In één oogopslag
- Taken: Identificeer zakelijke kansen en bouw sterke klantrelaties in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: SICK, wereldleider in sensoren en sensoroplossingen voor diverse industrieën.
- Voordelen: Ruime ontwikkelingsmogelijkheden, auto van de zaak en een focus op innovatie.
- Overige informatie: Een rol met impact in een snelgroeiende sector vol uitdagingen.
- Waarom deze baan: Word de strategische schakel tussen innovatie en marktsucces in een toonaangevend bedrijf.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in business development en een diploma in Engineering of gerelateerd veld.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Ben jij de strategische schakel tussen innovatie en marktsucces? Waar je komt te werken SICK is een wereldwijde fabrikant van sensoren en sensoroplossingen voor industriële toepassingen. De oplossingen van SICK worden wereldwijd ingezet in diverse sectoren: automotive, verpakkingsindustrie, food & beverage, farmaceutische industrie, logistiek en magazijnbeheer.
Functieomschrijving Bij ons draait alles om groei, innovatie en het leveren van de beste technologische oplossingen aan onze klanten. Als Portfolio Sales Manager (PSM) speel jij een cruciale rol in dit proces. Jij bent de drijvende kracht achter de verkoopgroei op de middellange termijn en het marktsucces van onze toegewezen productportfolio's.
Wat ga je doen? Als Portfolio Sales Manager overbrug je de kloof tussen strategie en uitvoering. Jouw missie is om kansen in de markt te identificeren en om te zetten in tastbare groei. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Business Development: Je neemt het voortouw in het identificeren en ontwikkelen van zakelijke kansen op de middellange termijn, waarbij je altijd rekening houdt met de lokale marktomstandigheden en strategische doelen.
- Klantbetrokkenheid: Je bouwt en onderhoudt sterke relaties met stakeholders in alle verkoopkanalen en fungeert als het gezicht van jouw portfolio.
- Innovatie & Proof of Concept: Je zet initiatieven op om de relevantie van nieuwe toepassingen te testen (PoC) en schaalt deze succesvol op naar het verkoopteam.
- Marktintelligentie: Je analyseert markttrends, klantbehoeften en de positionering van concurrenten om onze koers te bepalen.
- Lifecycle Management: Je begeleidt de introductie van nieuwe producten en de strategische uitfasering van verouderde oplossingen, waarbij je zorgt voor een vlekkeloze overgang voor de klant.
Wat wij bieden:
- Je denkt in oplossingen en zet de klant centraal.
- Je hebt een strategische blik en kunt plannen maken die écht werken.
- Samenwerken zit in je DNA en je weet anderen te overtuigen.
- Je blijft kalm in een dynamische omgeving en pakt uitdagingen aan.
- Je neemt verantwoordelijkheid en handelt integer.
Klaar om de koers te bepalen? Solliciteer nu en word de navigator van ons portfolio-succes! Herken je jezelf hierin? We kijken uit naar je reactie!
Wat wij zoeken:
- Je bent een strategische denker met een commerciële instelling die gedijt in een dynamische omgeving.
- Je kunt complexe technische details vertalen naar een overtuigende waardepropositie.
- Jouw profiel:
- Opleiding: Je hebt bij voorkeur een diploma in Engineering of een gerelateerd technisch veld.
- Ervaring: Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in business development of portfoliomanagement binnen een B2B-omgeving.
- Kennis: Je hebt bij voorkeur ervaring met industriële automatisering, sensoren of aanverwante technologieën.
- Vaardigheden: Je hebt een sterk begrip van CRM-systemen en bent bedreven in forecasting en pijplijnbeheer.
- Competenties: Je bent klantgericht, veerkrachtig, proactief en een sterke samenwerker die invloed kan uitoefenen op cross-functionele teams.
We bieden:
- Ruime ontwikkelingsmogelijkheden.
- Auto van de zaak.
- Innovatie voortrekker.
We vragen:
- 5+ jaar werkervaring.
- Technisch en commercieel innovator.
- Doelgericht plannen.
Portfolio Sales Manager werkgever: Van Kooten
Bij Van Kooten bieden we een dynamische werkomgeving waar commercieel talent kan floreren. Als verkoopadviseur binnendienst krijg je de kans om te werken met unieke producten en klanten die echt op zoek zijn naar oplossingen. We stimuleren persoonlijke groei door middel van trainingen en bieden een aantrekkelijk salaris, een goede pensioenregeling en minimaal 24 vakantiedagen, allemaal binnen een nuchter en ondernemend familiebedrijf waar jouw inbreng echt het verschil maakt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Portfolio Sales Manager kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Van Kooten.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Van Kooten jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Van Kooten.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Van Kooten en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Portfolio Sales Manager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Van Kooten zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Portfolio Sales Manager bij Van Kooten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Kooten
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
