In één oogopslag
- Taken: Leid sportprojecten van aanvraag tot oplevering met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
- Bedrijf: VAN WIJLEN, een familiebedrijf dat investeert in innovatie en duurzaamheid.
- Voordelen: Vanaf € 5.500 per maand, vast contract, 39 vrije dagen en een bedrijfsauto.
- Overige informatie: Korte lijnen, dynamische omgeving en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact met toonaangevende sportprojecten en werk samen met echte vakidioten.
- Kwalificaties: Hbo werk- en denkniveau, ervaring in projectleiding en affiniteit met sport.
Het verwachte salaris ligt tussen 5500 - 5500 € per maand.
RADICAAL ANDERS WERKEN AAN SPORT. Meer grip. Meer vakmanschap. Mooiere sport projecten. Zekerheid vanaf de start. Bedrijfsauto passend bij de functie. Toonaangevende projecten & opdrachtgevers, werk waar je trots op kunt zijn! Veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
Radicaal anders begint bij VAN WIJLEN hoe we naar de toekomst kijken. Als familiebedrijf kiezen we bewust voor de lange termijn. Onze winst vloeit volledig terug in het bedrijf en investeren we in innovatie, vakmanschap, mensen en emissieloos materieel. Door Sport, Infra en Groen te verbinden en alles in eigen beheer te organiseren, realiseren we projecten die vandaag werken én klaar zijn voor morgen.
Wat merk jij daarvan als projectleider? Je zit dicht op het werk en de mensen die het maken. Je werkt samen met collega’s die graag met hun poten in de klei staan: echte vakidioten die passie voor hun vak ademen. Jij bent verantwoordelijk voor jouw projecten en krijgt de ruimte om door te pakken. Jouw beslissingen hebben direct effect op kwaliteit, planning en budget. Korte lijnen zorgen dat je snel kunt schakelen en grip houdt op jouw projecten. Stroperige processen en bureaucratie? Die staan niet in ons woordenboek. Geen projectleiding op afstand, maar zichtbaar resultaat: van aanleg en onderhoud van amateurvelden tot hybride stadionvelden op topniveau. En van de aanleg van een kunstgrasveld tot een compleet sportpark. Radicaal anders. Hierin maken wij het verschil.
Met een ervaren team van vakspecialisten en een zeer uitgebreid machinepark voeren we bijna alles in eigen beheer uit. Je kunt dus snel schakelen, directer bijsturen en je houdt meer grip op je projecten.
- Eigen mensen & eigen materieel: Met een ervaren team van vakspecialisten en een zeer uitgebreid machinepark voeren we bijna alles in eigen beheer uit. Je kunt dus snel schakelen, directer bijsturen en je houdt meer grip op je projecten.
- Vakmanschap uit drie disciplines: Sport, Infra en Groen werken binnen één organisatie samen. Met je collega’s kom je tot slimme oplossingen voor technische vraagstukken. Deze vakkennis houden we niet voor onszelf. Met VAN WIJLEN BBL leiden we onze eigen vakmensen op en investeren we elke dag in de volgende generatie vakspecialisten.
- Duurzaamheid die verder gaat: Hoogste trede CO2-Prestatieladder, elektrisch materieel en MKI zijn geen loze beloften. Zero-emissie, klimaatadaptieve en duurzamere oplossingen in de praktijk, wij maken het waar als koploper!
- Familiebedrijf. Lange termijnvisie: Geen externe aandeelhouders die de koers bepalen. Dat geeft ruimte om voor de lange termijn te investeren in mensen, vakkennis, materieel en vernieuwing.
Jouw rol: van aanvraag tot oplevering. Jij bent eigenaar van je projecten. We leggen verantwoordelijkheid graag zo dicht mogelijk bij het project. Jij houdt overzicht, neemt besluiten en zorgt dat opdrachtgever, uitvoering en collega’s weten waar ze aan toe zijn. Concreet betekent dat dat je:
- de aanpak, planning en inzet voor aanleg-, renovatie- en onderhoudsprojecten bepaalt en bewaakt;
- uitvoerders, medewerkers, leveranciers en onderaannemers aanstuurt en de samenwerking organiseert;
- grip houdt op budget, kwaliteit, veiligheid, voortgang en meer- en minderwerk;
- het eerste aanspreekpunt bent voor opdrachtgevers, gemeenten, verenigingen en andere betrokkenen;
- commerciële en technische kansen signaleert en zorgt voor een professionele projectadministratie en oplevering.
Kort gezegd: je krijgt verantwoordelijkheid voor het resultaat én de ruimte om die verantwoordelijkheid waar te maken. Mooiere sportprojecten. Zichtbaar resultaat. Sport bij VAN WIJLEN gaat verder dan een veld aanleggen. Waar we een kans zien laten we deze niet onbenut en innoveren we met duurzame oplossingen. Van Eredivisievelden tot innovatieve sportparken: bij VAN WIJLEN werken we aan sportaccommodaties die klaar zijn voor de toekomst. Met eigen data-oplossingen, drones, sensoren en specialistische vakkennis beheren we ruim 400 sportvelden. Niet voor niets wordt 80% van onze opdrachten gegund op basis van de hoogste kwaliteit en beste plannen van aanpak.
Wat breng jij mee? Hbo werk- en denkniveau. Ervaring als projectleider, werkvoorbereider, hoofduitvoerder of vergelijkbaar. Gevoel voor planning, kosten, kwaliteit en veiligheid. Je communiceert makkelijk, neemt verantwoordelijkheid en krijgt mensen mee. Affiniteit met sport en zichtbaar werk in de buitenruimte. Niet uit de sportwereld? Juist interessant. Met stevige projectervaring in bijvoorbeeld GWW, infra, cultuurtechniek, groen of terreinontwikkeling maken we graag kennis. Projectleiderschap en een gezonde dosis passie voor sportprojecten is belangrijker dan dat je alle sporttechnische details al kent; veel van die expertise hebben we al in huis.
Wat je van VAN WIJLEN krijgt: Vanaf € 5.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en niveau. Een vast contract en 39 vrije dagen op fulltime basis. Een bedrijfsauto. CAO GGI en BPL-pensioenopbouw. Veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Projecten voornamelijk in de regio, dus minder onnodige reistijd. Ruimte voor opleiding, training en ontwikkeling. Actieve personeelsvereniging en bedrijfsfysio. Radicaal anders begint bij hoe we ondernemen. Bij VAN WIJLEN krijg je de ruimte én het vertrouwen om het beter te doen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Projectleider Sport werkgever: Van Wijlen
Van Wijlen is een uitstekende werkgever die zich richt op uitdagende sport-, infra- en groenprojecten in Noord-Brabant. Met een sterke focus op persoonlijke groei, bieden wij onze medewerkers de kans om hun vaardigheden te ontwikkelen met eigen materieel en ruimte voor opleiding. Onze werkcultuur is dynamisch en collegiaal, waardoor je in een stimulerende omgeving kunt bijdragen aan betekenisvolle projecten in de regio.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Sport kunt binnenhalen
✨Verken de Sportsector
Duik in de lokale sportgemeenschap! Ga naar evenementen zoals sporttoernooien, beurzen of netwerkborrels. Dit zijn geweldige kansen om mensen in de sport-en-recreatiemanagement te ontmoeten en om jezelf zichtbaar te maken als een enthousiaste kandidaat.
✨Word Actief in Online Gemeenschappen
Sluit je aan bij Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken specifiek gericht op sport- en recreatieprofessionals. Deel je kennis en vragen, en laat zien dat je betrokken bent bij het vakgebied. Dit kan zomaar leiden tot een kans die niet online staat!
✨Verken Stage- en Traineeprogramma's
Veel organisaties in de sportsector hebben trainee- of afgestudeerdenprogramma's. Kijk bij grote clubs of sportorganisaties, zij investeren vaak in nieuwe talenten en hebben gestructureerde programma's om je carrière te kickstarten.
✨Solliciteer Direct via de Website
Ben je enthousiast over een vacature bij Van Wijlen als Projectleider Sport? Solliciteer dan direct via hun website. Het is vaak efficiënter en kan je helpen om eerder opgemerkt te worden door de recruiters. Laat ze zien dat je proactief bent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Sport te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie zien voor sport en recreatie!:Zorg ervoor dat je motivatiebrief echt de liefde voor sport en recreatie uitstraalt. Vertel ons over je ervaringen in het veld, zoals vrijwilligerswerk, evenementen die je hebt georganiseerd of teams waar je mee hebt samengewerkt. Dat laat zien dat je niet alleen de juiste vaardigheden hebt, maar ook dat je echt betrokken bent!
Focus op relevante opleidingen en certificaten:In de sport-en-recreatiemanagement sector zijn specifieke opleidingen en certificaten vaak super belangrijk. Vermeld je relevante diploma's en eventuele extra cursussen—denk aan sportmanagement, eventplanning of gezonde levensstijl. Dit geeft ons vertrouwen in je kennis van de industrie.
Doe je onderzoek naar Van Wijlen:We willen zien dat je weet wie we zijn! Neem de tijd om te leren over Van Wijlen, onze waarden en projecten. Dit kan je helpen om je motivatie en waarom je bij ons wilt werken, krachtiger te maken. Als je weet wat ons unieke aanbod is in de sport-en-recreatiesector, kan je dat benadrukken in je sollicitatie.
Toon je organisatorische vaardigheden:Als sport-en-recreatiemanagement professional moet je goed kunnen organiseren. Voeg voorbeelden toe van evenementen of projecten die je hebt geleid of waar je bij betrokken was. Hoe heb je dat aangepakt? Welke resultaten heb je behaald? Dit laat ons zien dat je kan schakelen tussen verschillende taken en dat je resultaten kunt opleveren.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Wijlen
✨Verken de Sportwereld
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de huidige trends en ontwikkelingen in sport-en-recreatiemanagement. Dit kan variëren van de nieuwste trainingsmethoden tot innovatieve evenementenmanagementstrategieën. We kunnen hier ook over praten tijdens het interview en je kunt laten zien dat je gepassioneerd bent over het vakgebied.
✨Bereid je voor op Praktische Scenario's
In een fulltime rol kan je gevraagd worden om je probleemoplossend vermogen te tonen. Denk aan realistische scenario's uit de branche, zoals hoe je een evenement zou organiseren of een onverwachte crisis zou aanpakken. We willen laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch kunt denken in uitdagende situaties.
✨Toon je Organisatietalent
In onze rol draait alles om organisatie en planning. Zorg ervoor dat je concrete voorbeelden paraat hebt van hoe je eerdere projecten hebt beheerd, deadlines hebt gehaald en teams hebt aangestuurd. We willen dat jouw ervaring laat zien dat je een natuurlijke leider bent en goed kunt samenwerken met anderen.
✨Ontwikkel een Inspirerend Persoonlijk Verhaal
Zorg ervoor dat je een persoonlijke connectie maakt met je motivatie voor sport-en-recreatiemanagement. Deel je verhalen over wat je inspireert binnen de sport, hoe je betrokken bent geweest bij projecten of evenementen, en waarom je deze specifieke rol bij Van Wijlen wilt. We willen dat jouw passie en enthousiasme duidelijk naar voren komen tijdens het gesprek.
