Project HSE Manager in Gorinchem

Project HSE Manager in Gorinchem

Gorinchem Full Time 59400 - 72600 € / jaar (geschat) Op locatie
Van Oord

In één oogopslag

  • Taken: Leid de veiligheid en duurzaamheid van nationale projecten bij Van Oord.
  • Bedrijf: Van Oord, een toonaangevend bedrijf in de maritieme sector.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, 32 vakantiedagen en ontwikkelmogelijkheden.
  • Overige informatie: Werken in een internationale omgeving met diverse teams.
  • Waarom deze baan: Maak impact op veiligheid en duurzaamheid voor toekomstige generaties.
  • Kwalificaties: Relevante opleiding en ervaring in HSE binnen complexe projecten.

Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.

Als Project HSE Manager bij Van Oord speel je een belangrijke rol bij de veilige en duurzame uitvoering van onze nationale projecten. Je werkt op verschillende projectlocaties volgens een rotatieschema en ondersteunt projectteams bij het toepassen van ons beleid op het gebied van Health, Safety & Environment. Je brengt mensen samen, geeft duidelijke adviezen en stimuleert het projectmanagement om verantwoordelijkheid te nemen voor veiligheid. Je zoekt naar praktische oplossingen die ons werk zowel veilig als efficiënt maken. Zo help je een sterke veiligheidscultuur binnen onze projecten op te bouwen. Samen met jouw team zorg je ervoor dat veiligheid altijd prioriteit heeft.

JOUW IMPACT

Je neemt het voortouw in het verbeteren van het veiligheidsbewustzijn en de milieuprestaties binnen onze projecten. Je helpt collega's en onderaannemers hun verantwoordelijkheden te begrijpen en stimuleert hen om iedere dag veilige keuzes te maken. Je bewaakt de prestaties, signaleert verbeterpunten en zorgt ervoor dat geleerde lessen leiden tot concrete acties. Door goede relaties op te bouwen met projectteams, opdrachtgevers en andere betrokkenen creëer je een omgeving waarin mensen verantwoordelijkheid nemen voor elkaars veiligheid. Jouw impact zie je terug in:

  • Het verbeteren van het veiligheidsbewustzijn en versterken van de veiligheidscultuur binnen projecten
  • Het zorgen dat HSE-beleid, doelstellingen, procedures en plannen bekend zijn en worden nageleefd door projectteams en onderaannemers
  • Het rapporteren over veiligheidsprestaties, opvolgen van bevindingen uit audits en inspecties en voorkomen dat problemen terugkeren
  • Het opbouwen van goede samenwerkingsrelaties met uitvoerders, opdrachtgevers, derden en de QHSE-afdeling
  • Het aansturen en begeleiden van het HSE-projectteam

JOUW WERKOMGEVING

Bij Van Oord werk je aan projecten die de wereld om ons heen vormgeven. Onze teams werken aan technisch complexe projecten met een duidelijk doel: bouwen aan een betere wereld voor toekomstige generaties. We combineren kennis, innovatie en samenwerking om projecten te realiseren die blijvende impact maken. Je maakt deel uit van de QHSE-afdeling, met kantoren in Rotterdam en Gorinchem. Tijdens de voorbereidingsfase werk je voornamelijk vanuit onze kantoren in Nederland. Tijdens de uitvoering werk je op of in de buurt van de projectlocatie. Zo blijf je dicht bij de mensen en werkzaamheden die op de projectlocatie het verschil maken.

OVER JOU

Je weet mensen samen te brengen rond een gezamenlijk doel. Je communiceert duidelijk, neemt verantwoordelijkheid en durft beslissingen te nemen. Je kunt complexe projecten goed aansturen en weet draagvlak te creëren bij verschillende betrokkenen. Daarnaast vind je het geen probleem om volgens een rotatieschema te werken en voel je je thuis in een internationale werkomgeving. Wat neem je nog meer mee?

  • Een relevante opleiding, bij voorkeur aangevuld met een hogere veiligheidskundige opleiding of een kwalificatie op het gebied van verandermanagement
  • Ervaring in een vergelijkbare HSE-functie binnen complexe projecten en projectmanagement
  • Een goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk
  • Sterke leidinggevende en coachende vaardigheden
  • Leiderschap, besluitvaardigheid en uitstekende communicatieve vaardigheden

WIJ BIEDEN

Bij Van Oord krijg je de kans om echt verschil te maken voor de veiligheid van onze mensen en de duurzaamheid van onze projecten. Je werkt samen met ervaren collega's en krijgt ruimte om jouw kennis verder te ontwikkelen. Daarnaast bieden we je:

  • Een salaris dat aansluit bij jouw verantwoordelijkheden en ervaring
  • Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding (€ 0,31 per km) en thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag)
  • 32 vakantiedagen per jaar, waarvan maximaal 7 collectief
  • Een variabele bonus die deels afhankelijk is van de bedrijfsresultaten
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering (Van Oord betaalt jouw aanvullende pakket)
  • Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden, waaronder een uitgebreid online Goodhabitz-aanbod
  • Verschillende communities waar je bij kunt aansluiten, zoals Young Van Oord, Van Oord Women en de personeelsvereniging
  • Verschillende evenementen en sportactiviteiten, zoals skiën, zeilweekenden, fietsen en motorrijden

‘Bij Van Oord werk ik niet alleen aan projecten, ik zie ze ook echt tot leven komen.’

Project HSE Manager in Gorinchem werkgever: Van Oord

Bij Van Oord bieden we een inspirerende werkomgeving waar kwaliteit en innovatie centraal staan. Als Programmamanager kwaliteitszorg maak je deel uit van een hecht team dat zich richt op continue verbetering en het versterken van onze kwaliteitscultuur. Met aantrekkelijke voordelen zoals flexibele werkregelingen, uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een collegiale sfeer, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière waarin jouw impact echt telt.

Van Oord

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Van Oord

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Project HSE Manager in Gorinchem kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen

In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Van Oord.

✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's

Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.

✨Gebruik sociale media strategisch

Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Van Oord.

✨Toon je kennis en vaardigheden actief

Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Van Oord te zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Project HSE Manager in Gorinchem te schitteren

Veiligheidsbewustzijn
HSE-beleid
Projectmanagement
Communicatieve vaardigheden
Leiderschap
Coaching vaardigheden
Probleemoplossend vermogen

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Van Oord.

Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Van Oord kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.

Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Van Oord. Laat je enthousiasme zien!

Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Van Oord. Aan de slag!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Oord

✨Ken je administratieve vaardigheden

In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.

✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.

✨Focus op leervermogen en samenwerking

Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.

✨Bereid een sterke motivatie voor

In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.