In één oogopslag
- Taken: Leid een team van 30-35 medewerkers in een dynamische productieomgeving.
- Bedrijf: Verstegen, een A-merk met focus op kwaliteit en samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, ploegentoeslag, vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en een prettige werksfeer.
- Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid en maak impact in een groeiend team.
- Kwalificaties: Mbo-4 niveau en ervaring in leidinggeven binnen productie.
Het verwachte salaris ligt tussen 3274 - 4002 € per maand.
Teamleider Productie
Lees verder om volledig te begrijpen wat deze baan vereist op het gebied van vaardigheden en ervaring. Bent u een goede match, solliciteer dan.
37,5 uur - Rotterdam
Als teamleider productie bij Verstegen zorg jij ervoor dat onze productie iedere dag veilig, efficiënt en volgens planning draait.
Je geeft leiding aan een team van ongeveer 30 tot 35 medewerkers en bent hét aanspreekpunt op de werkvloer voor alles wat met productie, kwaliteit en teamontwikkeling te maken heeft.
Je bent zichtbaar op de afdeling, houdt overzicht en grijpt in wanneer dat nodig is.
Tegelijkertijd kijk je verder dan de dag van vandaag.
Je helpt medewerkers zich te ontwikkelen tot allround operators, bouwt aan een sterk team en zorgt ervoor dat processen iedere dag een stukje beter worden.
Je krijgt veel verantwoordelijkheid en de ruimte om zelf beslissingen te nemen.
Loopt iets anders dan gepland?
Dan los je het zoveel mogelijk zelf op.
Pas wanneer nodig, schakel je met de productiemanager.
Over de afdeling
Je wordt teamleider van onze Consumer Packaging afdeling.
Hier worden de kruiden en specerijen verpakt die consumenten dagelijks in de supermarkt tegenkomen.
Denk aan glazen kruidenpotjes, sachets en kruiden voor maaltijdpakketten.
De afdeling groeit van drie naar vier teamleiders.
Hierdoor krijgt iedere teamleider een overzichtelijkere span of control van ongeveer 30 tot 35 medewerkers.
Je werkt nauw samen met de andere teamleiders, lead operators en de productiemanager.
Je werkt in een tweeploegendienst
- Ochtenddienst: uur
- Middagdienst: 13.3 uur
- Jouw uitdagingen
Als teamleider ben jij verantwoordelijk voorde dagelijkse aansturing van jouw afdeling.
Je combineert operationeel leiderschap met coaching en procesverbetering.
Je houdt je onder andere bezig met
- Coachen, begeleiden en ontwikkelen van ongeveer 30 tot 35 medewerkers.
- Aansturen van de lead operators, die jouw ogen en oren zijn op de werkvloer.
- Bewaken van veiligheid, kwaliteit, output en leverbetrouwbaarheid.
- Oplossen van verstoringen en storingen binnen het productieproces.
- Afstemmen met productieplanning, QA, Technische Dienst, HR en andere afdelingen.
- Verzorgen van urenregistratie, verlofplanning, verzuimbegeleiding en andere HR-gerelateerde werkzaamheden.
- Meedenken over verbeteringen binnen de productie en Continuous Improvement.
- Ontwikkelen van medewerkers tot breed inzetbare allround operators.
- Bijdragen aan een prettige werksfeer waarin mensen zich blijven ontwikkelen.
Wie ben jij?
Je bent een coachende leider die gemakkelijk schakelt tussen de werkvloer en kantoor.
Je houdt van dynamiek, blijft rustig wanneer de planning verandert en weet mensen mee te nemen in veranderingen.
Daarnaast vragen wij
- Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau.
- Enkele jaren ervaring als leidinggevende binnen een productieomgeving.
- Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers.
- Een drive om processen slimmer en efficiënter te maken.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een stevige persoonlijkheid.
- Ervaring met of affiniteit voor Continuous Improvement is een mooie pré.
Wat krijg je van ons?
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.256,- en € 4.338,- o. b. v. fulltime.
- 15,5% 2-ploegentoeslag over het bovenstaande baslssalaris.
- 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
- 26 vakantiedagen met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen.
- Een afwisselende leidinggevende functie met veel verantwoordelijkheid.
- Werken bij een A-merk waar kwaliteit centraal staat.
- Een enthousiast team waarin samenwerking voorop staat.
- Volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
- Goede arbeidsvoorwaarden passend bij jouw ervaring.
- Een goede pensioenregeling.
- Korting op het volledige Verstegen-assortiment.
- Een fietsplan, bedrijfsfitness en diverse opleidingsmogelijkheden.
Zullen we kennismaken?
Solliciteer dan direct via het formulier hieronder.
Voor vragen kun je terecht via of
Werken bij Verstegen?
Dat is niet zomaar ons motto.
Hierin komt alles samen waar ons familiebedrijf voor staat.
Wij bieden de beste kwaliteit kruiden en specerijen, zodat jij de heerlijkste gerechten kan maken.
Waarbij we tegelijkertijd actief bijdragen aan het welzijn van mensen en onze wereld.
Hier lees je hoe we dat doen. xcvdwpg
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Teamleider productie in Zuid-Beijerland werkgever: Verstegen Spices & Sauces
Verstegen Spices & Sauces biedt een dynamische en stimulerende werkomgeving in Rotterdam, waar je als S&OP Manager de kans krijgt om een cruciale rol te spelen in het optimaliseren van de planningsprocessen. Met een focus op samenwerking en data-gestuurde besluitvorming, stimuleert het bedrijf persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een ambitieus team. Bovendien biedt de hybride werkstructuur flexibiliteit, waardoor je werk en privéleven in balans kunt houden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Verstegen Spices & Sauces
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider productie in Zuid-Beijerland kunt binnenhalen
✨Tip 1: Ga naar lokale netwerkevenementen
In de productie gaan dingen vaak om vakkennis en connecties. Zoek naar regionale evenementen of beurzen waar professionals uit de industrie samenkomen. Dit is een geweldige kans om te netwerken met mensen die mogelijk bij Verstegen Spices & Sauces werken, of waar je de naam van je toekomstige werkgever kunt horen!
✨Tip 2: Laat je zien op vakforums
Word actief op online forums en netwerkgroepen die zich richten op de productie-industrie. Neem deel aan discussies, stel vragen en deel je kennis. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan je verbinden met mensen die op zoek zijn naar nieuwe teamleden, inclusief vacatures bij Verstegen Spices & Sauces.
✨Tip 3: Focus op regionale bedrijven
Als je in de productie wilt werken, richt je dan op bedrijven in jouw omgeving. Dit kan helpen met een sneller aanpassingsproces en maakt je meer zichtbaar. Kijk specifiek naar de grotere productiebedrijven, waar de kans op een fulltime functie bij Verstegen Spices & Sauces groter kan zijn.
✨Tip 4: Stuur een motivatiebrief direct naar het management
Denk na over een creatieve manier om jezelf te presenteren. Een goed geschreven motivatiebrief gericht aan het management van Verstegen Spices & Sauces kan je onderscheiden. Schrijf ze een persoonlijk verhaal over je passie voor productie en waarom jij de ideale kandidaat bent voor een fulltime rol!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider productie in Zuid-Beijerland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de productie is het superbelangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke machines of software die je hebt gebruikt en vakgerelateerde certificaten. Dit geeft ons bij Verstegen Spices & Sauces een goed beeld van wat je kan!
Benadruk je ervaring met kwaliteitscontrole:Kwaliteitscontrole is een belangrijke vaardigheid in de productie. Zorg ervoor dat je ervaringen met kwaliteitscontrole, zoals het uitvoeren van tests of het controleren van producten, duidelijk in je cv staan. Dit laat zien dat je oog hebt voor detail en de normen van Verstegen Spices & Sauces begrijpt.
Persoonlijke motivatie in je motivatiebrief:Bij een fulltime rol willen we weten waarom je gepassioneerd bent over productie. Schrijf in je motivatiebrief wat jou aantrekt in de sector en in Verstegen Spices & Sauces. Laat ons jouw motivatie voelen, dat helpt ons om jou als kandidaat te zien!
Inclusief een overzicht van je relevante ervaringen:Zorg ervoor dat je cv een duidelijk overzicht geeft van je relevante werkervaring in de productie. Benoem specifieke projecten of functies waar je verantwoordelijkheden hebt gehad. Dit helpt ons om te begrijpen hoe jij een waardevolle aanvulling op ons team kunt zijn.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Verstegen Spices & Sauces
✨Ken je productieprocessen
Bij een functie in productie wil je laten zien dat je de verschillende processen en technieken begrijpt. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je jouw ervaring met bijvoorbeeld lean manufacturing of kwaliteitscontrole kunt toepassen. Dit maakt duidelijk dat je niet alleen een vakman bent, maar ook strategisch kunt denken.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die specifiek zijn voor de productie-industrie. Dit kan gaan om alles van machines die je hebt bediend tot hoe je omging met logistieke uitdagingen. We willen dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je problemen hebt opgelost. Probeer ook een paar technische scenario's te oefenen, zodat je zelfverzekerd overkomt.
✨De focus op teamwerk
Aangezien productie vaak teamwork vereist, bereid je voor om te praten over hoe je samenwerkt met anderen. Denk na over specifieke voorbeelden van projecten waarbij je met een team hebt samengewerkt en benadruk jouw rol binnen dat team. Dit laat zien dat je niet alleen kunt produceren, maar ook een waardevolle teamgenoot bent.
✨Inspirerende motivatie voor een fulltime rol
Als je solliciteert voor een fulltime functie in productie, is het belangrijk dat je laat zien dat je gemotiveerd bent om de lange termijn commitment aan te gaan. Vertel waarom je specifiek voor deze rol bij Verstegen Spices & Sauces wilt werken en hoe je jezelf ziet groeien binnen het team. Dit laat zien dat je niet alleen denkt aan de onmiddellijke positie, maar ook aan je toekomst daar.
