In één oogopslag
- Taken: Bezoek klanten, adviseer over producten en benut commerciële kansen in jouw rayon.
- Bedrijf: Snelgroeiend internationaal familiebedrijf met een hecht team en een goede werksfeer.
- Voordelen: Marktconform salaris, bonus, leaseauto, 25 vakantiedagen en veel opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Veel vrijheid in je werk en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten en groei in je carrière binnen een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Technisch inzicht, klantgerichtheid en ervaring in B2B verkoop zijn een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 4200 - 4200 € per maand.
Je komt te werken binnen een hecht team van 18 collega's. Na je inwerktraject vanuit kantoor en deels op het hoofdkantoor in Duitsland, zul je de vrijheid ervaren van 20% vanuit huis werken en de overige 80% van de tijd ben je onderweg naar (potentiële) klanten in jouw verkooprayon.
Onze opdrachtgever is een snel groeiend internationaal opererend familiebedrijf met 4.500 werknemers verdeeld over 31 dochterondernemingen. In 2022 behaalden we een recordomzet van ruim één miljard euro. Daarnaast hebben we verkooppartners in maar liefst 52 landen en zijn we marktleider op het gebied van dynamische energietoevoersystemen, bijbehorende bekabeling, low-cost automatisering en kunststof lager techniek. We leveren op basis van 3 criteria: kostenbesparing bij de klant, snelle levering binnen 24 uur en producten zijn online configureerbaar. "Tech up, cost down!®". We zijn onder andere actief in de lifttechniek, hijs- en hefmiddelen, industriële automatisering, offshore, scheepsbouw, evenementenindustrie, machinebouw en de elektrotechniek. Ons verkoopkantoor in Soesterberg bestaat uit een divers en hecht team, waar hard gewerkt wordt, maar plezier in werk altijd voorop staat. De sfeer is goed, de lijnen kort. Er is veel ruimte in de open kantoortuin. Het weekend weg met partner, kerstfeest met collega's en de vrijdagmiddagborrel wordt door onze collega's zeer gewaardeerd.
Als Accountmanager / Technisch Adviseur ben je het visitekaartje van ons bedrijf in rayon Midden-Oost Nederland voor onze productgroepen energietoevoersystemen (ECS) en lineaire lagertechniek (BRG). Deze groepen omvatten producten zoals kabelrupsen, elektrische bekabeling, connectoren en bijpassende intelligente conditiebewakingssystemen. Maar ook lineaire geleidingen, sferische lagers, draadspindeltechniek en low-cost robotica voor het voordelig automatiseren van arbeidsprocessen vallen hieronder. Jouw persoonlijke missie naast het onderhouden van bestaande contacten, is ook het uitbouwen van het verkooprayon en het pakken van verkoopkansen. Onze producten worden in ongeveer alle denkbare branches toegepast. We werken onder het motto: "the cheapest solution that works for the customer is the best solution". Mede dankzij het enorm brede productaanbod bieden wij vaak de beste oplossing. Dus volop commerciële groeikansen!
Jij houdt je bezig met:
- Bezoeken van zowel bestaande als nieuwe klanten en prospects;
- Adviseren van klanten en laat hun zien waar ze onze producten kunnen toepassen;
- Overtuigen van engineers, onderhoudstechnici en inkopers van onze USP's;
- Uitwerken van offertes (soms in overleg met de binnendienst) en volgt deze ook op;
- Plannen van bezoeken op je thuiswerkdag (één dag per week);
- Bezoeken van klanten in je rayon (vier dagen per week);
- Deelnemen aan beurzen in Nederland en inspireert bezoekers op onze stands;
Uiteraard sta je er niet alleen voor. Je wordt goed begeleidt door je collega's op de binnendienst en diverse collega's op het hoofdkantoor in Duitsland. Een goed inwerktraject op maat is de basis, waardoor zowel starters als meer ervaren Technisch Verkoopadviseurs welkom zijn. Uitgeleerd in de buitendienst? Doorgroeien naar bijvoorbeeld projectmanagement ligt binnen bereik.
Wij bieden jou de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen bij een ambitieus en groeiend bedrijf dat het beste in haar personeel naar boven haalt. Daarnaast kun je als Accountmanager / Technisch Adviseur rekenen op:
- Een rayon met uitstekende groeimogelijkheden;
- Een modern en uitgebreid productassortiment;
- Een jaarcontract met intentie tot vaste dienst, 40 uur per week;
- Een marktconform basissalaris;
- Aangevuld met een prestatiegerichte provisie én bonus;
- 8% vakantiegeld;
- Een collectieve pensioenregeling;
- 25 vakantiedagen. Per dienstjaar een extra dag erbij tot max 30 dagen;
- Leaseauto, laptop, iPad, telefoon en onkostenvergoeding;
- Support van onze productspecialisten in NL & DE;
- Veel vrijheid en opleidingsmogelijkheden;
- Een werkomgeving waar openheid, werkplezier, de mens en techniek centraal staan.
Jij bent in de basis een vriendelijke en klantgerichte techneut, maar hebt een scherp oog voor commerciële kansen en pakt deze. De ideale kandidaat voor deze functie beschikt over:
- Een flinke portie resultaatgerichtheid;
- Technisch en ruimtelijk inzicht;
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
- Mbo of Hbo werk- en denkniveau;
- Minimaal rijbewijs B;
- Een brede affiniteit met techniek;
- Een proactieve houding;
- Werkervaring in een vergelijkbare functie (B2B);
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal;
- Een goede beheersing van de Duitse en/of Engelse taal;
We leven alleen niet in de ideale wereld. Mocht je daarom wel raakvlakken hebben en zeer gemotiveerd zijn, dan willen we natuurlijk ook graag met je in contact komen. Ontwikkelen en uitdagen vinden wij immers erg belangrijk.
Accountmanager buitendienst werkgever: Uitzendbureau
Bij Multimetaal bieden we een unieke kans voor een Voorman Offshore om te werken in een dynamische en uitdagende omgeving. Ons familiebedrijf staat bekend om zijn hechte teamcultuur, uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Met afwisselend werk op interessante locaties en gezellige teamuitjes, zorgen we ervoor dat je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt bloeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager buitendienst kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Uitzendbureau. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Uitzendbureau of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Accountmanager buitendienst bij Uitzendbureau ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager buitendienst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Uitzendbureau om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Accountmanager buitendienst bij Uitzendbureau. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Uitzendbureau in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Uitzendbureau
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Uitzendbureau.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Uitzendbureau. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
