In één oogopslag
- Taken: Vertaal bedrijfsprocessen naar praktische low-code oplossingen in de bouwsector.
- Bedrijf: Familiebedrijf met 35 jaar ervaring in automatisering voor de bouw en infra.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, pensioen, flexibele werktijden en hybride werken.
- Overige informatie: Hecht team met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en coaching.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve softwareoplossingen die impact hebben op grote bouwprojecten.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in softwareontwikkeling en klantcontact.
Het verwachte salaris ligt tussen 4034 - 4930 € per maand.
Ben jij toe aan de volgende stap waarin je meer kunt doen dan alleen programmeren? Als Low-code Consultant vertaal je bedrijfsprocessen, binnen de bouw en aanverwante sectoren, naar praktische low-code oplossingen. Je achterhaalt de klantbehoefte en modelleert/ontwikkelt hier direct een passende oplossing voor!
Wat ga je doen?
- Het doel van jouw rol als Low-code Development Consultant is om de bedrijfsprocessen van onze klanten te vertalen naar oplossingen op ons low-code platform.
- Als consultant achterhaal jij de echte behoefte van de klant.
- Nadat deze wens duidelijk is, ben jij snel in staat nieuwe functionaliteiten te ontwikkelen, te testen en te implementeren.
- In korte tijd bouw jij nieuwe softwareoplossingen waarmee klanten direct geholpen zijn.
- Deze maatoplossingen bouw jij voor de grootste bouwbedrijven van Nederland.
- Daarnaast helpen wij ook middelgrote ondernemingen met 50 tot 250 werknemers.
Wat betekent dit voor jou?
- Werk samen met een hecht team aan consultants en developers.
- Help bestaande klanten met het innoveren en verbeteren van hun software.
- Schakel met diverse stakeholders op diverse lagen, van administratie en grondwerkers tot directieleden.
- Breng klantwensen in kaart en bouw met onze low-code platform direct nieuwe functionaliteiten.
- Werk in 2-wekelijkse sprints aan maatwerkoplossingen voor klanten.
- Naast je eigen ontwikkeling zal je ook nieuwe collega’s gaan coachen en trainen.
- Implementeer de door jou gebouwde maatwerkoplossing en helpt gebruikers met de adoptie.
Wat wij bieden
- Een uitdagende functie binnen een groeiend bedrijf met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Een hecht team van 15 collega’s met een uitstekende familiaire werksfeer.
- Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijk salaris en een volledig gedekt pensioen.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
- Een inspirerende werkomgeving met collega-experts die samen met jou willen groeien.
- Uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
Wie jij bent
- Minimaal 3 jaar ervaring in softwareontwikkeling.
- Jij hebt ambitie om meer klantcontact te hebben.
- Je wilt echt begrijpen waarom iets gebeurt, gedaan wordt of als resultaat moet worden opgeleverd.
- Je bent analytisch sterk en ziet snel verbanden in processen.
- Je gaat een uitdaging niet uit de weg.
- Onze klanten hebben complexe processen die ze willen digitaliseren.
- Je streeft naar de hoogste kwaliteit in het werk dat je levert.
- Jij hebt kennis van of affiniteit met de bouwsector en/of bedrijfsprocessen.
Waarom VanMeijel?
Waarschijnlijk heb je nog nooit van ons gehoord. Toch heb je bijna iedere dag met ons te maken. Want er is bijna geen weg, brug of viaduct in Nederland die niet gerealiseerd is met behulp van onze software. Als familiebedrijf zijn wij al 35 jaar dé automatiseringspartner voor bedrijven in de infra, bouw en aanverwante sectoren. Samen met onze klanten ontwikkelen wij digitale oplossingen voor uitdagingen in hun bedrijfsvoering. Met als resultaat: meer grip op hun bouwprojecten. Dit maakt de werkdag van morgen slimmer, leuker en efficiënter dan die van vandaag. Bij VanMeijel krijg je volop de ruimte om jezelf te ontwikkelen, samen met meer dan 140 collega’s uit het hele land. Want bij ons bouw je niet alleen aan het Nederland van morgen, maar ook aan jezelf.
Solliciteren: Stuur jouw cv naar werkenbij@vanmeijel.nl en we nemen binnen 3 werkdagen contact met je op!
Low-code Consultant Bouw & Infra (Hybride) in Emmeloord werkgever: Van Meijel Automatisering BV
Bij VanMeijel bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Accountmanager de kans krijgt om directe impact te maken in een familiaire sfeer. Met moderne faciliteiten, een focus op professionele groei door opleidingen en trainingen, en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto en premievrij pensioen, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan innovatieve digitaliseringsstrategieën voor de bouwsector, maar ook aan je eigen ontwikkeling. Sluit je aan bij ons team van meer dan 100 collega's en bouw samen met ons aan een slimmer Nederland.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Van Meijel Automatisering BV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Low-code Consultant Bouw & Infra (Hybride) in Emmeloord kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Van Meijel Automatisering BV.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Van Meijel Automatisering BV jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Van Meijel Automatisering BV.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Van Meijel Automatisering BV en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Low-code Consultant Bouw & Infra (Hybride) in Emmeloord te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Van Meijel Automatisering BV zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Low-code Consultant Bouw & Infra (Hybride) bij Van Meijel Automatisering BV.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Meijel Automatisering BV
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
