In één oogopslag
- Taken: Word de schakel tussen leveranciers en ons team, leer het inkoopvak en ondersteun bij duurzame mobiliteit.
- Bedrijf: Velian, dé grootste aanbieder van laadpalen in Nederland met een start-up sfeer.
- Voordelen: 38 vrije dagen, salaris tussen €3200 en €4000, winstdeling en een fijne werkomgeving.
- Overige informatie: Kans om door te groeien naar tactisch inkoper en werken in een nieuw kantoor nabij Utrecht.
- Waarom deze baan: Bijdragen aan de energietransitie en groeien als inkoper in een dynamisch team.
- Kwalificaties: MBO/HBO-diploma, financieel inzicht en interesse in duurzame mobiliteit.
Het verwachte salaris ligt tussen 3200 - 4000 € per maand.
Operationeel Inkoper Duurzame Mobiliteit
Bij Velian vind je een steady werkgever met een start-up sfeer. Bij ons kun je bijdragen aan de energietransitie én commercieel bezig zijn. Velian is de grootste aanbieder van laadpalen op openbare parkeerplaatsen in Nederland. Als de gemeente het ons gunt, plaatsen we de palen. We verdienen daarna ons geld zodra een elektrisch rijder zijn auto oplaadt. Wij willen groeien, maar jij mag ook groeien als inkoper!
Wie zijn wij? Met ongeveer 70 mensen in alle leeftijden, veelal jonge technische nerds, zorgen wij dat onze palen altijd werken. Onze concurrenten zijn enorme energie of oliemaatschappijen, dus wij zijn trots dat wij ook alle kennis in huis hebben. We zijn echt net! Velian geworden met onze eigen afdeling voor álles (hiervoor hoorden we bij Equans). Ook inkoop gaan we nu vormgeven met nieuwe mensen en het systeem Odoo. Zin in?
Jij bent het aanspreekpunt voor iedereen binnen Velian als het gaat om (nieuwe) leveranciers. En dat weten ze. Daar zorg jij voor. Jouw collega’s van inkoop zijn heel druk met de leveranciers van de laadpalen zelf. Zij vliegen in en uit. Jij en de manager zijn de steady factor op kantoor voor de ondersteunende diensten: voor wat zij nodig hebben om hun werk te doen. Elke prijslijst komt door jouw handen, ook die van de laadpalen, maar ook die van de ‘gewone’ spullen. Dit is de plek om het inkoopvak te leren. En om jouw positieve, sociale houding te combineren met jouw precieze vaardigheden.
Iets voor jou? Herken jij jezelf?
- Je hebt een passend MBO/HBO-diploma
- Je hebt financieel inzicht
- Een systeem inrichten is jouw ding (Odoo)
- Je kunt helder samenvatten en mailen
- Je hebt interesse in de energietransitie
Wat bieden wij jou?
- 38 vrije dagen per jaar
- Fijne collega’s in een klein en gedreven team
- Een salaris tussen de €3200 en €4000
- De kans om door te groeien naar tactisch inkoper
- Een jaarcontract voor 32 of 40 uur, met uitzicht op vast
- Winstdeling: 0-10% van je jaarloon
- 4x per jaar een uitje met het hele bedrijf, plus teamuitjes
- Een volledig ingerichte thuiswerkplek
- Een nog nieuw in te richten kantoor in de omgeving van Utrecht
Junior Inkoper Duurzame Mobiliteit in Utrecht werkgever: Velian
Bij Velian bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan. Als Junior Projectleider Laadpalen krijg je de kans om bij te dragen aan de energietransitie, terwijl je samenwerkt met een hecht team dat waarde hecht aan persoonlijke groei en ontwikkeling. Met flexibele werkuren en aantrekkelijke voordelen zoals winstdeling, is Velian de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de technieksector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Inkoper Duurzame Mobiliteit in Utrecht kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de inkoopwereld
Duik in de inkoopgemeenschappen die erbij jou in de buurt zijn of online. Netwerk met vakgenoten en neem deel aan lokale events zoals inkoopconferenties of meetups. Dit kan deuren openen naar kansen die je misschien anders niet zou zien!
✨Word actief in inkoopgroepjes
Zoek naar groepen of forums op platforms zoals LinkedIn waar inkoopprofessionals samenkomen. Deel je kennis, stel vragen en laat jezelf zien. Als je zichtbaar bent in zulke groepen, kunnen mensen je sneller in gedachten houden voor vacatures bij bedrijven zoals Velian.
✨Zet je eerdere ervaring in de schijnwerpers
Bij een fulltime rol is het cruciaal dat je jouw eerdere inkoopervaring goed presenteert. Zorg ervoor dat je duidelijk maakt hoe je invloed hebt gehad op het inkoopproces en welke resultaten je hebt geboekt. Vergeet niet om dit te delen tijdens netwerkgesprekken!
✨Kijk ook naar niet-traditionele kanalen
Denk buiten de gebaande paden om inkooprollen te vinden. Volg blogs, luister naar podcasts over inkoopstrategieën en zoek naar verborgen kansen op nichejobboards. Vergeet niet dat wij bij StudySmarter ook altijd vacatures hebben. Check onze website regelmatig!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Inkoper Duurzame Mobiliteit in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je inkoopvaardigheden!:Inkoop draait om specifieke vaardigheden zoals onderhandeling, leveranciersbeheer en kostenanalyse. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden duidelijk presenteert in je CV. Geef ook voorbeelden van situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, dat laat zien dat je praktijkervaring hebt.
Je motivatie is key:In je motivatiebrief wil je laten zien waarom je deze functie bij Velian wilt. Vertel niet alleen waarom je inkoop interessant vindt, maar ook wat je uniek maakt in deze rol. Wat kun jij bijdragen aan de inkoopprocessen binnen dit bedrijf?
Certificaten zijn een plus:Als je ooit cursussen of certificaten hebt behaald in inkoop of gerelateerde gebieden zoals supply chain management, vergeet dan niet om deze te vermelden. Dit kan je profiel extra gewicht geven en je onderscheiden van andere kandidaten.
Afstemmen op de bedrijfscultuur:Bedrijven in de inkoopsector waarderen vaak teamwork en goede communicatie. Maak je passie voor samenwerking en het verbeteren van processen duidelijk. Laat zien dat je goed kunt samenwerken met verschillende teams en leveranciers binnen Velian.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Velian
✨Bereid je voor op onderhandelingsgesprekken
Als inkoper is onderhandelen een cruciale vaardigheid. We moeten ons voorbereiden op vragen over hoe we eerdere onderhandelingen hebben geleid en wat je strategieën waren. Denk aan voorbeelden en resultaten die je kunt delen tijdens het interview.
✨Show je analytische vaardigheden
In de inkoop komt veel gegevensanalyse kijken. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je analyses maakt om de beste leveranciers te kiezen. We moeten onze kennis van tools zoals Excel of specifieke inkoopsoftware kunnen tonen en eventueel zelfs een voorbeeld geven van een analyse die we hebben uitgevoerd.
✨Demonstreer je kennis van de markt
We moeten goed op de hoogte zijn van de huidige trends in de branche waarin we willen inkopen. Dit kan een groot pluspunt zijn. Bereid enkele opmerkingen voor over hoe marktontwikkelingen invloed hebben op inkoopbeslissingen, zodat we kunnen laten zien dat we marktkundig zijn.
✨Focus op lange termijn relaties
Als inkoper is het essentieel om langdurige relaties met leveranciers op te bouwen. We moeten kunnen uitleggen hoe we deze relaties ontwikkelen en onderhouden, en wat we hierbij belangrijk vinden. Dit laat zien dat we niet alleen gaan voor de goedkoopste deal, maar ook voor duurzame samenwerking.
