In één oogopslag
- Taken: Leid de Technische Dienst en zorg voor veilig en betrouwbaar onderhoud van machines.
- Bedrijf: Stabiel familiebedrijf in de productie van moulded foams.
- Voordelen: Salaris tot €6000, 25 vakantiedagen, en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid en maak impact in een informele werksfeer.
- Kwalificaties: Ervaring in techniek en leidinggeven, met kennis van elektrotechniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Als Manager Technische Dienst ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de Technische Dienst en Matrijsbeheer. Je zorgt ervoor dat machines en installaties veilig, betrouwbaar en goed onderhouden zijn.
Wij bieden:
- Een salaris tot €6000 bruto per maand;
- Direct in dienst bij onze opdrachtgever;
- Een functie van 40 uur per week;
- 8% vakantietoeslag;
- 25 vakantiedagen;
- Meerdere collectief vastgestelde vrije dagen;
- Reiskostenvergoeding vanaf 10 kilometer;
- Goede pensioenregeling;
- Prestatieafhankelijke winstuitkering;
- Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- Een informele werksfeer binnen een stabiel familiebedrijf;
- Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
Functieomschrijving:
Als Manager Technische Dienst geef je leiding aan vijf monteurs van de Technische Dienst en drie medewerkers binnen Matrijsbeheer. Je bent veel op de werkvloer aanwezig en weet wat er speelt. Wanneer er een complexe storing is, denk je mee over de oplossing en waar nodig steek je zelf de handen uit de mouwen.
Je gaat samen met het team de stap maken van voornamelijk reactief onderhoud naar planmatig en preventief onderhoud. Je stelt onderhoudsplannen op, bewaakt de uitvoering en bepaalt samen met je team welke werkzaamheden intern worden uitgevoerd en wanneer een externe specialist wordt ingeschakeld.
Daarnaast houd je je bezig met het verder implementeren van het assetmanagementsysteem, technische verbeteringen en investeringen, het onderhoudsbudget en het energieverbruik van de organisatie. Je werkt hierbij nauw samen met productie, engineering en andere afdelingen.
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf met ongeveer 90 medewerkers en is actief binnen de productie van moulded foams. Binnen de organisatie wordt gewerkt aan engineering, assemblage en productie. De Technische Dienst is verantwoordelijk voor het onderhoud en beheer van machines en technische installaties. Daarnaast houdt Matrijsbeheer zich bezig met het onderhoud en beheer van de matrijzen.
Binnen de organisatie heerst een informele werksfeer met korte lijnen. Als Manager Technische Dienst krijg je veel ruimte en verantwoordelijkheid om samen met het team de technische organisatie verder te professionaliseren.
Functie-eisen:
- Ervaring als Manager Technische Dienst, Technisch Manager, Teamleider Techniek of Senior Technicus;
- Een afgeronde technische opleiding;
- Ruime ervaring binnen de elektrotechniek;
- Kennis van elektrotechniek, mechanische techniek, besturingstechniek, pneumatiek en hydrauliek;
- Ervaring met onderhoudsmanagement en storingsanalyse;
- Ervaring met het aansturen, begeleiden of coachen van medewerkers;
- Hands-on en bereid om waar nodig zelf mee te werken;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Kennis van NEN 3140 en ervaring als VOP is een pré.
Salarisomschrijving: €4500 - €6000 / per maand
Uren: 32 - 40
Dienstverband: fulltime
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: MBO
Manager Technische Dienst in Ede werkgever: van nes + plaisier personeelsdiensten
Als QC Associate bij ons internationaal actieve organisatie in de diervoeding profiteer je van een stimulerende werkomgeving waar kwaliteit centraal staat. We bieden niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen een collegiale sfeer. Je werkt nauw samen met een gemotiveerd team en krijgt de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische productieomgeving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van van nes + plaisier personeelsdiensten
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Technische Dienst in Ede kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als van nes + plaisier personeelsdiensten, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of van nes + plaisier personeelsdiensten zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Technische Dienst in Ede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor van nes + plaisier personeelsdiensten.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij van nes + plaisier personeelsdiensten!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij van nes + plaisier personeelsdiensten en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij van nes + plaisier personeelsdiensten
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij van nes + plaisier personeelsdiensten.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
