In één oogopslag
- Taken: Begeleid kinderen van 7 tot 12 jaar met emotionele en gedragsproblemen in hun dagelijkse leven.
- Bedrijf: Stichting Pactum, een organisatie die zich inzet voor jeugdzorg met een collegiale sfeer.
- Voordelen: Conform CAO Jeugdzorg, aantrekkelijke secundaire voorwaarden en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een rustige omgeving met een hecht team dat samenwerkt voor de beste zorg.
- Waarom deze baan: Maak écht het verschil in het leven van kinderen en help hen groeien en bloeien.
- Kwalificaties: Mbo of hbo opleiding in relevante richting en ervaring met traumasensitief werken.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Pactum zoekt een jeugdzorgwerker D of C voor onze jonge kind groep de Wilg in Neede. Hier begeleiden wij kinderen van 7 tot 12 jaar met sociaal-emotionele en gedragsproblemen. Je biedt een veilige, stabiele omgeving en helpt hen hun zelfvertrouwen en vertrouwen in anderen te vergroten. Sluit je aan bij ons team en maak écht het verschil!
Jouw rol, jouw impact
Op onze jonge kind groepen wonen kinderen van 7 tot 12 jaar met hechtingsproblemen, trauma’s en vaak verschillende eerdere opvoedsituaties. Jij geeft hen houvast, helpt hen emoties te begrijpen en ondersteunt bij het aanleren van nieuwe vaardigheden. Ons doel is om hen de juiste hulp te bieden, zodat zij weer positief in verbinding kunnen komen met zichzelf, hun netwerk en opvoeders. Je werkt traumasensitief en met behoud van verbinding.
Dit ga je doen:
- Je begeleidt kinderen individueel en in de groep in hun dagelijkse leven.
- Je levert een actieve bijdrage aan het behandelplan samen met de gedragswetenschapper en het netwerk.
- Je bent mentor voor één of meerdere kinderen en onderhoudt contact met ouders en andere betrokkenen.
- Je werkt vanuit een systeemgerichte visie en biedt opvoedondersteuning aan het netwerk.
- Je bent bij voorkeur al getraind in het werken volgens verbindend gezag (Geweldloos Verzet/Nieuwe Autoriteit).
Jouw team, jouw plek
In 2025 zijn onze groepen verhuisd naar de locatie in Neede, midden in het buitengebied op een rustig en beschermd erf. Deze omgeving biedt de kinderen rust, ruimte en overzicht. Je komt terecht in een team dat veel waarde hecht aan samenwerking, duidelijkheid en nabijheid. We investeren in een sterk behandelklimaat en wij vinden het belangrijk dat wij een omgeving creëren waar kinderen zich gezien en gehoord voelen. Samen met jouw collega’s, de gedragswetenschapper, manager en het gehele netwerk rondom het kind werk je intensief samen om perspectief te bieden.
Functie-eisen:
- Als Jeugdzorgwerker D beschik je over een afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de richting van SPW, Sociaal Werk, MMZ, Persoonlijk Begeleider of een vergelijkbare opleiding;
- Als Jeugdzorgwerker C beschik je over een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Social Work, SPH, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening, Pedagogiek, Toegepaste Psychologie of een vergelijkbare opleiding. Je bent ook geregistreerd in het kwaliteitsregister SKJ;
- Je weet hoe je traumasensitief moet werken en bent bij voorkeur bekend met de methodiek Geweldloos Verzet;
- Je bent bereid om onregelmatig te werken.
Wat wij bieden:
Bij Stichting Pactum kom je te werken in een interessante werkomgeving met een informele en collegiale sfeer en een team dat voor de doelgroep staat. We bieden arbeidsvoorwaarden conform de CAO Jeugdzorg. Een contract van 24 uur tot 36 uur per week voor bepaalde tijd bij Pactum Jeugdzorg. Onze intentie is een langdurige samenwerking.
Inschaling in de CAO Jeugdzorg:
- Jeugdzorgwerker D in schaal 7 €2.922,- tot €4.176,- op basis van 36 uur per week;
- Jeugdzorgwerker C in schaal 8 €3.055,- tot €4.537,- op basis van 36 uur per week;
Pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals eindejaarsuitkering, studiefaciliteiten en een fietsplan;
Is jouw interesse gewekt? Voor vragen over de inhoud van deze functie kun je contact opnemen met Melvin te Booij (operationeel manager) via 06 - of mail naar . Voor vragen over de procedure kun je terecht bij de afdeling Recruitment via of . Liever even een appje? Die kun je sturen naar Alieke Oorbeek (recruiter) via 06 - .
Jeugdzorgwerker C of D | Jonge kind groep de Wilg | 2436 uur | in Neede werkgever: VIGO groep
Bij Vincent van Gogh bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Frontoffice Medewerker de kans krijgt om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan de ondersteuning van onze organisatie. Ons team bestaat uit ervaren collega's die je begeleiden en ondersteunen, waardoor je snel kunt groeien in je rol. Met flexibele werktijden en een contract voor onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid, zorgen we ervoor dat je je werk- en privéleven goed kunt combineren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Jeugdzorgwerker C of D | Jonge kind groep de Wilg | 2436 uur | in Neede kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals VIGO groep die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als VIGO groep.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Jeugdzorgwerker C of D | Jonge kind groep de Wilg | 2436 uur | in Neede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij VIGO groep. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VIGO groep
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van VIGO groep op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij VIGO groep en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
