Programma-Coördinator Digitale Veiligheid & BIO2 in Utrecht

Programma-Coördinator Digitale Veiligheid & BIO2 in Utrecht

Utrecht Temporary 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
T

In één oogopslag

  • Taken: Coördineer digitale veiligheid en ondersteun bij besluitvorming en projectmanagement.
  • Bedrijf: TrueHire, een toonaangevende organisatie in digitale veiligheid.
  • Voordelen: Flexibele werktijden, professionele ontwikkeling en de mogelijkheid tot verlenging.
  • Overige informatie: Start op 4 januari 2026, met mogelijkheden voor verlenging.
  • Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in het waarborgen van digitale veiligheid in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: Ervaring met projectcoördinatie en kennis van digitale veiligheidsnormen.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

True Hire zoekt een programmacoördinator digitale veiligheid voor een veiligheidsregio in midden-Nederland.

Je bewaakt samenhang tussen projecten, risico's en BIO2-verplichtingen, ondersteunt de CISO bij prioriteiten en besluitvorming en richt stuur- en verantwoordingsmechanismen in.

De opdracht levert onder meer een integraal faseplan, een operationeel programmadashboard en een governance- en rapportagestructuur op, met een begin per 4 januari 2026 en 6 maanden duur, met verlengingsopties.

Programma-Coördinator Digitale Veiligheid & BIO2 in Utrecht werkgever: TrueHire

TrueHire is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Gelderland, waar je de kans krijgt om impact te maken met het Verbeterplan voor de afdeling VTH. We waarderen een open en samenwerkende cultuur, bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, en zorgen ervoor dat je werk-privébalans optimaal is met flexibele uren en hybride werken.

T

Contactgegevens:

Recruitmentteam van TrueHire

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Programma-Coördinator Digitale Veiligheid & BIO2 in Utrecht kunt binnenhalen

✨Word actief in cybersecurity communities!

Duik in lokale en online cybersecurity groepen zoals forums, Slack-kanalen en LinkedIn-groepen. Deze plekken zijn perfect om contacten te leggen en je zichtbaarheid te vergroten. Wie weet, misschien heeft iemand wel een tijdelijke rol bij TrueHire voor jou!

✨Neem deel aan cybersecurity evenementen

Zoek naar workshops, conferenties en netwerkbijeenkomsten binnen het cybersecurity-vakgebied. Dit is dé kans om je skills te laten zien en direct in contact te komen met bedrijven zoals TrueHire die tijdelijke krachten zoeken. Vergeet niet je visitekaartje achter te laten!

✨Versterk je online profiel met praktische projecten

Met tijdelijke rollen draait het vaak om het bewijs van je capaciteiten. Werk dus aan persoonlijke projecten of bijdrages aan open-source cybersecurity-initiatieven. Zorg ervoor dat je deze goed presenteert op je profiel, zodat hiring managers zien wat je kan!

✨Direct solliciteren via onze website

Bij StudySmarter helpen we je graag bij het vorderen van je carrière! Houd onze website in de gaten voor tijdelijke posities en solliciteer direct. Met een actieve sollicitatie maak je een sterke indruk bij bedrijven zoals TrueHire!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Programma-Coördinator Digitale Veiligheid & BIO2 in Utrecht te schitteren

Projectmanagement
Risicoanalyse
Governance
Rapportagestructuur
Communicatievaardigheden
Besluitvorming
Samenwerking

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Focus op je certificeringen:In de cybersecurity is het belangrijk om je technische vaardigheden en certificeringen te laten zien. Zorg ervoor dat je relevante certificaten zoals CompTIA Security+, CEH of CISSP duidelijk op je CV vermeldt, zodat we bij TrueHire snel zien wat je in huis hebt.

Stel een technologie-portfolio samen:Als tijdelijke medewerker in cybersecurity is het nuttig om een portfolio samen te stellen dat laat zien wat je hebt gedaan. Denk aan projectjes, onderzoek of bijdragen aan open source-projecten. Dit geeft ons bij TrueHire meer inzicht in je vaardigheden en aanpak.

Benadruk je leercurve:Aangezien het een tijdelijke rol is, is het belangrijk om te laten zien dat je snel kunt schakelen en leren. Geef voorbeelden in je motivatiebrief over hoe je snel nieuwe tools of processen hebt leren kennen in eerdere ervaringen.

Wees helder over je beschikbaarheid:Bij een tijdelijke rol willen we weten wanneer je kunt beginnen en hoe lang je beschikbaar bent. Vermeld dit duidelijk in je CV en motivatiebrief zodat we bij TrueHire goed kunnen plannen en je in ons team kunnen opnemen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TrueHire

✨Vertrouwd met Cybersecurity Tools

Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de tools die in de cybersecurity-wereld worden gebruikt, zoals firewalls, antivirussoftware en intrusion detection systems. We willen tijdens het interview zien dat je echt begrijpt hoe deze tools werken en waarom ze belangrijk zijn, vooral in de context van de opdrachten bij TrueHire.

✨Wees klaar voor scenario's uit de praktijk

In een tijdelijke rol in cybersecurity kunnen ze je vragen om concrete situaties te beoordelen en je aanpak uit te leggen. Bereid je voor om voorbeelden te geven van hoe je risico's hebt beheerd of incidenten hebt opgelost, en zorg ervoor dat je je denktank inzet om je analysevaardigheden te tonen.

✨Je motivatie voor tijdelijke werkgelegenheid

Bij een tijdelijke functie willen ze zien dat je gemotiveerd bent om snel te leren en je aan te passen. Denk na over wat je hoopt te behalen in deze rol en hoe dit je vaardigheden in cybersecurity kan verbeteren. Laat zien dat je deze kans wilt gebruiken om nieuwe ervaringen op te doen.

✨Portfolio met projecten of uitdagingen

Hoewel je misschien niet altijd een portfolio hebt in cybersecurity zoals in andere beroepen, kun je zeker je eerdere projecten of cases delen. Wees voorbereid om te praten over specifieke voorbeelden, zoals succesvolle beveiligingsupdates of incidentrespons, en hoe je daar hebt bijgedragen. Dit zal je ervaring praktisch onderbouwen tijdens het gesprek.