In één oogopslag
- Taken: Leid een innovatief onderhoudsprogramma en werk samen met diverse partners voor maatschappelijke waarde.
- Bedrijf: Van Oord Asset Management, een kernpartner in het WOUW-programma.
- Voordelen: Competitief salaris, 32 vakantiedagen, auto van de zaak en flexibele thuiswerkregeling.
- Overige informatie: Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden via een online academie.
- Waarom deze baan: Maak impact in de Nederlandse watersector en ontwikkel jezelf in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Ervaring als projectmanager in de GWW- of watersector en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Wil jij eindverantwoordelijk zijn voor één van de meest vernieuwende onderhoudsprogramma’s van Rijkswaterstaat? Voor het programma WOUW – Waardengedreven Onderhoud UiterWaarden zoeken wij een ervaren projectmanager voor het perceel Rijntakken.
In deze rol geef je leiding aan een enkelvoudig, integraal perceelteam waarin collega’s van Van Oord Asset Management, Rebel Group en Rijkswaterstaat samenwerken als één team. Geen klassieke opdrachtgever–opdrachtnemerrelatie, maar gezamenlijke verantwoordelijkheid voor resultaat, budget en maatschappelijke waarde. WOUW richt zich op het duurzaam en doelmatig in stand houden van de uiterwaarden langs de grote rivieren. De opgave is helder en complex tegelijk: veilige en natuurlijke uiterwaarden voor iedereen, binnen een vast budget en met ruimte voor leren, optimaliseren en innovatie.
Als Projectmanager Rijntakken ben je integraal verantwoordelijk voor de uitvoering, sturing en doorontwikkeling van het perceel. Je opereert in een bestuurlijk en technisch complexe omgeving en beweegt soepel tussen strategie en uitvoering. Je:
- Geeft leiding aan het enkelvoudige perceelteam en bewaakt de balans tussen Rijkswaterstaat en opdrachtpartners;
- Stuurt op waardengedreven keuzes: veiligheid, natuur, waterkwaliteit, duurzaamheid en voorspelbaar onderhoud;
- Bent verantwoordelijk voor realisatie binnen het vaste budget, inclusief prioritering en optimalisatie;
- Borgt de koppeling tussen assetmanagement en onderhoud, samen met de assetmanagers in het team;
- Bent gesprekspartner voor Rijkswaterstaat over voortgang, risico’s, scopewijzigingen en toekomstige programmering;
- Creëert een werkomgeving waarin mensen zich willen blijven verbinden aan het programma.
Van Oord is één van de kernpartners binnen WOUW en gelooft in deze manier van samenwerken: gelijkwaardig, transparant en gericht op maatschappelijke waarde. Binnen dit programma krijg je ruimte om daadwerkelijk verschil te maken – inhoudelijk én in hoe we samenwerken in de Nederlandse watersector.
Je bent een gedreven projectmanager met oog voor mens, techniek en omgeving. Als geen ander ben je in staat om het team verder te ontwikkelen om samen de gestelde doelen te realiseren in een veilige werkomgeving. Daarnaast heb je uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden. Daarnaast breng je mee:
- Ruime ervaring als projectmanager in de Nederlandse GWW- of watersector;
- Ervaring met langlopende onderhoudsprogramma’s;
- Sterk in integraal teamleiderschap en/of samengestelde teams;
- Bestuurlijk sensitief en inhoudelijk stevig.
Wij bieden een onderscheidende rol voor een projectmanager die wil sturen op langjarige waarde in het Nederlandse rivierengebied. Daarnaast bieden wij:
- Een salaris dat aansluit bij jouw verantwoordelijkheden en ervaring;
- 32 vakantiedagen (waarvan max. 7 collectief);
- Een auto van de zaak;
- Een goede pensioensregeling;
- Een variabele bonus, o.a. afhankelijk van het ondernemingsresultaat;
- Thuiswerkvergoeding (€2,40 per dag);
- Flexibele thuiswerkregeling; op fulltime basis kun je 2 dagen thuis werken;
- Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief een zeer uitgebreide online academie van Goodhabitz.
Projectmanager Asset Management - WOUW Rijntakken in Rotterdam werkgever: Van Oord
Bij Van Oord bieden we een inspirerende werkomgeving waar kwaliteit en innovatie centraal staan. Als Programmamanager kwaliteitszorg maak je deel uit van een hecht team dat zich richt op continue verbetering en het versterken van onze kwaliteitscultuur. Met aantrekkelijke voordelen zoals flexibele werkregelingen, uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een collegiale sfeer, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière waarin jouw impact echt telt.
