In één oogopslag
- Taken: Leer verkopen op hoog niveau en adviseer klanten over slimme technische oplossingen.
- Bedrijf: Internationale organisatie in high-tech automatisering met een energiek team.
- Voordelen: Bruto jaarsalaris van €50.000, bonusregeling, auto van de zaak en laptop.
- Overige informatie: Informele werksfeer met sterke focus op training en doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Word professioneel opgeleid en ontwikkel je eigen regio commercieel.
- Kwalificaties: Hbo-/bacheloropleiding en minimaal 1 jaar saleservaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 50000 - 50000 € per jaar.
Heb jij interesse in technologie en wil je leren verkopen op hoog niveau? Voor een internationale organisatie in de automatiseringstechniek zoeken wij een ambitieuze Sales Engineer. Je wordt opgeleid tot technisch adviseur en helpt klanten bij het vinden van slimme oplossingen binnen uiteenlopende industriële toepassingen.
Over de organisatie: Dit internationale bedrijf is actief in high-tech oplossingen zoals sensoren, meetsystemen, vision-oplossingen, laser- en markeringsapparatuur. Ze zijn wereldwijd toonaangevend in automatisering, innovatie en nauwkeurige techniek. In Nederland werk je samen in een team van jonge, energieke collega’s met een sterke focus op training, coaching en doorgroei. Werken hier betekent: professioneel opgeleid worden, een stevige technische basis opbouwen én veel vrijheid om je eigen regio commercieel te ontwikkelen.
Wat bieden we jou?
- Bruto jaarsalaris €50.000 (excl. bonus), afhankelijk van ervaring
- Prestatiegerichte bonusregeling
- Auto van de zaak + tankpas
- Laptop en telefoon
- Uitgebreid inwerktraject en technische producttraining
- Duidelijke doorgroeipad naar senior sales of management
- Internationale, professionele en informele werksfeer
Wat wij verwachten:
- Afgeronde hbo-/bacheloropleiding
- Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels (business level)
- Interesse in techniek en de ambitie om een expert te worden
- Zelfstarter met drive en verantwoordelijkheidsgevoel (minimaal 1 jaar sales)
- Beheren en uitbouwen van je eigen regio binnen Nederland
- Acquisitie van nieuwe klanten en uitbouwen van bestaande relaties
- Adviseren van technische oplossingen op basis van klantbehoefte
- Demonstraties geven en onderhandelingen voeren
- 2 dagen per week op kantoor, 3 dagen in de buitendienst
Bel of app +31 6 40 58 21 18 of solliciteer direct. Twijfel je over de functie of jouw ervaring voldoende aansluit? Reageer gerust, een gesprek geeft vaak sneller duidelijkheid dan een vacature tekst.
Accountmanager, 0-5 jaar ervaring werkgever: VANDR
Als werkgever bieden wij een dynamische en stimulerende werkomgeving waar je als Accountmanager in de Olie en Gas sector veel vrijheid krijgt om je eigen agenda te bepalen en relaties uit te bouwen. Met een aantrekkelijk salaris, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto en een goede pensioenregeling, investeren we in jouw groei en ontwikkeling. Onze cultuur is gericht op innovatie en ondernemerschap, waardoor je de kans krijgt om actief bij te dragen aan de strategische marktontwikkeling in West-Nederland.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager, 0-5 jaar ervaring kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals VANDR.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat VANDR jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals VANDR.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van VANDR en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager, 0-5 jaar ervaring te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij VANDR zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Accountmanager, 0-5 jaar ervaring bij VANDR.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij VANDR
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
