In één oogopslag
- Taken: Werk samen aan veiligheid en kwaliteitsmanagement binnen een dynamisch team.
- Bedrijf: Transavia, een toonaangevende luchtvaartmaatschappij met focus op veiligheid.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding en persoonlijke ontwikkelingsbudgetten.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke groei binnen een divers team.
- Waarom deze baan: Draag bij aan veilige vluchtuitvoering en ontwikkel innovatieve veiligheidsystemen.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding in relevante richting en affiniteit met Safety Management.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Bij Transavia krijg je de kans om dagelijks bij te dragen aan een veilige vluchtuitvoering en grondoperatie binnen ons dynamische team van Safety, Quality Assurance & Security. Wil jij samen met je collega’s werken aan het verder versterken van de veiligheid binnen onze operatie? En wil je het Safety Management System (SMS) inrichten en verder ontwikkelen? Dan zoeken wij jou als Safety Engineer bij Transavia.
Wat ga je doen?
- In jouw nieuwe baan als Safety Engineer werk je dagelijks met je team aan het veiligheids- en kwaliteitsmanagement. Jij levert daarmee een belangrijke bijdrage aan een veilige vluchtuitvoering en grondoperatie, de hoogste prioriteit van Transavia.
- Je richt het Safety Management System (SMS) in en ontwikkelt dit verder. Hiervoor stel je onder andere programma’s van eisen op voor de geautomatiseerde hulpmiddelen die binnen het SMS in gebruik zijn of worden genomen.
- Begeleiden en ondersteunen van safety risk assessments bij de operationele afdelingen.
- Uitvoeren van SMS-taken zodanig dat voortdurend een betrouwbaar inzicht bestaat in de stand van zaken met betrekking tot risico’s in de operatie. Op basis van deze data informeer en adviseer jij het operationele lijnmanagement.
- Analyseren van (digitale) vluchtgegevens die vanuit de operatie worden ontvangen. Voorbeelden zijn safety reports, flight data monitoring en data uit de Electronic Flight Bag.
- Ondersteunen van het afdelingshoofd bij het aansturen en monitoren van veiligheidsonderzoeken en operationele securitywerkzaamheden.
- Faciliteren van de verschillende Safety Action Groups en Safety Review Board.
- Vertegenwoordigen van de afdeling SQA&S in (multidisciplinaire) projecten.
Waar land je?
Je zal landen binnen de afdeling Safety, Quality Assurance & Security (SQA&S) van Transavia. Binnen deze afdeling werken we met een team van experts samen om onze veiligheidssystemen te bewaken en doorlopend te optimaliseren. Ook houdt de afdeling zich bezig met het continu verbeteren van onze veiligheidsnormen en de naleving van relevante voorschriften.
Binnen Safety, Quality Assurance & Security kom je aan boord in team Safety Operations, dat samen met jou bestaat uit ongeveer 10 medewerkers. Het team bestaat uit de Safety Manager, drie andere Safety Engineers, vier Flight Safety Officers en twee Maintenance Safety Officers. Je rapporteert in deze functie aan het Hoofd Safety, Quality Assurance & Security.
Dit krijg jij:
- Bruto maandsalaris vanaf €3.660,-;
- Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Reiskostenvergoeding;
- Persoonlijk budget om te werken aan jouw vitaliteit, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, fiets of thuiswerkmateriaal;
- Je start met 26 vakantiedagen.
Daarnaast bieden wij je ook nog:
- Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Via onze eigen Learning Hub kun je samen met je collega’s (online) trainingen volgen ten behoeve van je persoonlijke ontwikkeling;
- (Team)coaching;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je werkweek op kantoor en een deel vanuit huis te werken;
- De optie om jaarlijks één erkende religieuze feestdag in te ruilen voor een niet-erkende religieuze feestdag;
- Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’;
- Last but not least; met onze IPB-regeling vlieg je tegen aantrekkelijke tarieven (indien plaats beschikbaar)!
De juiste bagage als Safety Engineer:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bijvoorbeeld Vliegtuigbouwkunde, Vliegtuigoperatie, Lucht- en Ruimtevaarttechniek of een andere relevante richting;
- Ervaring en/of affiniteit met Safety Management is een pré, evenals kennis van EASA en IOSA regelgeving;
- Overtuigingskracht en drive, en het vermogen om goed te plannen en organiseren;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Open houding: je omarmt diversiteit;
- Energie voor verandering: je krijgt een boost van verbeteren, samenwerken en resultaten behalen.
Over Transavia
Sinds 1965 maken we vliegen toegankelijk voor iedereen. Onze passagiers genieten van een jaarlijkse vliegvakantie, familiebezoek in het buitenland en ontdekken nieuwe bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Dat doen we samen, met meer dan 3.000 collega’s in de lucht en op de grond. Met elkaar gaan we voor een goede reis, een écht goede reis. Nu en in de toekomst.
Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Peter van Blokland via +31(0)614310260. Hij komt graag met je in contact!
Bureaus: Dank je wel, maar we werven onze nieuwe collega graag zelf.
Safety Engineer in Hoofddorp werkgever: Transavia
Transavia is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in de dynamische luchtvaartsector. Werken op Schiphol-Oost betekent dat je deel uitmaakt van een hecht team waar samenwerking en innovatie centraal staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een cultuur die gericht is op veiligheid en kwaliteit.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Safety Engineer in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Ga naar luchtvaart- en ruimtevaartbeurzen!
Beurzen zoals de IAF of Farnborough International Airshow zijn perfect om de nieuwste trends en bedrijven binnen de lucht- en ruimtevaarttechniek te ontdekken. Niet alleen kun je je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook rechtstreeks met bedrijven praten die mogelijk vacatures hebben, zoals Transavia!
✨Maak gebruik van technische platforms!
Word actief op platforms zoals LinkedIn en GitHub om je projecten en vaardigheden te delen. In de lucht- en ruimtevaarttechniek zijn technische vaardigheden cruciaal, dus laat zien wat je kunt om de aandacht te trekken van werkgevers zoals Transavia!
✨Zoek naar stageplekken bij techbedrijven!
De lucht- en ruimtevaartsector zoekt vaak jonge talenten. Overweeg om je aan te melden voor stages of traineeships bij bedrijven die innovatie stimuleren. Dit kan een geweldige manier zijn om je carrière te kickstarten en goed in beeld te komen bij bedrijven zoals Transavia.
✨Verbeter je zichtbaarheid door projecten te delen!
Als je al projecten hebt gedaan of tijdens je studie hebt gewerkt aan relevante opdrachten, deel ze op je sociale media of een persoonlijk portfolio. Dit laat werkgevers zien wat je in je mars hebt en maakt je aantrekkelijker voor een fulltime rol bij Transavia.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Safety Engineer in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Onderscheid jezelf met technische vaardigheden:In de lucht- en ruimtevaarttechniek draait alles om precisie en kennis. Zorg ervoor dat je je technische vaardigheden en je ervaring met relevante softwaretools (bijvoorbeeld CAD-programma’s) duidelijk in je CV vermeldt. Dit laat zien dat je klaar bent om met ons bij Transavia de lucht in te gaan!
Vergeet niet je projecten te delen:Als je ervaring hebt met lucht- en ruimtevaartprojecten of stages, zorg er dan voor dat je deze onder de aandacht brengt in je sollicitatie. Dit kan in de vorm van een portfolio waarin je je werk en resultaten laat zien. Het helpt ons om jouw praktische vaardigheden en creativiteit te begrijpen.
Persoonlijke motivatie is key:In je motivatiebrief is het belangrijk om te delen waarom je specifiek voor deze functie bij Transavia kiest. We willen graag weten wat jou drijft in de lucht- en ruimtevaarttechniek en hoe je denkt te kunnen bijdragen aan ons team. Laat je enthousiasme en toekomstvisie zien!
Toon je doorzettingsvermogen:In deze sector zijn uitdagingen aan de orde van de dag. Vermeld specifieke voorbeelden in je CV of motivatiebrief waarin je bij tegenslagen niet bent opgegeven, maar juist doorgezet hebt. Dit laat zien dat je een waardevolle aanvulling kunt zijn voor ons team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Transavia
✨Weet je techniek!
In de lucht- en ruimtevaarttechniek is het essentieel dat je jouw technische kennis kunt demonstreren. Zorg ervoor dat je de basisprincipes van aerodynamica, materiekunde en systemen kunt uitleggen. Wees bereid om technische vragen te beantwoorden tijdens het interview, dus oefen met voorbeelden uit je studie of eerdere projecten!
✨Portfolio met projecten
Als je eerder hebt gewerkt aan technische projecten, zorg ervoor dat je een portfolio hebt waarin deze staan. Laat zien wat je hebt gedaan, welke problemen je hebt opgelost en welke technologieën je hebt gebruikt. Dit kan een geweldig gespreksonderwerp zijn en laat zien dat je praktische ervaring hebt!
✨Kennis van softwaretools
Veel functies in de lucht- en ruimtevaarttechniek vereisen kennis van specifieke software zoals CAD-programma's of simulatiesoftware. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die relevant zijn voor de rol en wees voorbereid om hierover te praten tijdens je interview met Transavia.
✨Teamwork en communicatie
In deze sector is samenwerking cruciaal. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je goed hebt samengewerkt in teams, vooral als je technische concepten moest uitleggen aan niet-technische teamgenoten. Dit toont niet alleen je technische vaardigheden aan, maar ook je vermogen om effectief te communiceren in een teamomgeving.
