In één oogopslag
- Taken: Coördineer en bereid diverse bouwprojecten voor, van onderhoud tot verbouwingen.
- Bedrijf: Smeets Bouw, een financieel gezond familiebedrijf met een betrokken cultuur.
- Voordelen: Goed salaris, 43 vrije dagen, auto van de zaak en sportkorting.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en teamactiviteiten.
- Waarom deze baan: Maak impact in de bouwsector en groei met ons mee via de VB Academy.
- Kwalificaties: Ervaring in werkvoorbereiding en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 5000 € per maand.
Werken bij Smeets betekent:
- Veelzijdige bouwprojecten – Je werkt aan uiteenlopende verbouwingen, uitbreidingen, renovaties en specialistische bouwvraagstukken.
- Winstdeling – De winst wordt gelijk verdeeld over alle medewerkers.
- Opleidingen & certificaten – Wij investeren in jouw groei met onze eigen VB Academy.
- Persoonlijk sponsorbudget – Voor de sponsoring van jouw eigen sportteam.
Maak jij onze Bouwserviceprojecten tot een succes? Binnen onze Bouwservice werk je aan meerdere projecten tegelijk, van planmatig onderhoud tot verbouwingen en andere bouwkundige werkzaamheden. Als Werkvoorbereider ben je vanaf het begin betrokken en zorg je voor structuur, overzicht en een goede voorbereiding.
Een belangrijk onderdeel van jouw werk is het planmatig onderhoud van vastgoed. Je werkt vanuit het MJOP en MJOB, combineert deze informatie met opnames op locatie en vertaalt de onderhoudsbehoefte naar concrete maatregelen, ramingen en planningen. Waar mogelijk bundel je verschillende werkzaamheden tot één logisch en integraal project.
Daarnaast bewaak je de planning, kosten en voortgang en zorg je ervoor dat vastgoedgegevens en onderhoudsplanningen actueel blijven in de vastgoedbeheersoftware. Je stemt daarbij regelmatig af met de projectleider, uitvoering, opdrachtgever en bouwpartners.
Wat ga je doen? Als Werkvoorbereider bereid en coördineer je meerdere Bouwserviceprojecten. Je bewaakt de planning, kosten en voortgang en stemt regelmatig af met de projectleider, bouwplaats en betrokken bouwpartners.
In deze rol draait het vooral om:
- Opstellen, actualiseren en beheren van MJOP’s en MJOB’s;
- In kaart brengen van vastgoed en actueel houden van gegevens in vastgoedbeheersoftware;
- Uitvoeren van opnames op locatie en beoordelen van de technische staat en onderhoudsbehoefte van bouwdelen;
- Vertalen van het MJOP en bevindingen uit opnames naar concrete onderhoudsmaatregelen;
- Samenvoegen van verschillende onderhoudsmaatregelen en disciplines tot integrale en praktisch uitvoerbare projecten;
- Opstellen van ramingen en bewaken van beschikbare onderhoudsbudgetten;
- Opstellen, afstemmen en beheren van onderhouds- en uitvoeringsplanningen;
- Voorbereiden en aanvragen van benodigde vergunningen;
- Afstemmen met opdrachtgevers, collega’s, leveranciers, onderaannemers en andere betrokken partijen;
- Signaleren van afwijkingen, risico’s en kansen en hier tijdig op sturen.
Je bent regelmatig op de bouwplaats aanwezig. Zo houd je zicht op de voortgang en kun je snel schakelen wanneer dat nodig is.
Wat krijg je ervoor terug? Bij Smeets werk je binnen een financieel gezond familiebedrijf. Je krijgt de ruimte om je werk goed te doen, samen met collega’s die voor elkaar klaarstaan. De sfeer is betrokken, nuchter en gemoedelijk: we pakken samen aan, houden de lijnen kort en vieren successen graag met elkaar. Want hard werken hoort erbij, maar waardering net zo goed. Daarom kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.
Zo krijg je van ons:
- Een goed salaris en fijne arbeidsvoorwaarden Indicatie: €4000 - €5000 Per maand o.b.v. 40 uur
- Ruimte voor werk én privé – We werken hard, maar vinden het net zo belangrijk dat er ruimte is voor ontspanning en vrije tijd. Daarom krijg je bij ons 43 vrije dagen.
- Oprechte waardering voor je werk – Goede arbeidsvoorwaarden zijn belangrijk, maar waardering minstens zo.
- Aandacht voor jouw gezondheid – We vinden het belangrijk dat jij gezond en fit je werk kunt doen.
- Successen delen doen we samen – Bij VB Groep komt resultaat samen.
- Werken aan nu én aan de toekomst – We gaan graag voor een langdurige samenwerking.
Wie ben jij? Je bent een ervaren werkvoorbereider of projectcoördinator die energie krijgt van afwisseling, verantwoordelijkheid en het begeleiden van meerdere projecten tegelijk. Je houdt overzicht, stelt de juiste prioriteiten en schakelt gemakkelijk tussen kantoor en bouwplaats. Je begrijpt hoe inkoop, offertes en kostenbewaking werken en communiceert duidelijk met collega’s, opdrachtgevers en bouwpartners.
Je omschrijft jezelf als:
- Bouwkundig opgeleid en ervaren binnen de bouw;
- Gestructureerd, praktisch en goed georganiseerd;
- Kostenbewust en in staat om onderhoudsbehoeften te vertalen naar maatregelen, ramingen en uitvoerbare projecten;
- Iemand met affiniteit voor planmatig vastgoedonderhoud en de technische staat van bestaand vastgoed;
- Iemand die graag werkt met zowel vastgoeddata als op locatie en kansen ziet om werkzaamheden en disciplines slim te combineren;
- Communicatief sterk en duidelijk richting collega’s, opdrachtgevers en bouwpartners;
- In het bezit van VCA of bereid dit te behalen.
Heb je nog niet met alle onderdelen van planmatig onderhoud, conditiemetingen of vastgoedbeheersystemen gewerkt? Geen probleem. Als je gemotiveerd bent om deze werkzaamheden en systemen te leren, helpen we je graag om jezelf hierin verder te ontwikkelen.
Wie zijn wij? Smeets Bouw is onderdeel van VB Groep: een aantal familiebedrijven actief op het gebied van ontwikkeling en bouw. Dicht bij de klant, dicht bij de mensen. We delen kennis, trekken samen op als het nodig is en schakelen snel. De lijntjes zijn kort, de deuren staan open, en de directeuren heten gewoon Frank en Marco. Zo helpen we elkaar (en jou!) elke dag een stapje verder – want: ‘Resultaat komt samen’.
We zijn een flexibele, energieke organisatie met mooie, uitdagende renovatie- en nieuwbouwprojecten en een groot sociaal hart. Een plek waar je kunt groeien, waar je gezien wordt en echt het verschil maakt – voor je werk, je collega’s en jezelf. Dáárom kies je voor Smeets Bouw.
Werkvoorbereider (Bouwservice) werkgever: VB-Groep-2
Bij Huybregts Relou werk je in een financieel gezond familiebedrijf waar betrokkenheid en samenwerking centraal staan. Je krijgt de kans om complexe nieuwbouwprojecten te leiden, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via onze VB Academy en een oprechte waardering voor jouw inzet. Met 43 vrije dagen en een cultuur van open communicatie en korte lijnen, zorgen we ervoor dat je zowel professioneel als persoonlijk kunt groeien in een gemoedelijke sfeer.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Werkvoorbereider (Bouwservice) kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij VB-Groep-2
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Werkvoorbereider (Bouwservice). We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Werkvoorbereider (Bouwservice) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij VB-Groep-2:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij VB-Groep-2 wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VB-Groep-2
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
