In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en onderhoud datapipelines voor waardevolle inzichten bij Transavia.
- Bedrijf: Transavia, een toonaangevende luchtvaartmaatschappij met een focus op data en innovatie.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding en flexibele werktijden.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden via onze Learning Hub en deelname aan 'Young Transavia'.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in datagedreven beslissingen en werk met de nieuwste technologieën.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in data engineering.
Het verwachte salaris ligt tussen 4227 - 6000 € per maand.
32-40 uur, Hoofddorp
Wil jij een rol spelen in het omzetten van data naar waardevolle inzichten die het succes van Transavia vergroten? Binnen ons Strategy, Data & Intelligence-team werken we aan het bouwen van een data- en informatiebasis. Wij vertalen data, trends en bedrijfsbehoeften naar strategieën en oplossingen die Transavia helpen om nog meer datagedreven te worden. En wij zoeken een Data Engineer om ons team te versterken!
Wat ga je doen?
In jouw nieuwe baan als Data Engineer ben je samen met je team van Data Engineers verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en onderhouden van datapipelines. Je werkt met de nieuwste technologieën en speelt een cruciale rol in het succesvol inzetten van onze data- en analyticsplatforms. Je zorgt ervoor dat data zo wordt gemodelleerd dat deze inzicht geeft in wat er gebeurt binnen bijvoorbeeld onze vluchtoperatie of verkoop. Zo maak je data eenvoudig en effectief inzetbaar voor verschillende analyses. En je doet nog veel meer, zoals:
- Kennis opdoen van bedrijfsdatabronnen en hun koppeling met bedrijfsdomeinen;
- Ontwikkelen en implementeren van datapipelines voor BI en analytics;
- Ontwikkelen en onderhouden van data-integraties tussen verschillende systemen en databronnen;
- Implementeren van data- en machinelearningpipelines, modellen en API's in productie;
- Onderhouden van het data- en analyticscloudplatform en datawarehouse;
- Introduceren en toepassen van best practices binnen data engineering.
Waar land je?
Je zal landen binnen de afdeling Strategy, Data & Intelligence (SDI) dat naast Data Engineers bestaat uit de Lead SDI, Analytics Team Lead, Data Scientists, Data Analysts en Business Consultants. Je zult veel samenwerken met je SDI-collega’s, het Cloud Platform Team en onze (data) collega’s bij Transavia Frankrijk. Als Data Engineer rapporteer je aan een van de Analytics Team Leads. Binnen SDI werken we volgens de Scrum-methodiek en het Spotify-model. Dit houdt in dat we twee multidisciplinaire squads hebben, die zich beide richten op een aantal afdelingen binnen Transavia. Ook word je onderdeel van de Data Engineering Chapter. Deze bestaat uit een Lead Data Engineer en Data Engineers. De Lead Data Engineer coacht je en stippelt samen met jou jouw groeipad uit om kennis op te doen van nieuwe technologieën en best practices.
Dit krijg jij:
- Bruto maandsalaris tussen €4.227,- en €6.000,- op basis van een 40-urige werkweek;
- Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Reiskostenvergoeding;
- Persoonlijk budget om te werken aan jouw vitaliteit, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, fiets of thuiswerkmateriaal;
- Je start met 26 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek.
Bovendien bieden wij je ook nog:
- Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Via onze eigen Learning Hub kun je samen met je collega’s (online) trainingen volgen ten behoeve van je persoonlijke ontwikkeling;
- (Team)coaching;
- De mogelijkheid om Nederlandse taaltraining te volgen;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je werkweek op kantoor en een deel vanuit huis te werken;
- Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’;
- Last but not least; met onze IPB-regeling vlieg je tegen aantrekkelijke tarieven (indien plaats beschikbaar)!
De juiste bagage als Data Engineer:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
- Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een data-engineeringpositie;
- Ervaring met Python, Airflow, Azure, PowerBI, DataBricks en dbt;
- Goede communicatieve vaardigheden, een proactieve houding en teamspirit;
- Beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift;
- Open houding: je omarmt diversiteit;
- Energie voor verandering: je krijgt een boost van verbeteren, samenwerken en resultaten behalen.
Over Transavia
Sinds 1965 maken we vliegen toegankelijk voor iedereen. Onze passagiers genieten van een jaarlijkse vliegvakantie, familiebezoek in het buitenland en ontdekken nieuwe bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Dat doen we samen, met meer dan 3.000 collega’s. In de lucht in de cockpit en de cabine, en aan de grond bij de technische dienst en op kantoor. Met elkaar gaan we voor een goede reis, een écht goede reis. Nu en in de toekomst.
Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op via recruitment@transavia.com. Wij komen graag met je in contact!
Bureaus: Dank je wel, maar we werven onze nieuwe collega graag zelf.
Data Engineer in Hoofddorp werkgever: Transavia
Transavia is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in de dynamische luchtvaartsector. Werken op Schiphol-Oost betekent dat je deel uitmaakt van een hecht team waar samenwerking en innovatie centraal staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een cultuur die gericht is op veiligheid en kwaliteit.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Data Engineer in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Duik in de Data Science Communities
Data science draait om kennis delen en leren van elkaar. Sluit je aan bij online communities zoals Kaggle, GitHub en Stack Overflow. Deel je projectwerk en leer van anderen – dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs een sollicitatie bij Transavia!
✨Neem deel aan Hackathons
Hackathons zijn een geweldige manier om je vaardigheden in de praktijk te brengen en jezelf te laten zien. Veel bedrijven, waaronder Transavia, zoeken kandidaten die hun creativiteit en probleemoplossend vermogen kunnen demonstreren. Maak gebruik van deze evenementen om je netwerk uit te breiden.
✨Show je Expertise met Projecten
Laat je skills zien met een publiek portfolio! Zorg ervoor dat je een paar interessante projecten hebt die jouw datavisualisatie, statistiek en machine learning vaardigheden tonen. Plaats ze op platforms zoals GitHub of je eigen website – zo laat je zien wat je kan bij Transavia.
✨Pas je Sollicitatie aan voor Geschiktheid
Bij fulltime data science functies is het belangrijk om je sollicitatie specifiek te maken voor de rol bij Transavia. Kijk goed naar de vereisten en match je vaardigheden en ervaring aan wat zij zoeken. Dit maakt het veel waarschijnlijker dat ze jou uitnodigen voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Data Engineer in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien!:In de data-science wereld willen we je technische bekwaamheden echt zien. Zorg ervoor dat je kennis van programmeertalen zoals Python of R, evenals je ervaring met data-analysetools en -technieken, duidelijk naar voren komen in je CV. Dit is een kans om je talenten in statistiek en machine learning te benadrukken, zodat Transavia ziet dat jij hun ideale kandidaat bent!
Geef je projecten een spotlight:Vergeet niet om eventuele data-projecten of analyses die je al hebt uitgevoerd op te nemen. Heb je bijvoorbeeld een GitHub-account? Voeg dat toe! Dit is een toffe manier om je praktische ervaring te laten zien, wat de recruiter van Transavia echt zal aanspreken. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en dat je in staat bent om inzichten uit data te halen!
Wees duidelijk over je doelen:Aangezien het om een fulltime rol gaat, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief je doelen en ambities duidelijk maakt. Wat hoop je te leren en te bereiken in deze functie bij Transavia? Laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in wat je kunt bijdragen aan het team en het bedrijf.
Ondersteun je ervaring met data:Naast je technische vaardigheden, is het ook cruciaal om je eerdere ervaring te onderbouwen met concrete resultaten. Heb je analyses uitgevoerd die hebben geleid tot verbetering van processen of het nemen van strategische beslissingen? Geef cijfers en voorbeelden in je CV en motivatiebrief, zodat Transavia ziet dat je kennis van data echt impact heeft gehad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Transavia
✨Show je dataskills
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die je dataskills testen. Bereid je voor op vragen over data-analyse, statistiek en machine learning. Wij moeten ook kunnen zien dat je vertrouwd bent met tools zoals Python, R of SQL.
✨Breng je portfolio mee
Als data scientist is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je een aantal projecten hebt waar je trots op bent en die je kunt presenteren. Leg de nadruk op wat je hebt geleerd en hoe je de resultaten hebt toegepast. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Ken de data van Transavia
Neem de tijd om inzicht te krijgen in de datasets waar Transavia mee werkt. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek specifieke voorbeelden te geven van hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij hun behoeften. Dit toont niet alleen jouw interesse, maar ook dat je al nadenkt over hoe je een bijdrage kunt leveren.
✨Leef je in in de business case
Tijdens de interviews kunnen ze je vragen om een business case te analyseren of oplossingen voor te stellen op basis van gegevens. Dit is een kans om je analytische vaardigheden te laten zien, dus zorg ervoor dat je niet alleen de technische kanten belicht, maar ook hoe jouw aanpak waarde toevoegt aan het bedrijf.
