In één oogopslag
- Taken: Beheer gronden en vastgoed, adviseer over strategische grondvraagstukken.
- Bedrijf: Oasen, dé leverancier van drinkwater in Zuid-Holland.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Open cultuur met ruimte voor eigen initiatief en professionele groei.
- Waarom deze baan: Draag bij aan duurzame drinkwatervoorziening en maak impact op de toekomst.
- Kwalificaties: HBO/WO-niveau en ervaring in vastgoed of grondzaken.
Het verwachte salaris ligt tussen 4780 - 6635 € per maand.
De drinkwatervoorziening van morgen begint met de keuzes die we vandaag maken. Als Adviseur Vastgoed en Grondzaken speel jij een belangrijke rol in het beheer van onze gronden en denk je mee over strategische vraagstukken rondom grondposities, ruimtelijke ontwikkelingen en duurzaam grond- en vastgoedbeheer. Werk mee aan het drinkwater van morgen.
Als Adviseur Vastgoed en Grondzaken ben jij de specialist op het gebied van grond- en vastgoedvraagstukken binnen Oasen. Je beheert niet alleen onze gronden, percelen en zakelijke rechten en gebouwen, maar denkt ook mee over de toekomstige grondbehoefte van Oasen en de strategische keuzes die daarbij horen. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van de drinkwatervoorziening in ons verzorgingsgebied. Je vervult daarbij deels een kwartiermakersrol: je helpt mee om het grond- en vastgoedbeleid van Oasen verder vorm te geven en toekomstbestendig te maken. Je beweegt je tussen operationele vraagstukken en langetermijnbeleid.
Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere professionalisering van het vakgebied vastgoed en grondzaken binnen Oasen. Je draagt bij aan de ontwikkeling van beleid, processen, datamanagement en samenwerking met interne en externe partners. Je werkt hierbij nauw samen met het team Juridische Zaken & Inkoop, dat adviseert over de juridische kaders waarbinnen grond- en vastgoedvraagstukken worden vormgegeven.
Verder ga je aan de slag met:
- Beheren en optimaliseren van Oasen's gronden, percelen, zakelijke rechten, gebouwen en vastgoeddata;
- Adviseren over grondverwerving, grondposities en vastgoedontwikkelingen;
- Regie voeren op grondverwervingstrajecten, waaronder het aansturen van externe rentmeesters, begeleiden van aankooponderhandelingen en coördineren van taxatieopdrachten;
- Ontwikkelen van beleid en strategie voor toekomstbestendig grond- en vastgoedbeheer;
- Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met grondeigenaren, agrariërs, gemeenten en andere stakeholders;
- Bijdragen aan projecten en strategische vraagstukken die van belang zijn voor de drinkwatervoorziening van morgen;
- Voorbereiden van besluitvorming rondom grondtransacties en hierover adviseren binnen de geldende mandaat- en besluitvormingsstructuur van Oasen;
- Zorgdragen voor een eenduidige registratie, kwaliteit en verdere professionalisering van grond- en vastgoeddata binnen GIS- en andere informatiesystemen.
Je gaat deel uitmaken van een bevlogen en inhoudelijk sterk team assetmanagement dat een belangrijke bijdrage levert aan de leveringszekerheid van onze drinkwatervoorziening. Het team bestaat uit adviseurs en specialisten assetmanagement en een portfoliomanager en is recent opnieuw ingericht, waardoor er volop ruimte is om assetmanagement binnen Oasen verder te professionaliseren. De sfeer is open en betrokken. Samenwerken staat centraal, maar je krijgt ook veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je hebt de vrijheid om zelfstandig te sturen op jouw domein, met een coachende en faciliterende leiderschapsstijl die uitgaat van vertrouwen in jouw expertise.
Vanuit het Groene Hart in Zuid-Holland zorgen wij bij Oasen dag en nacht voor onberispelijk drinkwater uit de kraan. Jaarlijks zuiveren en transporteren wij zo'n 48 miljard liter drinkwater voor 800.000 mensen en 3.400 bedrijven in 21 gemeenten. Iedereen in onze organisatie geeft vorm aan het beste drinkwater voor de regio. Middels innovatie en technologieën streven wij ernaar dat ons drinkwater zo duurzaam mogelijk wordt geproduceerd. Oasen staat op het punt van grote veranderingen en die mag en kan jij mede vormgeven. Onze bescheiden omvang maakt dat jij juist veel impact kan maken. Wil je jezelf verder ontwikkelen? Dit faciliteren wij graag! Bij Oasen krijg je alle kans om te groeien op de manier die bij jou past. Ook is er aandacht voor jouw vitaliteit en is een goede werk-privébalans voor ons vanzelfsprekend. Binnen ons bedrijf zijn de lijnen kort en de cultuur is open en informeel met betrokken collega’s die trots zijn op wat we doen: het leveren van schoon en kwalitatief drinkwater.
Je bent iemand die gemakkelijk schakelt tussen verschillende belangen en gesprekspartners. Je voelt je thuis in gesprekken met agrariërs, grondeigenaren, gemeenten, projectteams en bestuurders. Je bouwt vertrouwen op, bent geduldig wanneer nodig en vasthoudend als de situatie daarom vraagt. Daarnaast beschik je over:
- HBO- of WO-werk- en denkniveau;
- Ervaring binnen rentmeesterij, vastgoed, grondzaken of gebiedsontwikkeling;
- Kennis van grondverwerving, zakelijke rechten en vastgoedbeheer;
- Ervaring met onderhandelingen en stakeholdermanagement;
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en omgevingsmanagement;
- Affiniteit met GIS, vastgoeddata of registratiesystemen, of de bereidheid dit te leren;
- Inschrijving als LAV-taxateur bij het NRVT is een pré.
Belangrijk om te weten: de daadwerkelijke grondverwerving wordt veelal uitgevoerd door externe specialisten. In deze functie ligt de nadruk op regievoering, advisering, coördinatie en beleidsontwikkeling.
Wat biedt Oasen jou?
- Een functie voor 32 tot 40 uur per week;
- Een salaris tussen €4.780,- en €6.635,- (op basis van 40 uur) in Schaal 11 van de cao Waterbedrijven;
- Bovenop jouw salaris ontvang je iedere maand een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget (FAB) van 15,49% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). In deze schaal is dit minimaal €740,42 en maximaal €1.027,76- Je kunt hier o.a. extra vakantiedagen mee kopen, het iedere maand laten uitkeren of sparen;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en een goede pensioenregeling.
Bij Oasen streven we naar een diverse en inclusieve werkplek en geloven we dat iedereen een waardevolle bijdrage kan leveren. Je krijgt bij ons dan ook alle ruimte om te zijn wie je bent.
Ben jij de Adviseur Vastgoed en Grondzaken die we zoeken? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten om bij te dragen aan onberispelijk drinkwater? Solliciteer direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure. Wil je meer weten over deze functie en het werken bij Oasen? Neem dan contact op met Ad Speksnijder, Teammanager, 06 43 42 29 81. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Martine Bol, Recruiter, 06 43 42 27 17 of recruitment@oasen.nl.
Adviseur Vastgoed en Grondzaken in Gouda werkgever: Vacaturebijdeoverheid
Waterschap De Dommel is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve werkcultuur bevordert. Met een focus op samenwerking en innovatie in Boxtel, biedt het waterschap unieke kansen voor persoonlijke groei en betrokkenheid bij belangrijke waterkwaliteitsprojecten. Werken bij ons betekent bijdragen aan duurzame oplossingen en een gezonde leefomgeving, terwijl je deel uitmaakt van een gemotiveerd team dat waarde hecht aan jouw input en expertise.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Vacaturebijdeoverheid
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur Vastgoed en Grondzaken in Gouda kunt binnenhalen
✨Duik in de Vastgoedgemeenschap
Ga op zoek naar lokale vastgoedbijeenkomsten en netwerkevenementen. Hier kun je professionals ontmoeten en tegelijkertijd waardevolle inzichten krijgen over de laatste trends en uitdagingen in de sector.
✨Laat je zien op LinkedIn
Zorg ervoor dat je actief bent op LinkedIn door interessante artikelen over vastgoed te delen en deel te nemen aan discussies. Volg bedrijven zoals Vacaturebijdeoverheid en connect met medewerkers om je netwerk te vergroten.
✨Verken de opleiding en certificering
Overweeg om een relevante opleiding of certificering te volgen, zoals een cursus in vastgoedbeheer of vastgoedontwikkeling. Dit kan niet alleen je kennis vergroten, maar ook je cv een boost geven.
✨Direct solliciteren bij Vacaturebijdeoverheid
Wacht niet af! Solliciteer direct via onze website. Gepersonaliseerde sollicitaties scoren vaak beter, dus geef een duidelijk beeld van waarom jij de perfecte match bent voor Adviseur Vastgoed en Grondzaken bij Vacaturebijdeoverheid.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur Vastgoed en Grondzaken in Gouda te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je vastgoedervaring:Als je solliciteert bij Vacaturebijdeoverheid voor de functie van Adviseur Vastgoed en Grondzaken, zorg ervoor dat je jouw ervaring in vastgoed duidelijk en bondig uitlegt. Vermeld specifieke projecten waar je aan hebt gewerkt, je rol daarin, en de resultaten die je hebt behaald. Laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden in huis hebt!
Nodig referenties uit de sector uit:Bij een functie in vastgoed kan het erg nuttig zijn om referenties te hebben van vorige werkgevers of klanten. Als je referenties kunt toevoegen die bekend zijn in de vastgoedwereld, vergroot je je geloofwaardigheid. Dit kan het verschil maken in de keuze voor de juiste kandidaat.
Benadruk je commerciële vaardigheden:In de vastgoedsector zijn commerciële vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief laten zien dat je niet alleen kennis van vastgoed hebt, maar ook klanten kunt overtuigen en deals kunt sluiten. Geef voorbeelden van succesvolle onderhandelingen of verkoopstrategieën die je hebt toegepast.
Personaliseer je sollicitatiebrief:Neem de tijd om je sollicitatiebrief op maat te maken voor Vacaturebijdeoverheid en de functie van Adviseur Vastgoed en Grondzaken. Vertel waarom deze rol je aanspreekt en hoe je denkt een waardevolle aanwinst voor het team te zijn. Laat zien dat je je goed hebt ingelezen in het bedrijf en haar waarden.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Vacaturebijdeoverheid
✨Ken de Actuele Vastgoedmarkt
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen in de vastgoedmarkt. Dit omvat kennis over vastgoedprijzen, waarderingen en regelgeving. Laat tijdens het interview zien dat je begrijpt hoe deze factoren invloed hebben op de business.
✨Bereid Je voor op Scenario Vragen
In de vastgoedsector krijg je vaak scenario vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk hierbij aan situaties zoals hoe je een vastgoedportefeuille zou optimaliseren of hoe je omgaat met moeilijke klanten. Oefen met het beantwoorden van zulke vragen, zodat je snel en zelfverzekerd kunt reageren.
✨Focus op Je Netwerkvaardigheden
Als fulltime vastgoedprofessional is het essentieel om te netwerken en relaties op te bouwen. Bereid voorbeelden voor van hoe jij jouw netwerk in de praktijk hebt gebruikt of ontwikkeld. Dit laat zien dat je een proactieve houding hebt en waarde kunt toevoegen aan het team van Vacaturebijdeoverheid.
✨Toon Je Analytische Vaardigheden
Vergeet niet om je analytische vaardigheden te benadrukken. Dit kan bijvoorbeeld door het bespreken van eerdere projecten waarbij je financiële analyses of marktstudies hebt uitgevoerd. In de vastgoedwereld is dit een cruciaal aspect, dus zorg dat je hier solide voorbeelden van kunt geven tijdens het gesprek.
