In één oogopslag
- Taken: Leid een team in de radiologie en nucleaire geneeskunde binnen een academisch ziekenhuis.
- Bedrijf: UMC Utrecht, een vooruitstrevend academisch ziekenhuis met focus op zorg en onderzoek.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden, en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met uitstekende carrièrekansen en diversiteit.
- Waarom deze baan: Maak impact in de gezondheidszorg en werk samen met enthousiaste professionals.
- Kwalificaties: Geregistreerd radioloog met passie voor onderwijs en teamwork.
Het verwachte salaris ligt tussen 10032 - 14265 € per maand.
In verband met tijdelijke afwezigheid van collega's bieden wij ruimte voor een chef de clinique Radiologie.
Dit ga je doen:
- Als chef de clinique krijg je de mogelijkheid te werken in een academisch ziekenhuis welke de volle breedte de radiologie en nucleaire geneeskunde behelst.
- Wij bieden ook mogelijkheden om te werken op het gebied van nucleair geneeskunde en de pediatrische aspecten, in samenwerking met het Wilhelmina Kinderziekenhuis (WKZ) en het Prinses Máxima Centrum (PMC).
- Verder is er mogelijkheid voor het uitbreiden van ervaring met betrekking tot diverse non-vasculaire interventies.
- Je neemt deel aan de MDO's, waarbij ook patiënten uit de regio worden besproken binnen het samenwerkingsverband Oncomid, of in het geval van het PMC uit heel Nederland.
- Je komt terecht in een aantrekkelijk opleidingsklimaat waar ruime kansen zijn voor individuele ontplooiing en je samenwerkt met een enthousiaste groep radiologen en nucleair geneeskundigen.
- Je krijgt ruimte om aan niet-patiëntgebonden activiteiten te werken (onderwijs, wetenschap en/of professionele persoonlijke ontwikkeling, ongeveer één dag per twee weken).
- We zijn als UMC Utrecht vooruitstrevend op het gebied van onderwijs en doen uniek onderzoek waarin je van harte kunt participeren.
Hier ga je werken:
- Je wordt als lid van de groep van 48 radiologen en nucleaire geneeskundigen, waaronder fellows op diverse deelgebieden.
- De totale afdeling van het UMC Utrecht voorziet de locaties AZU (level 1 trauma en stroke centrum), Wilhelmina Kinderziekenhuis, Prinses Máxima Centrum en Centraal Militair Hospitaal 24/7 van radiologische en nucleair geneeskundige zorg.
- We zijn goed geoutilleerd met alle modaliteiten, en voorzien van een soepel functionerend PACS met geïntegreerde AI-software.
- Er is een achterwacht voor de algemene radiologie, kinderradiologie, interventieradiologie en nucleaire geneeskunde.
- Op de afdeling Radiologie en Nucleaire Geneeskunde van het UMC Utrecht, werken wij aan de toekomst voor onze patiënten: zorg, onderzoek en opleiding gaan hand in hand.
- Onze afdeling is voorzien van een uitgebreide infrastructuur met onder andere vijf spectrale CT-scanners, vijftien MRI-scanners (1,5T - 7T), twee interventiekamers en twee PET/CT en drie SPECT-scanners.
- De ruime verslagruimte zorgt voor laagdrempelige overlegmogelijkheden met collega's.
- We hebben dagelijks intensief contact met onze klinische collega’s van de andere disciplines, onder andere tijdens de MDO's.
Dit neem je mee:
- Je bent een in Nederland geregistreerd radioloog en draagt je kennis en enthousiasme graag over op arts-assistenten.
- Je bent enthousiast, werkt graag in teamverband en draagt actief bij aan een positieve werkomgeving.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden (in het Nederlands).
- Je participeert bij voorkeur in de pool van radiologen die op (gecompenseerde) weekenddagen overdag voorwacht doen.
Dit bieden we jou:
- Een salaris tussen de € 10.032 en € 14.265 bruto per maand (schaal UMS), op basis van een fulltime dienstverband (40-48 uur).
- Mogelijkheid tot werken in deeltijd en voltijd. De uren zijn bespreekbaar.
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar.
- Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
- Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
- 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis).
- Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen, onder andere door ingeroosterde tijd voor niet-patiëntgebonden activiteiten.
- Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.
Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.
Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht.
Je doet het ergens voor: In het UMC Utrecht werk je in een omgeving waar patiënten en hun naasten iedere dag langskomen voor zorg en behandeling. Je ziet waarvoor je het doet. Dat maakt werken bij ons voor veel collega's extra waardevol.
Chef de clinique Radiologie in Utrecht werkgever: UMC Utrecht
Het UMC Utrecht is een uitstekende werkgever voor projectleiders bouw, met een focus op de zorg en gezondheid van mensen. Je krijgt de kans om te werken aan diverse en uitdagende bouwprojecten in een dynamische ziekenhuisomgeving, waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met een divers team hoog in het vaandel staan. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, een gunstige pensioenregeling en mogelijkheden voor verdere groei, biedt het UMC Utrecht een betekenisvolle en stimulerende werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Chef de clinique Radiologie in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij UMC Utrecht.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals UMC Utrecht. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals UMC Utrecht.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij UMC Utrecht, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chef de clinique Radiologie in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij UMC Utrecht.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij UMC Utrecht aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij UMC Utrecht. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij UMC Utrecht
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen UMC Utrecht. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van UMC Utrecht zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
