Opdrachtleider Versterking Financiële Functie - Realisatie en borging van de ontwikkelagenda Financiële Functie 1Stroom 2026-2027 Gelderland, NL | Geplaatst op 27-10-2026
Een middelgrote gemeenschappelijke regeling in oost-Nederland die ambtelijke dienstverlening verzorgt voor twee zelfstandige gemeenten. De organisatie bevindt zich in een meerjarige ontwikkelfase op het gebied van de financiële functie en werkt toe naar een herindeling.
Over de opdracht De organisatie zoekt een zelfstandig opdrachtleider die de ontwikkelagenda Financiële Functie verder realiseert en borgt. De opdracht omvat drie samenhangende opgaven: versterking van de financiële basis (beheersing, interne controle, rollen en werkafspraken), doorontwikkeling van de Planning & Control-cyclus (forecasting, budgetsturing, maandcyclisch werken) en professionalisering van de financiële advisering richting management en bestuur. Aan het einde van de opdracht worden opgeleverd: een geactualiseerde ontwikkelagenda, een geborgde P&C-cyclus, een geïmplementeerd verbeterpakket financiële beheersing, een beschrijving van rollen en samenwerkingsafspraken binnen de financiële keten, en een eindrapportage met aanbevelingen richting de herindelingsopgave. De opdrachtnemer opereert zelfstandig en bepaalt zelf de aanpak, werkvolgorde en interventies binnen de vastgestelde kaders.
Vereisten en knock-out criteria Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring binnen gemeentelijke financiën.
Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en professionalisering van financiële functies binnen een gemeentelijke organisatie — toe te lichten aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject.
Aantoonbare werkervaring met Planning & Control-processen, financiële beheersing en concerncontrol.
Aantoonbare werkervaring met de implementatie van organisatiebrede verbeter- en veranderopgaven.
Bring Your Own Device: de kandidaat maakt gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires).
Gewenste competenties Zelfstandig kunnen opereren en eigen aanpak, planning en middelen bewaken zonder hiërarchische aansturing.
Sterk in kennisborging en begeleiding van veranderprocessen.
Verbindend en in staat integraal samenwerken binnen de financiële keten te bevorderen.
Eigenaarschap en verantwoordelijkheidsbesef stimuleren bij financiële professionals.
Aantoonbare werkervaring met versterking en doorontwikkeling van gemeentelijke financiële functies, toegelicht aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (30 punten).
Aantoonbare werkervaring met implementatie van verbeterprogramma's op het gebied van financiële beheersing en Planning & Control (weging nader bepaald — totaal 100 punten).
Tarief en voorwaarden Tarief: €100-140 per uur (excl. btw, incl. reiskosten).
De opdracht kan uitsluitend worden uitgevoerd door een zelfstandig ondernemer (geen detachering). Driekwartelijks vindt een resultaten- en voortgangsevaluatie plaats; eventuele verlenging is gebaseerd op nieuw vast te stellen resultaten.
Beoordeling op gunningscriteria (totaal 100 punten).
Sluitingsdatum inschrijving: maandag 9 november 2026, 09:00 uur.
Uren per week: 36.
Duur: 12 maanden, met optie tot verlenging (3x 24 maanden).
Startdatum: zo snel mogelijk.
Locatie: oost-Nederland, meerdere werklocaties; mogelijkheid tot flexibel werken aanwezig.
CV-eisen: aantoonbare ervaring onderbouwen met concrete praktijkvoorbeelden en/of referentieprojecten.
Opdrachtleider Versterking Financiële Functie - Realisatie en borging van de ontwikkelagenda Financi in Arnhem werkgever: TrueHire
TrueHire is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Gelderland, waar je de kans krijgt om impact te maken met het Verbeterplan voor de afdeling VTH. We waarderen een open en samenwerkende cultuur, bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, en zorgen ervoor dat je werk-privébalans optimaal is met flexibele uren en hybride werken.
