Contactverzorgende - Mariënweide (Wezep)

Contactverzorgende - Mariënweide (Wezep)

Fulltime 47385 - 57915 € / jaar (geschat) Op locatie
V

In één oogopslag

  • Taken: Bouw mee aan een nieuwe woonzorglocatie en bied persoonlijke zorg aan bewoners.
  • Bedrijf: Mariënweide, een warme en innovatieve woonzorglocatie in Wezep.
  • Voordelen: Vast contract, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en ruimte voor ontwikkeling.
  • Overige informatie: Een unieke kans om bij te dragen aan de zorg van morgen.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van ouderen en werk in een hecht team.
  • Kwalificaties: Verzorgende IG niveau 3 of verpleegkundig niveau 4 diploma vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.

Bouw mee aan Mariënweide in Wezep, onze nieuwe woonzorglocatie die in maart 2027 haar deuren opent. Samen met collega's geef je vorm aan een nieuw team, een fijne werksfeer en de zorg van morgen. Als Contactverzorgende ben jij het vertrouwde aanspreekpunt voor bewoners met een psychogeriatrische aandoening en hun naasten. Je leert bewoners écht kennen, coördineert de ondersteuning rondom hun leven en draagt bij aan welzijn, eigen regie en een betekenisvolle dag.

Als Contactverzorgende ben jij het vertrouwde gezicht voor bewoners en hun naasten. Vanaf het eerste moment ben je betrokken en leer je bewoners echt kennen: hun levensverhaal, gewoonten, wensen en mogelijkheden. Vanuit persoonsgerichte zorg en de sociale benadering bied en coördineer je ondersteuning die aansluit bij wat iemand belangrijk vindt in het leven. Waar mogelijk stimuleer je eigen regie, zelfstandigheid en het benutten van bestaande mogelijkheden. Waar nodig bied je professionele begeleiding en zorg. Zo draag je bij aan welzijn, kwaliteit van leven en een betekenisvolle dag voor iedere bewoner. Samen met de bewoner en hun naasten stel je een persoonlijk leefplan op dat richting geeft aan de ondersteuning en zorg. Je hebt een verbindende rol rondom de bewoner en bent het aanspreekpunt voor naasten, vrijwilligers en collega's. Je zorgt voor goede afstemming en brengt naasten, vrijwilligers, collega's en andere betrokkenen samen rondom wat voor de bewoner belangrijk is.

Wat ga je concreet doen?

  • Je voert leefplan, familie- en evaluatiegesprekken en bent het vaste aanspreekpunt voor bewoners en hun naasten;
  • Je stelt leefplannen op, coördineert de ondersteuning rondom bewoners en bewaakt de voortgang en kwaliteit van zorg;
  • Je verbindt naasten, vrijwilligers, collega's en andere disciplines en stimuleert de inzet van informele zorg;
  • Je ondersteunt bewoners bij verzorging, begeleiding en welzijn, met aandacht voor eigen regie, zelfstandigheid en een betekenisvolle dag;
  • Je signaleert veranderingen in gezondheid, gedrag en welzijn, verricht verpleegtechnische handelingen en onderneemt waar nodig passende actie;
  • Je begeleidt medewerkers in opleiding en werkbegeleiders;
  • Ben je gediplomeerd GVP? Dan zet je jouw expertise in voor bewoners met psychogeriatrische problematiek en ondersteun je collega's met advies en deskundigheid.

Wat krijg je van ons?

Bij Mariënweide krijg je de kans om mee te bouwen aan een nieuwe woonzorglocatie. Samen met collega's creëer je een warm thuis voor bewoners én een fijne werkomgeving waarin aandacht, samenwerking en werkplezier centraal staan. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en jezelf verder te ontwikkelen. Verder kun je rekenen op:

  • Een vast contract voor 28 uur per week;
  • Salaris tussen € ,51 en € ,43 bruto per maand 36 uur (cao VVT, FWG 40);
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8,33% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, onregelmatigheids- en reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
  • Fiscale voordelen bij aankoop van een fiets, laptop, smartphone of fitnessabonnement en aandacht voor jouw vitaliteit waaronder stoelmassages;
  • Een fijne inwerkperiode met een inwerkapp en buddy die je stap voor stap wegwijs maken.

Kun je niet wachten tot Mariënweide opent en wil je eerder starten? Dan kijken we graag naar de mogelijkheden om alvast bij Viattence aan de slag te gaan, zodat je na de opening kunt werken bij Mariënweide.

Wie ben jij?

Jij bent een betrokken en vakkundige zorgprofessional met hart voor ouderen met psychogeriatrische aandoeningen. Je leert bewoners graag echt kennen, zodat je ondersteuning kunt bieden die aansluit bij hun leven, wensen en mogelijkheden. Je bent communicatief sterk, weet mensen met elkaar te verbinden en neemt graag een coördinerende rol op je. Daarnaast:

  • Beschik je minimaal over een Verzorgende IG niveau 3 of verpleegkundig niveau 4 diploma;
  • Is een opleiding Gespecialiseerd Verzorgende Psychogeriatrie (GVP) of bereidheid deze te volgen een pré;
  • Heb je bij voorkeur al meerdere jaren werkervaring en kennis van coördinatie van zorg;
  • Kun je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aanleveren en beheers je de Nederlandse taal goed.

Werken bij Mariënweide

Mariënweide is een nieuwe woonzorglocatie van Viattence in Wezep die in maart 2027 haar deuren opent voor maximaal 36 bewoners. Persoonlijke aandacht, een warm thuis en het ondersteunen van bewoners bij een zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk leven staan hier centraal. Samen met naasten en vrijwilligers dragen we bij aan een waardevol leven voor bewoners. We creëren een huiselijke omgeving waarin bewoners én collega's zich thuis voelen. We werken gelijkwaardig samen, benutten elkaars kwaliteiten, leren van én met elkaar en staan voor elkaar klaar. Met één gezamenlijk doel: bewoners iedere dag een waardevolle dag bieden.

Interesse, sfeerproeven of vragen? Zie jij jezelf al werken op Mariënweide? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Wil je eerst meer weten over de functie of de sfeer op de locatie ervaren? Neem gerust contact met ons op. We maken graag kennis met je!

Voor vragen over de functie of sfeerproeven, kun je contact opnemen met Annet Siebrand, Teamleider.

Contactverzorgende - Mariënweide (Wezep) werkgever: Viattence

Viattence is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een warme en huiselijke sfeer voor zowel bewoners als vrijwilligers. Met een inspirerende werkomgeving en de mogelijkheid om echt een verschil te maken in het leven van ouderen, biedt Viattence niet alleen dankbaarheid, maar ook waardevolle workshops en groeikansen voor vrijwilligers. Samen met een betrokken team werk je aan het welzijn van onze bewoners in Epe, Heerde, Vaassen en Wezep, waar elke bijdrage telt en betekenisvol is.

V

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Viattence

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Contactverzorgende - Mariënweide (Wezep) kunt binnenhalen

✨Netwerken met zorgprofessionals

Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Viattence.

✨Doe vrijwilligerswerk

Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.

✨Kijk naar specifieke vacatures

Houd de website van Viattence goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.

✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties

Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Viattence.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Contactverzorgende - Mariënweide (Wezep) te schitteren

Teamwerk
Zelfstandig werken
Communicatieve vaardigheden
Probleemoplossend vermogen
Betrouwbaarheid
Verantwoordelijkheidsgevoel
Cliëntgerichte instelling

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Viattence zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!

Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Viattence.

Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!

Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Viattence.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Viattence

✨Ken je verpleegkunde diepgaand

Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.

✨Bereid je voor op empathische situaties

In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.

✨Toon je motivatie voor het vak

Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.

✨Praktische voorbereiding

Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.