In één oogopslag
- Taken: Werk aan de digitale ruggengraat van Nederland en verbeter onze infrastructuur.
- Bedrijf: TNO, een innovatieve organisatie met impact op de samenleving.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 33 vakantiedagen en een aantrekkelijk salaris.
- Overige informatie: Een open teamcultuur met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil met technologie die maatschappelijke vraagstukken oplost.
- Kwalificaties: HBO-niveau en ervaring met OpenShift en CI/CD-processen.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Locatie: Utrecht
Werken op afstand: Hybride
Opleidingsniveau: HBO
Uren per week: 32-40 uur/week
Werk mee aan de digitale ruggengraat van alle ondergrondinformatie van Nederland. Zie jij het voor je? Word DevOps Engineer bij TNO in Utrecht.
Is de grond in Groningen sterk genoeg om op te bouwen? Hoe beïnvloedt de grondwaterstand in Limburg onze drinkwatervoorziening? En welke bodems in de Randstad zijn geschikt voor energieopslag? Informatie over de ondergrond is cruciaal voor grote maatschappelijke vraagstukken. De Geologische Dienst Nederland (GDN), onderdeel van TNO, zorgt voor deze informatie. Als DevOps Engineer draag jij direct bij aan een stabiele, veilige en toekomstbestendige infrastructuur waarop deze inzichten draaien.
Wat ga je doen?
Je werkt vanuit huis en ons kantoor in Utrecht aan het beheren en continu verbeteren van de infrastructuur en ondersteunende applicaties van GDN.
- Je bent de schakel tussen development teams en het platformteam.
- Je werkt zelfstandig aan oplossingen en neemt eigenaarschap over jouw domein.
- Je zorgt voor een robuuste, veilige en schaalbare infrastructuur.
- Je vertaalt wensen en requirements naar concrete technische oplossingen.
- Je ontwikkelt en verbetert CI/CD- en GitOps-processen met bijvoorbeeld ArgoCD en GitHub Actions.
- Je ondersteunt development teams in het gebruik van platformtools en pipelines.
- Je zorgt voor duidelijke en actuele documentatie.
Je dagelijkse werk bestaat onder andere uit:
- Stand-ups en samenwerking binnen Scrum- en DevOps-teams.
- Oppakken en prioriteren van incidenten en serviceverzoeken via Jira.
- Monitoring van performance, beschikbaarheid en security.
- Life Cycle Management van systemen en applicaties.
- Bijdragen aan projecten zoals Machine Learning-platformen in Azure en on-premise omgevingen.
Je team
Je maakt deel uit van het Platformteam binnen de afdeling Geo IT, bestaande uit ongeveer veertien collega’s met verschillende specialismen zoals storage, database, security en architectuur. Omdat het team relatief klein is:
- Werk je in een rol met een brede scope.
- Heb je een eigen specialisatie, maar draag je ook bij buiten je expertise.
- Wordt er van iedereen verwacht dat hij of zij meedenkt over het geheel.
Het platform en onze manier van werken zijn volop in ontwikkeling. Je krijgt ruimte om standaarden vorm te geven, verantwoordelijkheden duidelijker te maken en herbruikbare engineering-practices te introduceren. Dat betekent dat:
- Je zelf structuur aanbrengt waar die nog ontbreekt.
- Je werkt met veranderende prioriteiten en soms onduidelijke kaders.
- Je het leuk vindt om dingen beter te organiseren en te standaardiseren.
De teamcultuur is open, technisch sterk en gericht op samenwerking en kennisdeling.
Wat wij van jou verwachten
Je bent een DevOps/Platform Engineer op medior tot senior niveau. Je voelt je comfortabel in een omgeving waarin je verantwoordelijkheid neemt en zelfstandig keuzes maakt. Je communiceert helder, werkt gestructureerd en houdt ook in drukke situaties overzicht. Je neemt initiatief en zoekt actief naar mogelijkheden om jezelf en je werkomgeving verder te verbeteren.
- Hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring met OpenShift in productieomgevingen.
- Ervaring met CI/CD- en GitOps-werkwijzen.
- Sterke kennis van Linux en infrastructuurautomatisering, bijvoorbeeld met Ansible.
- Ervaring met het ondersteunen van ontwikkelteams op een gedeeld platform.
- Problemen analyseren en oplossen over de grenzen van applicaties, pipelines en infrastructuur.
Sterke Pré
- OpenShift Virtualization en OpenShift AI, inclusief bare-metal GPU-nodes.
- Argo CD, Kustomize, Helm en GitHub Actions.
- Observability-oplossingen zoals Grafana, Loki, Tempo, Mimir en OpenTelemetry, of vergelijkbare producten.
- Registry (Harbor en Nexus) en Vault oplossingen.
- Identity- en accessmanagement, zoals Keycloak.
Wat deze rol extra vraagt
- Je hebt een T-shaped profiel: diepgaand in een of meerdere onderwerpen en breed inzetbaar daarbuiten.
- Je voelt je prettig in een dynamische, minder gestructureerde omgeving.
- Je neemt initiatief om structuur, standaarden en verbeteringen aan te brengen.
- Je schakelt makkelijk tussen verschillende onderwerpen en verantwoordelijkheden.
Waarom deze rol?
- Je werkt aan maatschappelijk relevante toepassingen.
- Je hebt directe technische impact op nationale infrastructuur.
- Je krijgt ruimte voor eigenaarschap en initiatief.
- Je werkt in een team waar brede technische ontwikkeling wordt gestimuleerd.
Wat wij jou bieden
Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.131,- en € 6.884,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een 13de maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + € 180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
Bovendien kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
- Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
- Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
- 33 vakantiedagen plus een flexibele feestdag, die in te zetten is op een culturele, religieuze of anderszins belangrijke dag naar keuze (bij een fulltime dienstverband).
- Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als Jong TNO, verschillende expertise gildes, onze Rainbow Community en Round Tables over inclusiethema’s.
- Een uitgebreide en flexibele mobiliteitsregeling, inclusief volledige vergoeding van openbaar vervoer voor woon-werk en zakelijke reizen.
- Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
- Flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime (32 of 36 uur) te werken en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
- Een goede pensioenregeling.
TNO als werkgever
Onze mensen vormen het hart van TNO. Hun nieuwsgierigheid, expertise en ondernemerschap maken het mogelijk om impactvolle onderzoeken en innovaties te creëren voor duurzaam welzijn en welvaart van de samenleving. Daarom investeren wij in een inspirerende en inclusieve werkomgeving waarin collega’s kunnen excelleren, autonomie hebben en kunnen groeien.
Jouw talent en ambitie krijgen bij TNO alle ruimte. Je werkt samen met experts (zowel binnen als buiten TNO), je hebt toegang tot geavanceerde technologie en de vrijheid om te onderzoeken, te experimenteren en te vernieuwen. Onze kracht ligt in onafhankelijkheid, betrouwbaarheid en samenwerking. Door samen te werken met bedrijven en overheden en door verschillende perspectieven te verbinden, versterken we onze innovatiekracht. En we creëren verantwoord en betekenisvol resultaat. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen.
Bij TNO geloven we dat dit onze tijd is om de samenleving, de overheid en het bedrijfsleven sneller vooruit te helpen. Samen met gedreven collega’s zet je kennis om in concrete innovaties of ondernemingen die écht verschil maken. Door de kracht van wetenschap en ondernemerschap te bundelen.
Hoe ziet het proces eruit?
Reageren kan tot en met 27 november 2026. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op donderdag 3 december 2026. De tweede ronde staat gepland op woensdag 9 december 2026. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.
Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Als je bij ons komt werken vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.
Heeft deze vacature iets bij jou losgemaakt? Dan zien we je reactie graag tegemoet! Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.
DevOps/Platform Engineer in Utrecht werkgever: TNO
TNO is een uitstekende werkgever die innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Werken als Naval C++ Software & Systems Engineer biedt niet alleen de kans om bij te dragen aan belangrijke maritieme technologieën, maar ook om te groeien binnen een cultuur die gericht is op kennisdeling en professionele ontwikkeling. Met flexibele werkmogelijkheden en een focus op kwaliteit en duurzaamheid, is TNO de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je DevOps/Platform Engineer in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals TNO op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan TNO.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan TNO.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als DevOps/Platform Engineer bij TNO wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als DevOps/Platform Engineer in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij TNO.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij TNO waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TNO
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij TNO.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij TNO.
