In één oogopslag
- Taken: Leid het spaarsysteem en de app, en stuur leveranciers aan voor klantbinding.
- Bedrijf: Vereniging van Keurslagers met een klein, verantwoordelijk team.
- Voordelen: Veel ruimte voor creativiteit en persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken vanuit Leusden in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact door klanten en ondernemers aan elkaar te verbinden.
- Kwalificaties: Ervaring met data-analyse en strategisch denken is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Vereniging van Keurslagers zoekt een Coördinator Loyaliteit die het spaarsysteem, de app en cadeaukaarten leidt.
Je bepaalt de roadmap, stuurt leveranciers aan en bewaakt budgetten en contracten, zodat klanten en ondernemers langer gebonden blijven.
Je werkt vanuit Leusden in een klein team met veel verantwoordelijkheid en ruimte om te bouwen.
Je combineert data en klantinzichten met strategie en operatie en initieert concrete verbeteringen.
#J-18808-Ljbffr
Product Owner Loyaliteit | Spaarsysteem & App Lead in Leusden werkgever: Vereniging van Keurslagers
De Vereniging van Keurslagers is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Leusden, waar je als Coördinator Loyaliteit de kans krijgt om impact te maken binnen een klein, hecht team. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, bieden we volop mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan innovatieve projecten zoals ons spaarsysteem en de app. Onze cultuur is open en samenwerkingsgericht, waardoor je de ruimte hebt om ideeën te delen en daadwerkelijk veranderingen door te voeren.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Vereniging van Keurslagers
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Product Owner Loyaliteit | Spaarsysteem & App Lead in Leusden kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Vereniging van Keurslagers.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Vereniging van Keurslagers.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Vereniging van Keurslagers; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Vereniging van Keurslagers zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Product Owner Loyaliteit | Spaarsysteem & App Lead in Leusden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Vereniging van Keurslagers.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Vereniging van Keurslagers. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vereniging van Keurslagers
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Vereniging van Keurslagers. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Vereniging van Keurslagers.
