In één oogopslag
- Taken: Leid het team en zorg voor een inspirerende winkelervaring.
- Bedrijf: Urban Outfitters, een trendy modebedrijf met een creatieve cultuur.
- Voordelen: Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en een inclusieve werkomgeving.
- Overige informatie: Een dynamische rol met veel ruimte voor groei en creativiteit.
- Waarom deze baan: Maak impact in de modewereld en inspireer klanten elke dag.
- Kwalificaties: Ervaring in management binnen de mode retail is een must.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Location This position is located at VLAMINGSTRAAT 18, Den Haag, , 2511 Netherlands
Role Summary The main objective of this role is to oversee the operations of the store and be strategic in short and long term planning. Assume total store accountability for sales, service, profitability and loss prevention. To achieve a store community that fosters creativity and inspires the Urban Outfitters customer. Ensure appropriate feedback and guidance is given in order to execute a high rate of succession and employee development. Participate in building community relationships that directly reflect the Urban culture. To uphold the Urban Outfitters "Peers Teaching Peers" philosophy.
What You'll Be Doing People:
Strategically recruit, train and develop managers to increase the day to day productive of the business
Develop Assistant Store Manager and high-level Department Managers to support succession planning for the future growth of the business
Manage all aspects of people development (Performance Appraisals, Individual Development Plans, Coaching and Counselling and Disciplinary actions) for a productive and successful workforce
Uphold Company standards and act as strong leader to the team
Leadership & Communication:
Empower management to conduct and execute productive daily and department meetings by ensuring there is a comprehensive structure in place i.e. agenda
Model the way for the store team and inspires a shared vision
Responsible for the roll-out of new training and operational initiatives
Possess excellent communication skills in both written and verbal form
Managing the Environment:
Coach management to take the initiative as leaders to oversee all levels of customer service and set daily goals and expectations to create a positive store environment
Exhibit excellent floor presence by training and coaching the store team on customer service, standards, product placement and time management
Achieve Company-average mystery shop results by guiding the team to uphold the Company's customer service standard
Operations:
Conduct walkthroughs with the Visual Merchandising Manager and Department Managers on a regular basis with constructive feedback and obtainable goals
Lead the team to perform all store-level operational procedures accurately and in a timely fashion, in accordance with all Company policies and procedures
Achieve the store stock loss goals by training loss prevention awareness and overseeing adherence to loss prevention practices
Develop and implement a functional shipment processing system to ensure that merchandise is placed promptly and the sales floor is fully stocked
Possess excellent organisational skills and have the ability to plan, organise and execute projects by priority
Assume total accountability for store Health & Safety by overseeing and upholding Company Health & Safety procedures at all times in order to protect employees and customers against accidents and incidents
Merchandising & Display:
In conjunction with the Visual Merchandising Manager and Display Artist, facilitate a working relationship between the management and visual teams in order to enhance the store environment and efficiently execute all merchandising projects
Coach management to understand and interpret current fashion trends in local markets in order to generate creative solutions
Work with the Visual Merchandising Manager, Display Artist and management team to ensure floor sets are well organised, schedules appropriately, cleanly executed and completed timely
Commercial Awareness:
Lead the team to maximise store sales through analytical and creative management of merchandise from receipt to sales
Assume total accountability for the store's profitability and guide the management team to utilise Company reports to react to trends and drive business
Stay abreast of current trends and have a sound knowledge of customer profile by keeping up to date with external influences i.e. media and local community
Manage stock levels appropriately (taking into consideration the store environment) through the understanding of relevant reports and market trends
Demonstrate entrepreneurial skills to achieve and exceed store targets
What You'll Need
Experience in a senior management role working in a fast paced, high volume fashion retail environment
Upholding excellent VIBE and a service-orientated culture
Ability to positively impact statistical results in sales, payroll and stock loss
Proven record of developing talented individuals at Department Manager level
Can demonstrate the ability to identify problems and implement creative solutions (back of house, scheduling, organisation)
An appreciation and understanding of the Urban Outfitters culture and its appeal to the local market
#UrbanEU #LI-TS1
The Perks Equal Opportunity Statement URBN is an Equal Opportunities Employer committed to diversity and inclusion. We provide equal employment opportunities regardless of age, sexual orientation, sex, gender reassignment, pregnancy, marital status, religion, race, or disability. We base all our employment decisions on merit, job requirements and business needs.
#J-18808-Ljbffr
Urban Outfitters Store Manager - Den Haag Vlamingstraat, nl in The Hague werkgever: URBN
URBN is een uitstekende werkgever die een dynamische en creatieve werkomgeving biedt in Den Haag. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en teamgroei, biedt URBN volop kansen voor medewerkers om hun vaardigheden te verbeteren en door te groeien binnen het bedrijf. De unieke cultuur van samenwerking en innovatie maakt het een inspirerende plek om te werken, waar elke medewerker bijdraagt aan het succes van de winkel en de gemeenschap.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Urban Outfitters Store Manager - Den Haag Vlamingstraat, nl in The Hague kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals URBN.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van URBN. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Urban Outfitters Store Manager - Den Haag Vlamingstraat, nl in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij URBN verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij URBN. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Urban Outfitters Store Manager - Den Haag Vlamingstraat, nl. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij URBN
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van URBN en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van URBN
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van URBN. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
