Senior Project Manager Airports in Veghel

Lead complex projects and develop high-performing teams om blijvende resultaten voor onze klanten te leveren!

Uw rol

Als Senior Manager Projectuitvoering leidt u de uitvoering van grootschalige, complexe projecten terwijl u de projectmanagers in uw team coacht en ontwikkelt. U biedt stabiliteit, beheert risico's en bouwt sterke klantrelaties op om succesvolle projectresultaten te behalen. In deze rol geeft u uw team richting en houdt u hen op elke stap duidelijk geïnformeerd. Deze rol omvat reizen naar klantlocaties, ongeveer 25% van uw werktijd.

Wat u zult doen

• Leiden van grootschalige, complexe projecten en ervoor zorgen dat doelstellingen met betrekking tot tijd, budget, kwaliteit en veiligheid worden behaald.
• Begeleiden, coachen en ontwikkelen van projectmanagers, het creëren van duidelijke ontwikkelingspaden en een cultuur van hoge prestaties.
• Bouwen van langdurige relaties met klanten en hun behoeften vertalen naar effectieve projectoplossingen.
• Identificeren en mitigeren van risico's, waaronder vertragingen, kwaliteitsproblemen en kostenoverschrijdingen.
• Creëren van stabiliteit en continuïteit binnen projectteams in een dynamische, multiculturele omgeving.
• Nauw samenwerken met klanten, interne Vanderlande-teams en onderaannemers om klanttevredenheid en operationele uitmuntendheid te bereiken.

Uw team

U leidt en ontwikkelt een team van projectmanagers die werken aan complexe klantprojecten. U werkt samen met collega's uit verschillende disciplines en landen, evenals met klanten en onderaannemers.

Wat u meebrengt

Essentieel:

• Minimaal 10 jaar ervaring met het beheren van grootschalige, complexe projecten, inclusief verantwoordelijkheid voor teamleiding en ontwikkeling.
• Een bachelor- of masterdiploma in een technische richting.
• Ervaring met IT/OT-software-integratie in complexe projectomgevingen.
• Bewezen ervaring met het leiden van internationale teams en projecten in verschillende culturele contexten.
• Vloeiend in het Nederlands en Engels.
• Sterke coachingvaardigheden en een intrinsieke motivatie om nieuwe en aankomende projectmanagers te ontwikkelen.
• Bereidheid om ongeveer 25% van uw werktijd te reizen.

Voorkeur:

• Ervaring met het beheren van langdurige klantrelaties in een internationale projectomgeving.
• Beheersing van aanvullende talen.

Wat wij bieden

Werken bij Vanderlande biedt ondersteuning en ruimte om te groeien, te presteren en van de reis te genieten. Hier is wat dat in de praktijk betekent:

• Salaris: €7.469,14 tot €8.869,60 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (40 uur per week), exclusief een vakantietoeslag van 8% die jaarlijks wordt uitgekeerd. Naarmate u groeit in de rol en resultaten levert, is er ruimte om boven dit bereik te bewegen.
• Een bedrijfsleaseauto.
• Recht op een kortetermijnincentive.
• 40 vakantiedagen per jaar (fulltime): 20 wettelijke dagen plus een flexibel budget van 20 extra. Genoeg ruimte om te rusten, te reizen en op te laden. Pro-rata opgebouwd voor parttime.
• €300 gezondheids- en welzijnsbudget per jaar, te besteden aan wat u het beste houdt.
• Vergoedingen voor woon-werkverkeer en thuiswerken, inclusief volledige vergoeding van reizen met het openbaar vervoer.
• Collectieve pensioenregeling en korting op aanvullende zorgverzekering.
• Vanderlande Academy: trainings- en ontwikkelingsprogramma's om uw vaardigheden te laten groeien en uw carrière te nemen waar u wilt dat deze naartoe gaat.
• Gezondheidscentrum op locatie met gym, fysiotherapeuten en bedrijfsartsen op onze campus in Veghel.
• Bedrijfsrestaurant en koffiebar met barista op onze campus in Veghel.

Over Vanderlande

Vanderlande ontwerpt, levert en ondersteunt automatiseringsoplossingen, operationele software en levenscyclusdiensten voor toonaangevende luchthavens en pakketoperaties wereldwijd. Onze oplossingen helpen klanten de prestaties, betrouwbaarheid en duurzame groei in meer dan 100 landen te verbeteren. Hoe we werken is net zo belangrijk als wat we leveren. Onze waarden, Every Day Better, We Care en Team Play, begeleiden hoe we samenwerken, elkaar ondersteunen en waarde creëren voor onze klanten.

Diversiteit & inclusie

Vanderlande is een werkgever die gelijke kansen biedt. Gekwalificeerde kandidaten worden overwogen zonder rekening te houden met ras, religie, kleur, nationale afkomst, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat of handicapstatus.

Achtergrondscreening

Voor deze functie kan een achtergrondscreening worden uitgevoerd. Deze screening kan controles omvatten zoals verificatie van identiteit, kwalificaties of andere relevante gegevens, waaronder strafrechtelijke achtergrond- of sanctielijstcontroles, in overeenstemming met ons interne beleid en toepasselijke wetgeving. Elke jobaanbieding kan worden gedaan onder de voorwaarde dat de screening geen reden geeft om de aanstellingsbeslissing te heroverwegen. Kandidaten worden altijd geïnformeerd over het proces en hun rechten voordat een screening wordt gestart.