Aircraft Technician holding a EASA B1.1 license

Essentiële taken en verantwoordelijkheden

De Aircraft Technicians zijn een integraal onderdeel van ons onderhoudsteam. Hun ervaring, praktische kennis, creativiteit en probleemoplossende vaardigheden zorgen ervoor dat de vliegtuigen altijd in een luchtwaardige en gereed voor vertrek status worden onderhouden, terwijl ze een kwaliteits- en veiligheidsrol bieden aan het toegewezen technische team.

De primaire taken omvatten:

• Het onderhouden van de operationele status van de Top Aces-vloot van vliegtuigen.
• Het uitvoeren van reguliere controles en onderhoud.
• Het diagnosticeren van problemen en het repareren van defecte apparatuur.
• Het ondersteunen van de training en ontwikkeling van het technische personeel.

De Aircraft Maintenance Technician heeft een sterk begrip van vliegtuigmechanica, is detailgericht en in staat om de fysieke eisen van de functie aan te kunnen. Het EASA B1.1-licentieaspect is essentieel om als voorbeeld te dienen en het technische personeel te ondersteunen.

Functionele verantwoordelijkheden in overeenstemming met het Top Aces Maintenance Policy Manual:

• Verifiëren en certificeren dat elke onderhoudsactie op bedrijfsvliegtuigen, inclusief de uitvoering van modificaties of reparaties, wordt gecertificeerd in overeenstemming met goedgekeurde, gespecificeerde of acceptabele gegevens zoals gedefinieerd in het Bedrijfs-Maintenance Policy Manual (MPM).
• Uitvoeren en certificeren van aangevraagd onderhoud binnen de reikwijdte van hun aan de onderneming toegewezen bevoegdheden, IAW CAR 571, gebruikmakend van het beleid en de procedures beschreven in dit handboek.
• Zorgen dat het werk dat aan een vliegtuig of component wordt uitgevoerd, voldoet aan de toepasselijke luchtwaardigheidsnormen en OEM-instructies, bedrijfsbeleid en -procedures, gereguleerde veiligheidsnormen en geautoriseerde kwalificaties uitgegeven door Top Aces Aircraft Maintenance Organization.
• Routineonderhoud en inspecties van vliegtuigen uitvoeren zoals aangegeven door de onderhoudsupervisor.
• Onderdelen zoals remmen, elektrische systemen en andere vliegtuigcomponenten repareren of vervangen.
• Vliegtuigonderdelen en -systemen testen met behulp van diagnostische apparatuur en goedgekeurde bedrijfs onderhoudshandleidingen.
• Vliegtuigmissiesystemen configureren en software-updates uitvoeren.
• Kalibratie en grondprestatietests van vliegtuigmissiesystemen uitvoeren.
• Verschillende testapparatuur interpreteren en gebruiken en werken vanuit bedradingdiagrammen, blauwdrukken en onderhoudshandleidingen.
• Zorgen dat alle vervangingsonderdelen worden geïnspecteerd, geschikt zijn en correct zijn gecertificeerd voordat ze worden geïnstalleerd.
• Werkrapporten voor al het voltooide werk aan het vliegtuig invullen en certificeren.
• Bedrijfsprocedures volgen volgens het onderhoudscontrolehandboek met gebruik van veilige werkpraktijken.
• Alle andere taken die door de supervisor zijn toegewezen.

B1.1 Technician Supervisory Responsibilities

De B1.1 Technician leidt en superviseert het toegewezen team van medewerkers en is verantwoordelijk voor de workflow, handhaving van bedrijfsbeleid en het handhaven van kwaliteits- en veiligheidsnormen. De B1.1 Technician zal leidinggeven en mentorschap bieden aan het toegewezen personeel terwijl hij taken coördineert zoals bepaald door de onderhoudsprioriteiten.

• Plannen, coördineren en uitvoeren van dagelijks werk voor het team.
• Ondersteuning bieden voor kwalificatietraining, logboeken ondertekenen en on-the-job trainingsformulieren.
• Zorgen dat veiligheids- en kwaliteitsbeleid en -normen worden gehandhaafd.
• Zorgen dat administratieve beleidslijnen worden gehandhaafd en beheerd (tijdcontrole, pauzes).
• Feedback geven aan de basisleider over de prestatiebeoordeling van individuen en helpen bij de ontwikkeling van dagelijkse en langere termijn inzetplannen.
• Prestatiebeoordelingen van toegewezen technici uitvoeren.
• Indien nodig; als alternatief voor de basisleider zoals toegewezen.

Opleiding en/of werkervaringseisen

• Minimaal vijf (5) jaar onderhoudservaring binnen een militaire of commerciële luchtvaartomgeving.
• Ervaring in het leiden van een kleine technische crew van 2-5 personen.
• Bewezen staat van dienst in het werken aan complexe opdrachten die aanzienlijke beoordeling, initiatief en technische/gespecialiseerde kennis vereisen.
• Uitstekende communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden met een sterke beheersing van de Nederlandse taal om handleidingen, beleid en procedures te lezen, begrijpen en interpreteren.
• In staat om goed te werken in een team en binnen een snel veranderende omgeving met minimale supervisie.
• Toont sterke en zichtbare ondersteuning van onze waarden: SERVICE, INTEGRITEIT, UITMUNTENDHEID, SAMEN.

Kwalificaties

• Eerdere ervaring als Aircraft Maintenance Technician of een vergelijkbare rol.
• Houder van een EASA B1.1 AML gedurende minimaal 2 jaar of een Canadese AME M2-licentie.

Fysieke vereisten

In staat om fysiek werk uit te voeren dat verband houdt met de taken van Aircraft Maintenance Technician.

Werkomstandigheden

Van tijd tot tijd kan lokaal reizen vereist zijn voor de functie. De mogelijkheid om flexibele werkroosters te werken volgens de vluchtoperaties.

Toezicht, training en adviserende verantwoordelijkheden

Als Certificerend Personeel (EASA B1.1), in staat om onderhoudstaken uitgevoerd door andere technici te inspecteren, controleren en certificeren. Leidinggeven aan onderhoudstaken aan vliegtuigen. Andere technici helpen om een hoger niveau te bereiken op de werkvloer.

Verantwoordelijkheden op het gebied van gezondheid en veiligheid

Werken in overeenstemming met de wetten en voorschriften inzake gezondheid en veiligheid op het werk. Volgen van veilige werkpraktijken en procedures en gebruik maken van beschermingsmiddelen en persoonlijke beschermingsmiddelen. Gevaren onmiddellijk aan hun supervisor rapporteren.

Beveiligingsvereisten / CGP / ITAR

Relevante beveiligingsmachtiging.

Voordelen

Een werkomgeving waarin service, integriteit, uitmuntendheid en teamwork hoog in het vaandel staan. Kansen voor ontwikkeling en groei. Multidisciplinaire en multiculturele samenwerking op lokaal en wereldwijd niveau. Een flexibel schema.

Gelijke werkgelegenheid

Bij Top Aces zijn alle medewerkers welkom, ongeacht ras, nationaliteit, kleur, religie, geslacht, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid, handicap of leeftijd. De mannelijke vorm kan in deze functiebeschrijving uitsluitend voor het gemak van lezen worden gebruikt, maar verwijst naar mannen, vrouwen en genderdiversiteit.