Managing Consultant in Driebergen-Rijsenburg

Werken bij Vasco betekent werken vanuit vertrouwen. Je helpt organisaties vooruit door verder te kijken dan de vraag alleen. Samen met de klant onderzoek je waar waarde verloren gaat en bouw je aan oplossingen die de samenhang tussen strategie, mensen, processen, technologie en data versterken. Een succesvolle samenwerking betekent voor ons dat organisaties ook na onze betrokkenheid duurzame impact blijven realiseren.

Bij Vasco is dat anders. Wij zijn volop aan het bouwen. Aan onze klanten, onze teams, onze aanpak en onze toekomst. Dat betekent dat niet alles al in beton gegoten is. En precies daarom zoeken we mensen die niet alleen goed zijn in hun vak, maar ook willen meedenken, richting kunnen geven en anderen sterker willen maken.

Als Managing Consultant krijg je energie van zo’n omgeving. Je bent een verbinder. Een leider. Een sparringpartner. Iemand die overzicht brengt in complexe trajecten, klanten verder helpt en collega’s laat groeien. Je staat stevig genoeg om verantwoordelijkheid te dragen, maar bent ook enthousiast genoeg om samen verder te bouwen. Niet vanaf de zijlijn, maar vanuit het middelpunt.

We zijn ambitieus, groeien hard en blijven continu ontwikkelen. Juist daardoor krijg je hier de ruimte om het verschil te maken. Je krijgt het vertrouwen, de verantwoordelijkheid en de ruimte om echt iets neer te zetten. Samen met mensen die inhoudelijk sterk zijn, elkaar helpen groeien en vooral gewoon prettig samenwerken.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een vast contract met een competitief salaris (€ 6000 tot € 8500 p.m. afhankelijk van ervaring) en bonusregeling.
• Mobiliteit die bij jou past: kies voor een mobiliteitsbudget of een leaseauto.
• Pensioenregeling met de mogelijkheid om zelf extra in te leggen.
• 25 verlofdagen met de optie om er jaarlijks tot 5 extra bij te kopen.
• Een veilige en inclusieve werkomgeving waarin je volledig jezelf kunt zijn (100%-score voor het Great Place to Work onderzoek).
• Een gezonde werkprivébalans. De klant staat centraal, maar binnen die kaders krijg je veel vrijheid om je agenda zelf in te richten.
• Een gezellige en informele werksfeer binnen een hecht team van 50+ consultants die elkaar inhoudelijk en persoonlijk versterken.
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen op een manier die bij jou past.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, afgestemd op jouw ambities.
• De kans om zichtbare impact te maken. Bij klanten en binnen Vasco zelf.

Wat je bij ons gaat doen

Je werkt ongeveer 80% van je tijd aan klantprojecten en 20% aan de ontwikkeling van Vasco en je eigen business unit. Bij onze klanten werk je aan complexe vraagstukken en verbetertrajecten. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en beweegt soepel tussen directiegesprekken, projectteams en de dagelijkse praktijk bij de klant.

Je bent verantwoordelijk voor de voortgang, kwaliteit en resultaten van projecten, maar jouw rol gaat verder dan alleen uitvoering. Je bent ook een belangrijke sparringpartner en leider voor de consultants met wie je werkt. Je helpt mensen groeien, geeft richting waar nodig en creëert een omgeving waarin collega’s zelfstandig kunnen excelleren.

In de andere 20% van je tijd richt je je op het uitbouwen van klantrelaties en het signaleren van commerciële kansen. Je denkt actief mee over cross-sell- en up-sellmogelijkheden en draagt zo bij aan de verdere ontwikkeling van je unit. Daarnaast werk je mee aan de ontwikkeling van de organisatie en help je bouwen aan de volgende fase van Vasco.

Ook draag je hr-verantwoordelijkheid voor een team van consultants. Je speelt een actieve rol in hun ontwikkeling, performance en werkplezier. Dat betekent dat je regelmatig gesprekken voert over groei, ambities en samenwerking, feedback geeft, knelpunten bespreekbaar maakt en meedenkt over de juiste opdrachten en ontwikkelstappen.

Concreet betekent dit dat je:

• Projecten leidt van analyse tot implementatie.
• Klanten adviseert en duurzame relaties opbouwt.
• Consultants begeleidt in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Verantwoordelijkheid neemt voor performance, inzetbaarheid en groei van je team.
• Commerciële kansen signaleert en helpt vertalen naar vervolgopdrachten.
• Actief meebouwt aan de ontwikkeling van Vasco.

Wie zoeken wij?

Deze rol draait niet alleen om ervaring of functietitels. We zoeken iemand die verantwoordelijkheid durft te nemen. Iemand die energie krijgt van dynamiek en het leuk vindt om invloed te hebben op hoe dingen groeien en ontstaan. Je hoeft niet overal een pasklaar antwoord op te hebben. Wel verwachten we dat je initiatief neemt, mensen weet mee te krijgen en eigenaarschap toont.

Als jij geschikt bent voor deze rol, herken je jezelf hier waarschijnlijk in:

• Je hebt meerdere jaren ervaring binnen consultancy, projectmanagement of verandertrajecten.
• Academisch denk- en werkniveau.
• Je beweegt makkelijk tussen inhoud, commercie en hr-management.
• Je kunt complexe situaties snel doorgronden en overzicht bewaren.
• Je weet hoe je klanten vertrouwen geeft en collega's laat groeien.
• Je voelt je prettig in een omgeving die nog volop in ontwikkeling is.
• Je bent ondernemend en wacht niet af tot iemand anders het voortouw neemt.
• Je communiceert sterk in zowel Nederlands als Engels.

Klaar om mee te bouwen? Stap in deze rol en je krijgt het vertrouwen, de verantwoordelijkheid en de ruimte om echte impact te maken. Niet alleen op wat er vandaag gebeurt, maar ook op hoe we morgen beter werken.