In één oogopslag
- Taken: Werk aan uitdagende arbeidsrechtelijke zaken en geef helder advies aan cliënten.
- Bedrijf: Van Doorne, een toonaangevend advocatenkantoor met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, en uitstekende ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Informele werksfeer met diverse kantooractiviteiten en een hypermodern kantoor.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en groei in je juridische carrière.
- Kwalificaties: Master Nederlands recht en 4-6 jaar ervaring als advocaat.
Het verwachte salaris ligt tussen 6885 - 8250 € per maand.
Als Associate Arbeidsrecht bij Van Doorne krijg jij de kans om je verder te ontwikkelen, uitdagende zaken op te pakken en te werken voor zowel grote multinationals als de (semi-)publieke sector. Van Doorne is dé plek voor het talent van morgen, vooral voor diegenen die al ervaring hebben in de juridische sector. Jij kent het vak, hebt bewezen wat je kunt en weet dat er nog veel meer in zit. Bij ons kun je met jouw ervaring impact maken in ons vakgebied en jouw ambities waarmaken.
Dit ga jij doen:
- Als Associate Arbeidsrecht maak je deel uit van een gespecialiseerde praktijk, waarin je nauw samenwerkt met een hecht team van ongeveer 17 andere advocaten.
- Je geeft heldere, begrijpelijke adviezen en werkt intensief samen met collega's uit verschillende expertises binnen kantoor.
- Je werkt dagelijks aan spraakmakende en complexe dossiers op het gebied van onder meer het arbeidsrecht en medezeggenschapsrecht.
- Je takenpakket is divers en biedt veel uitdaging, van het bijstaan van grote multinationals tot samenwerken met onze corporate, zorg en business conduct teams.
- Je krijgt de ruimte om leiding te nemen in zaken en een sleutelrol binnen het team te vervullen.
- Daarnaast lever je een waardevolle bijdrage aan de kennisontwikkeling binnen jouw vakgebied, bijvoorbeeld door te publiceren of minder ervaren advocaten op te leiden en te coachen.
- Je fungeert als belangrijk aanspreekpunt voor cliënten en schakelt met externe adviseurs.
Om als Associate Arbeidsrecht succesvol te zijn, is het belangrijk dat je onder andere uitblinkt in analytisch en strategisch denkvermogen. Daarnaast is belangrijk dat je een team player bent met uitstekende communicatievaardigheden.
Hier ga jij werken:
Bij Van Doorne weten we: verandering is mensenwerk, en onze mensen maken voor cliënten het verschil. Van Doorne is een full-service kantoor met ruim 400 medewerkers, waarvan ongeveer 230 advocaten, notarissen en fiscalisten. We werken in multidisciplinaire teams voor Nederlandse en internationale ondernemingen, zakelijke en financiële dienstverleners, semipublieke organisaties en overheidsinstellingen.
Dit neem jij mee:
- Je hebt je master Nederlands recht succesvol afgerond.
- Je beschikt over minimaal vier en maximaal zes jaar werkervaring als advocaat.
- Je hebt stevige kennis van het arbeidsrecht.
- Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk uitstekend uitdrukken in het Nederlands en Engels.
- Je bent bij voorkeur zo snel mogelijk beschikbaar om je carrière als advocaat bij Van Doorne voort te zetten, maar de startdatum is bespreekbaar.
Dit bieden wij jou:
- Een volgende stap in je carrière als (ervaren) advocaat bij één van de grootste advocaten- en notariskantoren van Nederland.
- De kans om je vast te bijten in verrassende en complexe vraagstukken.
- Een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid en volop ruimte om door te groeien.
- Goede individuele opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Een inspirerende werkplek in ons volledig gerenoveerde, hypermoderne kantoor aan de rand van de Zuidas in Amsterdam.
- Een informele werkomgeving waarin je volledig jezelf kunt zijn.
- Een aantrekkelijk salaris van minimaal € 6.885,- en maximaal € 8.250,- bruto per maand.
- 25 vakantiedagen op fulltime basis, een laptop en iPhone en een mobiliteitsbudget.
Dit vinden wij belangrijk:
Diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid (DIG) is een integraal onderdeel van onze kantoorstrategie. We zetten in op een bedrijfscultuur waarin iedereen zich thuis voelt, zichzelf kan zijn én tot zijn recht komt.
Associate Arbeidsrecht in Amsterdam werkgever: Van Doorne
Van Doorne is een uitstekende werkgever die jonge juridische talenten de kans biedt om hun carrière in Amsterdam te kickstarten. Met intensieve begeleiding en samenwerking in multidisciplinaire teams, krijg je de mogelijkheid om te groeien en jezelf te ontwikkelen tot een volwaardige advocaat. De unieke werkcultuur en focus op persoonlijke ontwikkeling maken Van Doorne een aantrekkelijke plek voor ambitieuze advocaten-stagiairs.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Associate Arbeidsrecht in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Van Doorne.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Van Doorne. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Associate Arbeidsrecht in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Van Doorne.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Associate Arbeidsrecht bij Van Doorne. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Van Doorne
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
