In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel ons technische team, onderhoud klantrelaties en optimaliseer bedrijfsprocessen.
- Bedrijf: Van Limpt Fire & Security, een snelgroeiend bedrijf met een hecht team.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, bedrijfsauto, sportabonnement en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Elke maand een gezellige vrijdagmiddagborrel met het team!
- Waarom deze baan: Word een natuurlijke leider en maak impact in een dynamische werkomgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring en hbo werk- en denkniveau.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Sta jij graag dicht bij je team en haal je energie uit het ondersteunen en laten groeien van mensen? Ben jij een natuurlijke leider die teams weet te motiveren, overzicht houdt en een werkomgeving creëert waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Bij Van Limpt Fire & Security zijn wij per direct op zoek naar een enthousiaste en betrokken manager voor onze Technische Dienst.
In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het aansturen, begeleiden en ontwikkelen van het technische team. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de medewerkers, voert functioneringsgesprekken, begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling en signaleert verbeterkansen binnen de afdeling. Daarnaast ga je regelmatig op locatiebezoek bij onze opdrachtgevers. Hier spreek je met monteurs op hun werkplek. Je krijgt inzicht in de uitvoering van werkzaamheden, signaleert tijdig knelpunten en werkt samen met het team aan passende oplossingen. Tijdens deze bezoeken (en daarbuiten) onderhoud je ook actief contact met onze opdrachtgevers. Je bouwt aan duurzame samenwerkingen en fungeert als aanspreekpunt voor vragen en ontwikkelingen. Je signaleert commerciële kansen en denkt proactief mee over passende oplossingen en mogelijke uitbreidingen van de beveiligingsinstallaties.
Naast het aansturen van het team en het onderhouden van klantrelaties, richt je je op het optimaliseren van bedrijfsprocessen en het verder structureren van de afdeling. Je analyseert bestaande werkwijzen en implementeert efficiëntere processen die bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie. Hierbij werk je nauw samen met andere afdelingen om gezamenlijke doelen te realiseren en de dienstverlening continu te verbeteren.
Jouw werkzaamheden als Manager Technische Dienst:
- Zorgdragen voor een evenwichtige werkverdeling en een optimale, efficiënte personeelsbezetting binnen de afdeling;
- Aanspreekpunt zijn voor medewerkers bij vragen of knelpunten met betrekking tot werkzaamheden, werktijden, verlof en arbeidsomstandigheden;
- Voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken met medewerkers van de afdeling;
- Organiseren en leiden van periodiek intern afdelingsoverleg;
- Bezoeken van monteurs op werklocatie;
- Ontwikkelen, implementeren, beheren en verder optimaliseren van werkprocessen;
- Rapporteren aan de directie over de resultaten, prestaties en voortgang van de afdeling;
- Onderhouden en versterken van klantrelaties;
- Signaleren van commerciële kansen;
- Toezien op de naleving van regelingen op het gebied van bedrijfsveiligheid en bedrijfshygiëne;
- Verantwoordelijk voor de uitvoering en naleving van Arbo-voorschriften, de VCA-regeling, en de BORG- en BMI-regelingen.
Wat wij van jou verwachten:
- Je bent vaardig in het onderhouden van contacten met opdrachtgevers en collega’s;
- Je beschikt over leidinggevende en coördinerende vaardigheden;
- Je hebt kennis van de Arbowet en VCA-voorschriften;
- Je bent initiatiefrijk, analytisch sterk en besluitvaardig;
- Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie;
- Je kunt een verklaring van betrouwbaarheid overleggen;
- Technische kennis is niet vereist.
Wat wij jou bieden:
- De uitgebreide mogelijkheid om diverse vakopleidingen en producttrainingen te volgen en bijbehorende certificaten te behalen, zodat jij jouw vaardigheden verder kunt ontwikkelen.
- Een afwisselende en uitdagende functie binnen een stabiel en snelgroeiend bedrijf;
- Een aantrekkelijk salaris, in overeenstemming met opleiding en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar;
- Een bedrijfsauto en telefoon;
- Pensioenregeling;
- Een sportabonnement op kosten van de zaak;
- Een prettige werkomgeving met een hecht en enthousiast team van collega’s;
- Elke maand een gezellige vrijdagmiddagborrel.
Word jij onze nieuwe collega? Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Mail dan je cv naar pz@van-limpt.nl. Heb je vragen? Neem dan gerust contact op met Ingrid Mense via telefoonnummer 023 – 55 41 400.
Manager Technische Dienst werkgever: Van Limpt Fire & Security
Bij Van Limpt Fire & Security bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Service Coördinator krijg je de kans om je coördinerende vaardigheden verder te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan de veiligheid van onze klanten. We waarderen persoonlijke groei en bieden volop mogelijkheden voor training en ontwikkeling in een dynamische sector.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Van Limpt Fire & Security
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Technische Dienst kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten
Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.
✨Show je impact met een online portfolio
Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!
✨Volg relevante opleidingen of trainingen
Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer direct via onze website
Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van Van Limpt Fire & Security en kun je je enthousiasme voor de rol van Manager Technische Dienst beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Technische Dienst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij Van Limpt Fire & Security.
Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.
Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij Van Limpt Fire & Security. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.
Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Limpt Fire & Security
✨Ken je leiderschapsstijl
Voordat je naar je gesprek gaat bij Van Limpt Fire & Security, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.
✨Strategisch denken is key
In een rol als Manager Technische Dienst is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.
✨Begrip van bedrijfsprocessen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe Van Limpt Fire & Security werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.
✨Een overtuigende visie presenteren
Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.
