In één oogopslag
- Taken: Leid een team in het uitvoeren van controleopdrachten en geef advies over interne beheersing.
- Bedrijf: Visser & Visser, een groeiende organisatie met aandacht voor medewerkers en klanten.
- Voordelen: Ruimte voor zelfstandigheid, divers klantenpakket en een focus op jouw ontwikkeling.
- Overige informatie: Tweede jaar op rij Beste Werkgevers Keurmerk, dus je wordt gewaardeerd!
- Waarom deze baan: Maak impact in de auditwereld en werk met innovatieve IT-tools.
- Kwalificaties: Affiniteit met cijfers, IT en ervaring in teamleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Ben jij toe aan een leidende rol in een sterk groeiende organisatie? Vind je dat het leveren van kwaliteit niet ten koste mag gaan van het welbevinden van medewerkers?
Wat ga je doen? Je gaat met je eigen team naar onze klanten toe om controleopdrachten uit te voeren en hen te adviseren over interne beheersing. Daarbij maak je gebruik van geavanceerde IT-tools en data-analyse. Je benut je verantwoordelijkheid voor klant, team, budget, planning en dossiers om echt toegevoegde waarde te leveren. Jouw aandacht voor ontwikkeling van de praktijk zien we terug in de manier waarop je de veranderende regelgeving bijhoudt, de goede ideeën die je inbrengt en in de wijze waarop je je medewerkers begeleidt, zowel in een inhoudelijke als een mentorrol. Heb je affiniteit met auditwerkzaamheden in de Zorg, dan hebben we ook ruimte voor jou binnen onze Branchegroep Zorg!
Wie ben je? Jouw liefde voor cijfers en IT gaat samen met een focus op kwaliteit, wat blijkt uit tevreden klanten en tevreden teamleden. Allemaal kunnen ze op jouw aandacht rekenen, ook als in de controleperiode tussen januari en juni de stressniveaus aardig kunnen oplopen. Je stuurt je team doelgericht aan en als er een knoop moet worden doorgehakt doe je dat zonder aarzelen.
Waar kun je op rekenen? Je krijgt een zeer divers pakket aan klanten, mkb-ondernemers met zowel een nationale als internationale oriëntatie. We geven je alle ruimte om je werk voor hen zelfstandig uit te voeren. Als jij weet waar je voor staat, hebben wij voor jou de mogelijkheden om je visie in een groeiende praktijk werkelijkheid te laten worden.
Visser & Visser: full service met aandacht 300 medewerkers die meer zijn dan de som der delen. We geloven met hart en ziel dat we samen verder komen. Samen met elkaar en samen met onze klanten: ondernemers met vijf, vijftig of vijfhonderd medewerkers en minstens zo gedreven als wij. We ondersteunen hen in alle aspecten van hun ondernemerschap, met inzet van onze professionaliteit en ons innovatief vermogen, maar vooral met bewuste en oprechte aandacht. Met dezelfde aandacht kijken we naar onze medewerkers. Want ons succes begint bij jouw talent. Door onze werknemers zijn wij voor het tweede jaar op rij beloond met het Beste Werkgevers Keurmerk.
Wil jij aan de slag bij een werkgever die je waardeert en serieus neemt? Dan zit je bij Visser & Visser goed! Herken je jezelf in dit profiel? Laat het ons weten en solliciteer via onderstaande button!
Voor vragen kun je ons ook telefonisch bereiken op: 088 337 72 00
Manager audit werkgever: Visser & Visser
Als Medior Data Engineer bij ons kom je terecht in een dynamische en ondersteunende werkomgeving waar samenwerking, kennisdeling en plezier voorop staan. We bieden je de kans om te werken aan uitdagende projecten met diverse klanten, terwijl we actief investeren in jouw professionele groei door middel van opleidingen en certificeringen. Hier krijg je de vrijheid om zelfstandig te werken en tegelijkertijd impact te maken met data, in een team dat elkaar helpt om samen te groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager audit kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij professionele netwerken
In de belastingadvies- en consultancywereld zijn verbindingen cruciaal! Zoek naar netwerken zoals de NOAB of de RB. Dit is dé plek om andere professionals te ontmoeten, je netwerk uit te breiden en kansen te ontdekken die vaak niet online worden gepost.
✨Bezoek branche-evenementen
Houd evenementen en seminars in de gaten die verband houden met belastingadvies en consultancy. Vaak zijn er vacatures en stageplaatsen die worden gedeeld met deelnemers. Vergeet niet om je visitekaartjes mee te nemen voor netwerken!
✨Show your expertise online
Schrijf artikelen over actuele belastingonderwerpen of deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit helpt je zichtbaar te worden voor bedrijven die op zoek zijn naar getalenteerde professionals, en het laat zien dat je betrokken bent bij je vakgebied.
✨Solliciteer direct via onze website
We zien zoveel talent voorbij komen en willen dat jij de kans krijgt om ons team te versterken! Solliciteer direct via onze website voor de openstaande fulltime vacatures bij Visser & Visser. Laat ons zien wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager audit te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je kennis en ervaring spreken:In de belastingadvies-en-consultancy-branche is het cruciaal dat je jouw kennis van belastingwetten en -regelgeving goed presenteert in je CV. Geef specifieke voorbeelden van projecten of ervaringen die je hebt opgedaan, zoals stages of eerdere banen, en vermeld relevante certificeringen zoals de vooropleiding of aanvullende cursussen.
Focus op resultaten en impact:Bij fulltime functies in deze sector willen werkgevers graag zien welke impact je in eerdere rollen hebt gemaakt. Probeer je prestaties te kwantificeren: bijvoorbeeld de procentuele besparingen die je voor klanten hebt gerealiseerd of het aantal klanten dat je hebt geholpen. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook praktische resultaten kunt bereiken.
Wees duidelijk en professioneel in je motivatiebrief:Je motivatiebrief is de plek om jouw passie voor belastingadvies en consultancy over te brengen. Wees specifiek over waarom je bij Visser & Visser wilt werken en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Laat je enthousiasme voor het vakgebied en je motivatie om te groeien in de functie naar voren komen.
Pas je CV aan op de functie:Zorg ervoor dat je CV specifiek is afgestemd op de rol van Manager audit bij Visser & Visser. Dit betekent dat je niet alleen je werkervaring, maar ook je opleidingen en relevante vaardigheden moet aanpassen aan wat de vacature vraagt. Dit laat zien dat je echt interesse hebt in de functie en dat je goed hebt nagedacht over je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Visser & Visser
✨Duik in de belastingwetgeving
Als je solliciteert voor een functie in belastingadvies en consultancy, moet je goed op de hoogte zijn van de laatste belastingwetten en -regelingen. Bereid je voor op vragen over specifieke wetten en hoe je deze in de praktijk zou toepassen. Dit toont aan dat je niet alleen theoretisch, maar ook praktisch ingesteld bent.
✨Kom met concrete voorbeelden
Tijdens het interview is het belangrijk om praktijkvoorbeelden te delen van je ervaring met belastingadvies of consultancy. Dit kan een uitdagende situatie zijn die je hebt opgelost of een project waarin je betrokken was. Laat zien hoe je jouw kennis hebt toegepast en wat de resultaten waren. Dat maakt je verhaal veel krachtiger!
✨Ken je toekomstvisie
In een fulltime rol verwachten werkgevers dat je niet alleen geschikt bent voor de functie, maar ook dat je meegroeit en sterker wordt. Wees bereid om vragen te beantwoorden over waar jij jezelf over vijf jaar ziet, en welke stappen je van plan bent te nemen om daar te komen. Dit toont je motivatie en lange-termijn betrokkenheid bij het vakgebied.
✨Wees je bewust van de tools en software
Zorg ervoor dat je bekend bent met veelgebruikte tools en software in de belastingadvies- en consultancy sector, zoals ERP-systemen of belastingsoftware. We kunnen tijdens het interview technische vragen verwachten of zelfs simulaties. Het kan ook handig zijn om je ervaring met deze tools kort te beschrijven en hoe ze je geholpen hebben in eerdere functies.
