In één oogopslag
- Taken: Leid het team, bied uitstekende klantenservice en zorg voor een inspirerende winkelomgeving.
- Bedrijf: Timberland, een iconisch merk met een sterke focus op duurzaamheid en gemeenschap.
- Voordelen: Inclusieve werkomgeving, groeimogelijkheden en extra compensatie voor prestaties.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en kansen voor professionele ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Word een sleutelspeler in een dynamisch team en maak impact op klantbeleving.
- Kwalificaties: Ervaring in retail of klantenservice en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 27361 - 34202 € per jaar.
Sluit je aan bij het Timberland Team in Rotterdam. Bij Timberland zijn we geïnspireerd door een doel dat groter is dan onszelf: het creëren van een betere toekomst door middel van verantwoorde producten, buitenervaringen en een sterke betrokkenheid bij onze gemeenschappen. We zijn op zoek naar een gepassioneerde en klantgerichte Store Supervisor om ons team in Rotterdam te leiden.
Als een belangrijk lid van het leiderschapsteam van de winkel, ondersteun je de dagelijkse operaties, inspireer je collega's door voorbeeldgedrag en bied je uitzonderlijke ervaringen voor elke klant die onze deuren binnenkomt.
Wat je gaat doen:
- Leiden door voorbeeld en uitstekende klantenservice bieden.
- Een gastvrije en aantrekkelijke winkelomgeving creëren voor elke klant.
- Teamleden coachen, motiveren en ondersteunen in hun dagelijkse activiteiten.
- Verkoopprestaties stimuleren door proactieve klantbetrokkenheid en productaanbevelingen.
- Ondersteunen van dagelijkse winkeloperaties, inclusief opening- en sluitprocedures.
- Visuele merchandising standaarden monitoren en ervoor zorgen dat de winkel het Timberland merk weerspiegelt.
- Operationele taken beheren zoals voorraadbeheer, aanvulling en algemene winkelorganisatie.
- Assisteren met teamplanning, taakdelegatie en vloerbedekking wanneer nodig.
- Zorgen dat bedrijfsbeleid, procedures en gezondheids- en veiligheidsrichtlijnen consistent worden gevolgd.
Wat we zoeken:
- Ervaring in een retail-, horeca- of klantgerichte supervisie rol.
- Een passie voor het leveren van uitzonderlijke klantbelevingen.
- Het vermogen om anderen te leiden, motiveren en coachen met een positieve en samenwerkende aanpak.
- Sterke communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden.
- Een proactieve houding met het vermogen om prioriteiten te identificeren en initiatief te nemen.
- Zelfvertrouwen in een snel veranderende retailomgeving.
- Uitstekende organisatorische vaardigheden en aandacht voor detail.
- Het vermogen om klantenservice, teamleiderschap en operationele verantwoordelijkheden in balans te brengen.
Beschikbaarheid: Dit is een functie van 30 uur per week. Beschikbaarheid op ten minste één weekenddag (zaterdag of zondag) is vereist. Flexibiliteit om doordeweeks, in het weekend en tijdens drukke periodes te werken.
Taalvaardigheden: Engelse taalvaardigheid is vereist. Nederlandse taalvaardigheden worden als een groot voordeel beschouwd.
Wat iemand succesvol maakt in deze rol:
- Bouwt vertrouwen op door acties, niet door titels.
- Leidt vanaf de winkelvloer en ondersteunt het team tijdens drukke momenten.
- Begrijpt hoe verschillende klantprofielen te benaderen en hun communicatiestijl aan te passen.
- Brengt elke dag energie, positiviteit en professionaliteit naar het team.
- Ziet het grotere geheel en neemt verantwoordelijkheid voor wat gedaan moet worden zonder te wachten tot erom gevraagd wordt.
Wat bieden wij jou?
- Deel uitmaken van een iconisch buiten- en lifestyle merk.
- Werken binnen een inclusieve en ondersteunende teamomgeving.
- Je retail leiderschapscarrière laten groeien binnen VF Corporation.
- Toegang tot leer- en ontwikkelingsmogelijkheden ter ondersteuning van je professionele groei.
- Incentive Potentieel: Deze functie komt in aanmerking voor aanvullende compensatiebeloningen die een jaarlijkse incentiveplan, verkoopincentive of commissiepotentieel kunnen omvatten. Specifieke details over de aanvullende compensatiegeschiktheid voor deze functie worden tijdens het wervings- en sollicitatieproces verstrekt.
- Huurprijs: €27.361,60 EUR - €34.202,00 EUR jaarlijks.
Store Supervisor (30h) in Rotterdam werkgever: VF Outdoor
VF Outdoor biedt een dynamische werkomgeving met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie. Werknemers profiteren van uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die samenwerking en creativiteit bevordert. Het bedrijf staat bekend om zijn aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om bij te dragen aan maatschappelijk verantwoorde initiatieven.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Store Supervisor (30h) in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Zoek lokale evenementen en beurzen
In de detailhandel zijn lokale evenementen en beurzen een gouden kans om jezelf te laten zien. Bezoek deze evenementen en praat met vertegenwoordigers van bedrijven zoals VF Outdoor. Zorg ervoor dat je je enthousiasme en passie voor retail laat zien, dit kan je helpen om opgevallen te worden.
✨Vul je netwerk aan met lokale retailgroepen
Word lid van lokale Facebook-groepen of LinkedIn-communities die in de detailhandel actief zijn. Hier komen vaak vacatures voorbij en je kunt in contact komen met mensen die al bij VF Outdoor werken. Deel je interesse in parttime werk en vraag om advies, dat kan deuren openen!
✨Gebruik een creatieve benadering voor je sollicitatie
Stuur een directe boodschap via social media naar VF Outdoor met een korte introductie en waarom jij perfect zou passen voor de parttime functie. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je proactief bent!
✨Solliciteer via onze website!
Wij bij StudySmarter moedigen je aan om direct via VF Outdoor's website te solliciteren. Zo ben je zeker dat je sollicitatie op de juiste plek terechtkomt, en wie weet ben jij binnenkort wel de nieuwe ster in de winkel!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Store Supervisor (30h) in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Klantgerichtheid voorop!:In de detailhandel draait alles om de klant! Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe jij klantgericht bent en welke ervaring je hebt met het helpen van klanten. Dit kan een echte plus zijn voor VF Outdoor.
Verkoopvaardigheden laten zien:Vergeet niet om je verkoopvaardigheden aan bod te laten komen in je cv. Heb je ervaring met het bereiken van verkoopdoelen of het adviseren van klanten? Dat soort kwantificeerbare resultaten kunnen indruk maken op VF Outdoor.
Flexibel in je beschikbaarheid:Aangezien het gaat om een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid te vermelden. Laat zien dat je flexibel bent en beschikbaar kunt zijn op drukke momenten, zoals in het weekend of tijdens feestdagen.
Persoonlijke touch in je brief:Bij een parttime rol, vooral in de detailhandel, is het gaaf om een persoonlijke touch toe te voegen aan je motivatiebrief. Deel een kort verhaal over je passie voor de retail of een bijzonder klantmoment dat je hebt meegemaakt. Dit laat je enthousiasme voor de functie stralen en maakt je applicatie memorabel!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VF Outdoor
✨Ken de producten als je beste vrienden
Zorg ervoor dat je de producten die VF Outdoor aanbiedt goed kent. Dit gaat verder dan alleen de namen; begrijp de voordelen en hoe ze het leven van klanten kunnen verbeteren. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke producten, en we willen niet dat je in de war raakt!
✨Toon je klantgerichtheid
In de detailhandel draait alles om de klant. Bereid je voor om voorbeelden te geven van hoe je in het verleden met klanten hebt omgegaan, vooral in lastige situaties. Dit laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook het juiste mindset om een geweldige teamspeler te zijn.
✨Wees voorbereid op rollenspellen
In een parttime functie in de detailhandel kun je vaak vragen krijgen in de vorm van rollenspellen. Bijvoorbeeld, hoe zou je omgaan met een ontevreden klant? Oefen zulke scenario's om je reactievermogen te tonen en laat zien dat je de juiste aanpak hebt voor klanttevredenheid.
✨Flexibiliteit in je beschikbaarheid
Aangezien het een parttime rol is, is het belangrijk om te laten zien dat je flexibel kunt zijn met je werktijden. Geef aan welke dagen of uren je beschikbaar bent en wees bereid om te helpen waar nodig. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de rol en dat je een teamspeler bent.
