In één oogopslag
- Taken: Verbind bewoners, aannemers en gemeente in vernieuwende wijkprojecten.
- Bedrijf: Gemeente Leiden, een dynamische organisatie met focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Flexibele uren, impactvolle projecten en een collegiale werksfeer.
- Overige informatie: Kans op verlenging en werken aan uitdagende projecten in een betrokken team.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de wijk met innovatieve oplossingen voor klimaat en energie.
- Kwalificaties: Minimaal 4 jaar ervaring als omgevingsmanager en kennis van participatieprocessen.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Bij de gemeente Leiden ben je de verbindende schakel tussen bewoners, aannemer, nutspartijen en de gemeente. Samen met hen werk je aan vernieuwende wijkprojecten waarin klimaatadaptatie, vergroening en energietransitie samenkomen.
Waar kom je terecht? Het cluster Beheer van de gemeente Leiden beheert de openbare ruimte en de sportaccommodaties. Samen met partners en bewoners zorgt het cluster voor een schone, hele en veilige stad, waar het fijn wonen, werken en recreëren is. Het cluster bestaat uit 6 afdelingen met ongeveer 350 medewerkers.
Je gaat aan de slag bij de integrale wijkvernieuwingsprojecten. Deze projecten zijn vernieuwend. Onder en boven de grond worden klimaatadaptieve maatregelen genomen. Daarnaast wordt er biodivers vergroend, komt er ruimte voor de energietransitie en wordt er waar mogelijk circulair gewerkt. Het gaat om de wijken Raadsherenbuurt, Hoge Mors en Hart van Meerburg, en om de buurten Horsten en Rodes in de Merenwijk.
De afgelopen jaren zijn al verschillende pilots uitgevoerd. Elk project levert nieuwe lessen op, en daarop bouwt de gemeente verder in de lopende en nieuwe projecten. In de wijkvernieuwing werkt de gemeente samen met de aannemer in een bouwteam. Je werkt dus intensief samen, van de planstudie en voorbereiding tot en met de uitvoering.
Je komt te werken op de afdeling Regie Integraal Beheer (RIB). Deze afdeling regisseert het beheer en onderhoud van de openbare ruimte en sport, en is de schakel tussen beleid en uitvoering. Het team werkt integraal, duurzaam en waar mogelijk wijkgericht. Je collega’s zijn resultaatgericht, flexibel en helpen elkaar om het beste resultaat voor de stad neer te zetten.
Als medior omgevingsmanager ondersteun je de senior omgevingsmanager en de projectmanager. Binnen de afgesproken doelen, planning en resultaten bepaal je zelf je aanpak. Je wisselt bureauwerk af met werk op locatie en bent snel ter plaatse als er iets speelt in het projectgebied.
Je schakelt tussen de gemeente, bewoners, aannemer, nutspartijen en andere stakeholders in het gebied en zorgt voor een juiste en tijdige afstemming. Je bent het aanspreekpunt voor bewoners in de buurt en bent snel ter plaatse als er in het projectgebied iets speelt.
Je ondersteunt de senior omgevingsmanager en de projectmanager bij de interne afstemming over beleidsaspecten en ontwerp en bij het bestuurlijke proces tot besluitvorming. Je stelt een participatieaanpak op, verzorgt de bewonerscommunicatie en adviseert over omgevingsvraagstukken. Je denkt en schrijft mee aan de kader- en uitvoeringsplannen voor Bereikbaarheid, Leefbaarheid, Veiligheid en Communicatie (BLVC). Je bent verantwoordelijk voor het dossier kabels en leidingen (K&L), het onderzoeksdossier en het vergunningentraject. Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van je werk, neemt deel aan projectoverleggen en stemt raakvlakken en afhankelijkheden af met de projectmanager en het projectteam.
Wat breng je mee?
- Minimaal 4 jaar werkervaring als medior omgevingsmanager
- Minimaal 4 jaar werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie
- Kennis van en werkervaring met participatie bij integrale duurzame wijkvernieuwingsprojecten, vervangingsprojecten riolering en verhardingen
- Werkervaring als medior omgevingsmanager met samenwerking in projectteams in alle fasen van het project
- Ervaring met werken in de planstudie-, voorbereidings- en realisatiefase als medior omgevingsmanager
- Ervaring met samenwerking in bouwteam
- Ervaring met het ondersteunen van een senior omgevingsmanager, onder andere bij: het opzetten van BLVC-kader- en -uitvoeringsplannen, K&L- en onderzoeksdossiers
- Ervaring met werken in grootschalige participatietrajecten
- Ervaring met zelfstandig participatietrajecten doorlopen, stakeholdermanagement doelgericht oppakken en resultaatgericht, de-escalerend en efficiënt werken
Kenmerken:
- Parttime / Fulltime: 24-36 uur
- Verwachte looptijd: per maandag 9 december voor 24 maanden, met een optie tot verlenging van 2 x 12 maanden
- Locatie: Leiden
- Gesprek: tussen 16 en 20 november
Op deze opdracht is de inzet van een zelfstandige (zzp’er) niet mogelijk. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.
Waarom kiezen voor Van Dijk? Wij werken aan de mooiste projecten in de ruimtelijke ordening en infrastructuur door heel Nederland. Dit doen we samen met de rijksoverheid, provincies, gemeenten, waterschappen en andere (semi)overheden. Bij ons heb je een zeer grote kans dat je op het juiste project terechtkomt, want we luisteren naar wat jij wilt en waar de opdrachtgever echt naar op zoek is. Je ervaart onze kernwaarden: Betrouwbaar: we zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen, Professioneel: we maken verwachtingen waar en Betrokken: we hebben aandacht voor je.
Omgevingsmanager wijkvernieuwing - 262054 in The Hague werkgever: Vandijkwerkt
Bij Vitens ben je verzekerd van een uitdagende en betekenisvolle rol als Projectmanager in de ruimtelijke ordening, met de kans om bij te dragen aan duurzame drinkwaterwinning in Salland. Onze cultuur is gebaseerd op betrouwbaarheid, professionaliteit en betrokkenheid, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin jouw expertise en inbreng gewaardeerd worden. Bovendien bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, terwijl je samenwerkt met diverse partners in een dynamische omgeving in Zwolle.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Omgevingsmanager wijkvernieuwing - 262054 in The Hague kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale evenementen
In de overheid en publieke sector zijn er vaak lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je in contact kunt komen met opdrachtgevers. Houd de agenda's van gemeentes en overheidsinstanties in de gaten en zorg dat je daar aanwezig bent. Het is een geweldige manier om jezelf te laten zien en direct vragen te stellen.
✨Bouw je portfolio met publieke projecten
Als freelancer in deze sector is het belangrijk om een sterk portfolio op te bouwen. Zoek naar mogelijkheden om kleinere opdrachten of projecten voor lokale NGO's of overheidsinstellingen uit te voeren. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook dat je een maatschappelijke bijdrage levert.
✨Schrijf je in op relevante platforms
Er zijn specifieke platforms en websites die zich richten op de publieke sector. Zorg ervoor dat je profiel up-to-date is en laat je expertise zien. Websites zoals TenderNet of Publieke Markt kunnen je helpen om in contact te komen met potentiële opdrachtgevers.
✨Solliciteer direct via onze website
Bij Vandijkwerkt hebben we regelmatig freelance opdrachten in de overheid en publieke sector. Zorg ervoor dat je je inschrijft op onze website en solliciteer direct wanneer er interessante projecten voorbij komen. Dit geeft je de kans om op te vallen bij ons team!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Omgevingsmanager wijkvernieuwing - 262054 in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je CV je ervaring spreken:In de overheid- en publieke sector is het belangrijk om een duidelijk en gestructureerd CV te hebben. Zorg ervoor dat je relevante ervaring, zoals projecten die je hebt uitgevoerd of samenwerkingen met publieke instellingen, goed naar voren komen. Denk eraan om details te vermelden die specifiek zijn voor deze sector, zoals beheerde subsidieregelingen of beleidsadvies dat je hebt geleverd.
Versterk je motivatie met specifieke voorbeelden:Wanneer je je motivatiebrief schrijft, focus dan op voorbeelden van werk dat je in de publieke sector hebt gedaan. Dit kan gaan om vrijwillige projecten, stages of eerdere freelance klussen waar je impact hebt gemaakt. Laat zien waarom je gepassioneerd bent over deze sector en hoe jouw unieke ervaring bijdraagt aan de doelstellingen van Vandijkwerkt.
Portfolio met resultaten is key:Maak een portfolio aan met werk dat je hebt verricht in de overheid- en publieke sector. Dit kan bijvoorbeeld gaan om onderzoeksrapporten, beleidsadviezen of communicatievoorbeelden. Werkgevers in deze sector willen zien welke resultaten je hebt behaald en hoe je dat hebt aangepakt. Dit helpt om je expertise te onderbouwen.
Flexibele beschikbaarheid benadrukken:Als freelancer is het cruciaal om je beschikbare uren en flexibiliteit duidelijk te communiceren. Laat in je aanvraag weten hoe je je kunt aanpassen aan de behoeften van Vandijkwerkt en welke specifieke diensten je kunt leveren. Dit toont aan dat je proactief bent en de samenwerking wilt ondersteunen op een manier die voor beide partijen werkt.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vandijkwerkt
✨Ken de impact van je werk
In de overheid en publieke sector draait alles om impact en verandering. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe jouw vaardigheden en ervaring kunnen bijdragen aan de maatschappelijke doelstellingen van Vandijkwerkt. We willen laten zien dat je de bredere context van je werk begrijpt en hoe jouw bijdrage kan helpen bij het oplossen van maatschappelijke vraagstukken.
✨Demonstreer je portfolio
Als freelance professional is je portfolio cruciaal. Zorg dat je relevante projecten hebt die je kunt tonen die specifiek betrekking hebben op overheidsprojecten. Geef ons een blik op je eerdere samenwerkingen en hoe je deze hebt aangepakt; dit benadrukt je ervaring en toont je vakmanschap aan tijdens het interview.
✨Verken recente beleidsontwikkelingen
Blijf op de hoogte van de laatste beleidsontwikkelingen en relevante wetgeving binnen de overheid. Dit laat niet alleen zien dat je geïnteresseerd bent in de sector, maar ook dat je weet hoe actuele kwesties het werk van Vandijkwerkt beïnvloeden. Het kan een geweldig gespreksonderwerp zijn!
✨Stel gerichte vragen over projectstrategieën
Freelancen in de publieke sector gaat vaak om specifieke projecten en tijdelijke doeleinden. Vraag tijdens je interview naar de projectstrategieën van Vandijkwerkt en hoe ze hun teams samenstellen. Dit toont je betrokkenheid en helpt jou ook te bepalen of je goed bij hun manier van werken past.
