In één oogopslag
- Taken: Leid complexe bouwprojecten en zorg voor een soepel verloop van werkzaamheden.
- Bedrijf: Visser & Smit Bouw, expert in toekomstbestendige bouwprojecten.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 43 verlofdagen, auto van de zaak en gratis lunch.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden via de VolkerWessels Academy en een professioneel team.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de bouwsector.
- Kwalificaties: Mbo/Hbo niveau met 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Visser & Smit Bouw ontwerpt, realiseert en onderhoudt toekomstbestendige leef- en werkomgevingen voor de generaties van nu en morgen. Onze opdrachtgevers kunnen elke dag rekenen op de inzet van onze expertise en ervaring in het realiseren van technisch uitdagende bouwprojecten en beeldbepalende gebouwen in Nederland.
Voor onze afdeling RS&O zoeken wij daarom een Uitvoerder RS&O.
Wie ben jij?
Werken in complexe utiliteitsbouw vraagt om experts. Specialisten in operationeel en beperkt gebied. Het vraagt om een Uitvoerder RS&O die zich kan aanpassen aan het ritme van het werk en het proces van de klant. Als renovator werken we bijna altijd in een bestaande omgeving en zijn ‘wij’ de gast. Dit snap je als geen ander! Je stemt de werkzaamheden daarop af en ontzorgt de klant. Je stelt je flexibel op, denkt in oplossingen en veiligheid staat bij jou op #1. Je werkt secuur en ‘proactief’ is jouw second name. Je verstaat de kunst om vóór te denken in plaats van na, zo ben je in staat om het project tot een succes te maken.
Dit wordt jouw baan
Als Uitvoerder RS&O neem je de rol van regisseur op je en motiveer je alle partijen en werknemers om tot een goed resultaat te komen. De operationele omgeving waar je continu werkzaam in bent is jouw speelveld en je overziet als coach continue het grote geheel. Je zorgt ervoor dat spullen op tijd op de bouwlocatie zijn, de materialen kloppen en dat onderaannemers en leveranciers zich houden aan planning en budget. Jij houdt de voortgang van een project nauwlettend in de gaten! Anderzijds ben je continu in contact met je omgeving om hen te informeren over het proces, planning en mogelijke hinder.
Jouw werkplek
Dit breng jij mee
- Veiligheid staat bij jou op #1.
- Mbo/Hbo of academisch werk- en denkniveau.
- 3 tot 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
- Ervaring met middelgrote projecten binnen de operationele omgeving.
- Goed in het onderhouden van de klantrelatie.
- Je bent bekend met de laatste ontwikkelingen op het gebied van bouwtechniek, digitalisering en regelgeving in de bouw.
- Goede communicatieve vaardigheden.
Wat bieden wij?
- Een fijne werkomgeving met uitdagende projecten en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
- Een aantrekkelijk salaris op basis van ervaring en opleiding.
- Een auto van de zaak, met een brandstofpas voor tanken in heel Europa.
- 43 verlofdagen, waarvan 10 individueel budget.
- Een goede pensioenregeling en diverse collectieve verzekeringen.
- Gratis lunch en arbeidsvitamines in de vorm van vers fruit.
- Hard werken wisselen we graag af met gezelligheid. Jaarlijks organiseren we borrels, barbecues, afdelings- en vestigingsuitjes.
- Een professioneel team van collega’s.
- Wil je werken aan je persoonlijke ontwikkeling? Binnen Visser & Smit Bouw heb je de mogelijkheid tot het volgen van opleidingen via de VolkerWessels Academy en externe instituten. Samen maken we jouw persoonlijke opleidings- of trainingsplan.
Nieuwsgierig en wil je direct solliciteren? Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure, neem dan contact met ons op via sollicitaties@visserensmitbouw.nl.
Uitvoerder RS&O werkgever: Visser & Smit Bouw
Visser & Smit Bouw is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Amsterdam, waar je kunt bijdragen aan uitdagende en toekomstbestendige bouwprojecten. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling via de VolkerWessels Academy, een aantrekkelijk salaris, 43 verlofdagen en een collegiale sfeer vol gezelligheid, zorgen wij ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen in hun rol als uitvoerder. Hier krijg je de kans om te werken aan complexe utiliteitsbouwprojecten en je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een professioneel team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Uitvoerder RS&O kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Visser & Smit Bouw kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Visser & Smit Bouw. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Visser & Smit Bouw, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Uitvoerder RS&O te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Visser & Smit Bouw.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Visser & Smit Bouw wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Visser & Smit Bouw
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Visser & Smit Bouw.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
