waarin coaches hun vaardigheden kunnen ontwikkelen en cliënten effectief kunnen ondersteunen. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioensregeling, 29 vakantiedagen en mogelijkheden voor thuiswerken, wat bijdraagt aan een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Re-integratiecoach regio Noord Limburg / Oost Brabant in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals Vitaal Loopbaan BV die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als Vitaal Loopbaan BV.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Re-integratiecoach regio Noord Limburg / Oost Brabant in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij Vitaal Loopbaan BV. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vitaal Loopbaan BV
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van Vitaal Loopbaan BV op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij Vitaal Loopbaan BV en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
