In één oogopslag
- Taken: Leid een team van monteurs en zorg voor een veilige en efficiënte werkplaats.
- Bedrijf: Van Mossel, een snelgroeiende organisatie in de automotive sector.
- Voordelen: Goed salaris, personeelskorting, doorgroeimogelijkheden en trainingen.
- Overige informatie: Gezellige werksfeer met BBQ's en een focus op teamwork.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met veel ruimte voor ontwikkeling.
- Kwalificaties: Ervaring in autotechniek en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Heb jij ervaring als teamleider of meewerkend voorman? Of ben jij een ervaren automonteur die toe is aan een volgende stap in zijn carrière? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Voor onze Volvo vestiging van Van Mossel Mijdrecht zijn wij op zoek naar een chef werkplaats.
In deze functie stuur je in overleg met de serviceadviseurs de werkplaats aan en spring je bij waar nodig.
Jij bent verantwoordelijk voor de planning en de taakverdeling binnen het team van 4 monteurs.
Je begeleidt en motiveert de collega's in de werkplaats en zorgt voor een veilige werkomgeving.
Wat onder andere jouw taken en verantwoordelijkheden zullen zijn?
Aansturen van het team in de werkplaats; Eindverantwoordelijke voor kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden; Adviseren ter verbetering van de kwaliteit en efficiëntie; Communicatie met de importeur over technische zaken.
Wie ben jij?
Voor deze functie zijn wij op zoek naar iemand die beschikt over kennis en ervaring in de automotive, met voorkeur vanuit zijn studie(s) of certificaten.
Door jouw kennis, enthousiasme en betrokkenheid kan jij een team motiveren en individuele medewerkers begeleiden in hun ontwikkeling.
Daarnaast herken je je in het volgende profiel: Afgeronde opleiding richting de autotechniek; Goede communicatieve vaardigheden; Fulltime beschikbaarheid.
Wat bieden we jou?
Naast hard werken vinden wij een goede werksfeer belangrijk.
Zo hebben wij regelmatig een gezellige BBQ en is er altijd ruimte voor een lolletje op de werkvloer.
Daarnaast bieden wij jou een zelfstandige en verantwoordelijke baan waarbij er veel doorgroeimogelijkheden zijn.
Verder kun je rekenen op: Een goed salaris passend bij jouw ervaring; Personeelskorting op een auto, onderdelen en verzekeringen voor het hele gezin; Regie over je eigen carrière pad; Het vrijblijvend volgen van trainingen, cursussen en workshops naar keuze; Onbeperkt gebruik maken van de Van Mossel Academy; En natuurlijk een leuke baan binnen een snel groeiende organisatie!
#J-18808-Ljbffr
Chef Werkplaats in Mijdrecht werkgever: Van Mossel Automotive Groep
Bij Van Mossel Peugeot in Amstelveen bieden we een dynamische werkomgeving waar je als Aftersales Manager de kans krijgt om jouw leiderschapskwaliteiten te benutten en verder te ontwikkelen. Met een focus op klanttevredenheid en rendement, krijg je de ruimte om impact te maken binnen een ambitieuze organisatie die volop investeert in jouw groei via de Van Mossel Academy. Geniet van een informele werkcultuur, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om samen met een gedreven team de aftersalesprocessen naar een hoger niveau te tillen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Van Mossel Automotive Groep
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Chef Werkplaats in Mijdrecht kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Van Mossel Automotive Groep op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Van Mossel Automotive Groep.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Van Mossel Automotive Groep.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Chef Werkplaats bij Van Mossel Automotive Groep wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chef Werkplaats in Mijdrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Van Mossel Automotive Groep.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Van Mossel Automotive Groep waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Mossel Automotive Groep
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Van Mossel Automotive Groep.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Van Mossel Automotive Groep.
