In één oogopslag
- Taken: Adviseer projectleiders over communicatie en werk aan diverse interne projecten.
- Bedrijf: Rijksgesubsidieerde organisatie gericht op gezondheid en welzijn.
- Voordelen: Flexibel werken, competitief uurtarief en hybride werkopties.
- Overige informatie: Kans op verlenging en uitstekende carrièrekansen.
- Waarom deze baan: Maak impact met je communicatievaardigheden in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: HBO-bachelor en minimaal 3 jaar ervaring in interne communicatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 100 - 100 € per uur.
Zuid-Holland, NL | Geplaatst op 15-10-2026
Een rijksgesubsidieerde organisatie in west-Nederland die onderzoek en vernieuwing op het gebied van gezondheid, zorg en welzijn programmeert en financiert.
De belangrijkste opdrachtgevers zijn een ministerie en een nationale onderzoeksfinancier.
Intern lopen meerdere veranderprojecten tegelijk, waarvoor tijdelijke communicatieversterking wordt gezocht.
Over de opdracht Je stapt in op meerdere lopende interne projecten en adviseert projectleiders over communicatieaanpakken.
Concrete deliverables zijn onder andere: een maandelijkse interviewserie op intranet rondom een groot procesverbetertraject, een communicatiekalender rondom kwaliteitsgericht werken (inclusief de aanbesteding van een kwaliteitsmanagementsysteem), het aanscherpen van de communicatieaanpak rondom een nieuwe bestuurlijke inrichting (veranderverhaal, Q&A's, introductieplan nieuw bestuur, presentaties en draaiboeken), en communicatieaanpakken voor kortlopende ICT-projecten (e-mailarchivering, selfservice portaal, nieuw telefoniebeleid).
Daarnaast adviseer je ad hoc over interne communicatievraagstukken.
Je werkt zelfstandig in projectteams en stemt af met collega-communicatieprofessionals binnen de afdeling Corporate Communicatie.
Vereisten en knock-out criteria Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelorniveau.
Maximaal uurtarief: €110,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten én fee intermediair.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als interne communicatieadviseur binnen overheidsorganisaties.
Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met verandercommunicatie binnen organisaties.
Gewenste competenties Denkende doener: je adviseert én voert uit.
Creatief in aanpak en boodschap.
Resultaatgericht.
Flexibel inzetbaar op uiteenlopende projecten.
Organisatiesensitief: oog voor interne verhoudingen en belangen.
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als interne communicatieadviseur bij overheidsorganisaties (45 punten).
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als interne communicatieadviseur rondom ICT-projecten en -processen in een organisatie (30 punten).
Aantoonbare werkervaring in het vertalen van complexe materie naar heldere, begrijpelijke boodschappen en tekst (15 punten).
Ervaring met projectmatig werken (10 punten).
Tarief en voorwaarden
Tarief: €100 per uur (excl. btw, incl. reiskosten).
De functie is ingedeeld in functieschaal 11, verbonden aan de gelijke/gelijkwaardige beloningsverplichting conform de toepasselijke CAO van de opdrachtgever.
Stap 1: CV-screening op knock-outcriteria door intermediair; alleen voldoende kandidaten gaan door.
Stap 2: Beoordeling op gunningscriteria (puntenscore); de 5 best scorende kandidaten worden voorgelegd aan de opdrachtgever.
Bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend.
Stap 3: Onderlinge vergelijking door opdrachtgever op relevante werkervaring (soortgelijke opdrachten en organisaties); beste kandidaten worden uitgenodigd voor gesprek.
Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever; verificatie profiel en beoordeling competenties (minimaal voldoende op elke competentie vereist).
Werkdagen: 24 uur per week.
Duur: 4 maanden, met optie tot verlenging van 1x 2 maanden.
Startdatum: zo spoedig mogelijk.
Locatie: west-Nederland; hybride werken van toepassing.
CV-deadline: vrijdag 23 oktober 2026, 09:00 uur.
Opleidingsniveau: minimaal HBO-bachelor.
Adviseur interne communicatie werkgever: TrueHire
TrueHire is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Gelderland, waar je de kans krijgt om impact te maken met het Verbeterplan voor de afdeling VTH. We waarderen een open en samenwerkende cultuur, bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, en zorgen ervoor dat je werk-privébalans optimaal is met flexibele uren en hybride werken.
