In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel innovatieve businessmodellen en partnerschappen voor een toekomstbestendige arbeidsmarkt.
- Bedrijf: TNO, een toonaangevende organisatie in onderzoek en innovatie.
- Voordelen: Competitief salaris, 33 vakantiedagen, flexibele werktijden en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met ruimte voor groei en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van werk met baanbrekende technologieën en samenwerkingen.
- Kwalificaties: Ervaring in business development en een netwerk in relevante sectoren.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Om onze groeidoelstellingen in B2B-markten en publiek-private partnerschappen te ondersteunen, breiden we ons Business Development-team uit. Bij TNO vormen we de toekomst van werk. Organisaties staan voor grote uitdagingen, waaronder arbeidskrapte, een vergrijzende beroepsbevolking, digitalisering en de noodzaak om de productiviteit te verhogen. Binnen onze Future of Work-propositie ontwikkelen we kennis, technologieën en innovaties die organisaties en arbeidsmarkten helpen om wendbaar en toekomstbestendig te blijven.
Onze werkzaamheden richten zich op mensgerichte technologie, AI-toepassingen, innovatie-adoptie en productiviteitsverbetering, evenals arbeidsmarktinnovaties zoals vaardigheden-gebaseerde personeelsstrategieën, levenslang leren, talentmobiliteit en data-gedreven arbeidsmarktinformatie. Door deze innovaties dragen we bij aan hogere arbeidsproductiviteit, duurzame inzetbaarheid, inclusieve arbeidsmarkten en veerkrachtige organisaties.
Als Senior Business Developer Labour Productivity & Innovation Adoption ontwikkel je nieuwe proposities, partnerschappen en businessmodellen die organisaties helpen productiever, innovatiever en toekomstbestendig te worden. Je werkt aan onderwerpen zoals mensgerichte technologie, AI-toepassingen, innovatie-adoptie, vaardigheden-gebaseerde personeelsstrategieën, arbeidsmarktmobiliteit en data-gedreven arbeidsmarktinformatie.
Je zult samenwerkingen aangaan met technologieproviders, softwarebedrijven, industriële partners, brancheverenigingen en publieke stakeholders om ervoor te zorgen dat TNO-innovaties succesvol worden geïmplementeerd, opgeschaald en in de praktijk worden gebracht. Je identificeert marktontwikkelingen, innovatienoden en kansen met betrekking tot arbeidsproductiviteit, digitale transformatie en innovatie-adoptie, en vertaalt deze naar strategische samenwerkingen en projecten.
Wat verwachten we van jou? Je bent een commercieel gedreven relatiebouwer die strategisch denken combineert met een sterke affiniteit voor innovatie en maatschappelijke impact. Je hebt aantoonbare ervaring in business development, innovatiemanagement, strategisch advies of een gerelateerd vakgebied, inclusief de ontwikkeling van proposities, partnerschappen en businesscases. Je hebt een sterk vermogen om kansen te identificeren en wetenschappelijke en technologische expertise te vertalen naar onderscheidende proposities, strategische samenwerkingen en nieuwe zakelijke kansen voor TNO.
Wat krijg je terug? Uitdagend en gevarieerd werk met een echte impact. We bieden een bruto maandsalaris tussen € 6.000 en € 8.000 (afhankelijk van jouw kennis en ervaring), 8% vakantiegeld, een 13e maandbonus van 8,33% en een flexbudget (5,58% + € 180). Daarnaast krijg je volop de kans om jezelf te ontwikkelen.
TNO biedt optionele werknemersvoordelen, waarmee je jouw voordelenpakket kunt afstemmen op jouw persoonlijke situatie. Je kunt ook rekenen op een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving waar collega's toonaangevende experts zijn in hun vakgebied. De mogelijkheid om cursussen, workshops en conferenties bij te wonen, en training en coaching te ontvangen op basis van jouw behoeften. 33 dagen jaarlijkse vakantie plus een flexibele vakantie die kan worden gebruikt op een culturele, religieuze of anderszins belangrijke dag van jouw keuze (op basis van fulltime).
Bij TNO geloven we dat dit onze tijd is om de samenleving, de overheid en het bedrijfsleven sneller vooruit te helpen. Samen met gedreven collega's zet je kennis om in concrete innovaties of ondernemingen die echt een verschil maken door de kracht van wetenschap en ondernemerschap te combineren.
Senior Business Developer Labour Productivity & Innovation Adoption in Leiden werkgever: TNO
TNO is een uitstekende werkgever die innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Werken als Naval C++ Software & Systems Engineer biedt niet alleen de kans om bij te dragen aan belangrijke maritieme technologieën, maar ook om te groeien binnen een cultuur die gericht is op kennisdeling en professionele ontwikkeling. Met flexibele werkmogelijkheden en een focus op kwaliteit en duurzaamheid, is TNO de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Business Developer Labour Productivity & Innovation Adoption in Leiden kunt binnenhalen
✨Creëer een Dataskills Portfolio
Zorg ervoor dat je een portfolio hebt waarin je je datavaardigheden laat zien. Dit kan projecten omvatten waarbij je data hebt geanalyseerd, rapporten hebt gemaakt of dashboards hebt ontwikkeld. Dit geeft werkgevers als TNO een duidelijk beeld van wat je kunt en hoe je waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Netwerk met andere BI-professionals
Sluit je aan bij lokale of online communities rondom Business Intelligence. Denk aan meetups en forums waar je kunt leren van anderen en je expertise kunt delen. Dit kan je niet alleen nieuwe inzichten geven, maar ook waardevolle connecties die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een functie bij TNO.
✨Blijf op de hoogte van de laatste tools
Business Intelligence verandert snel, dus zorg ervoor dat je op de hoogte blijft van de nieuwste tools en software zoals Tableau, Power BI of SQL. Werk aan een stukje ervaring met deze tools, misschien door een online cursus of een project. Dit kan je helpen om je cv sterker te maken en je onderscheidend te maken ten opzichte van andere kandidaten.
✨Laat jezelf zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je kennis te delen en je netwerk uit te breiden. Schrijf artikelen over trends in Business Intelligence of deel inzichten uit je projecten. Dit is ook een handige manier om op te vallen bij recruiters van TNO die actief zoeken naar talent in deze sector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Business Developer Labour Productivity & Innovation Adoption in Leiden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zorg voor een krachtige CV:In de wereld van business intelligence is het belangrijk om je analytische vaardigheden te benadrukken. Vermeld specifieke tools en software waar je ervaring mee hebt, zoals Tableau, Power BI of SQL. Laat zien hoe jij data hebt geanalyseerd en wat de impact van jouw inzichten was op eerdere projecten.
Focus op je projecten en ervaring:Heb je ooit gewerkt aan projecten die relevant zijn voor business intelligence? Vergeet dan niet om deze te benadrukken in je motivatiebrief. Beschrijf jouw rol en hoe je hebt bijgedragen aan het succes van het project. Dit helpt ons om te zien hoe je je analyse- en probleemoplossend vermogen in de praktijk hebt toegepast.
Leid je motivatiebrief met je passie voor data:Begin je motivatiebrief met wat je zo enthousiast maakt over business intelligence. Deel waarom je graag bij TNO zou willen werken en hoe je denkt dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren aan ons team. Het is niet alleen een functie, maar een kans om impact te maken!
Sluit aan bij onze cultuur:Bij TNO waarderen we teamwerk en een goede communicatie. Laat in je brief zien dat je een teamspeler bent en hoe je bestaande teams hebt geholpen om hun doelen te bereiken. Dit past perfect bij wat we zoeken in een full-time rol en laat ons zien dat je goed past in onze cultuur.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TNO
✨Verlies jezelf niet in de cijfers
In een business intelligence rol is het cruciaal om je te kunnen verhouden tot data. Zorg ervoor dat je bekend bent met populaire BI-tools zoals Tableau of Power BI, en bereid je voor op technische vragen die je ervaring met deze tools testen. Geef voorbeelden van projecten waarin je data hebt geanalyseerd en inzichten hebt gepresenteerd.
✨Ken de business van TNO door en door
Dompel jezelf onder in de sector waarin TNO actief is. Elk bedrijf heeft unieke uitdagingen en kansen. Tijdens het interview kun je laten zien dat je begrijpt hoe data-analyses waarde kunnen toevoegen aan hun specifieke bedrijfsmodel. Denk na over hoe je hen kunt helpen met actuele trends in hun sector.
✨Soft skills zijn net zo belangrijk
Als fulltime business intelligence professional moet je in staat zijn om je bevindingen helder en overtuigend te presenteren. Denk na over hoe je je communicatievaardigheden kunt laten zien en oefen je presentatievaardigheden. Bereid een pitch voor over een vorige analyse of project en hoe je dat hebt gepresenteerd aan verschillende stakeholders.
✨Voorbereiden op het interview: case studies
Veel bedrijven in business intelligence zullen een case study als onderdeel van het interviewproces gebruiken. Oefen met het oplossen van real-life business cases waarbij je data-analysevaardigheden toepast. Dit laat niet alleen je technische expertise zien, maar ook je probleemoplossend vermogen en hoe je data gebruikt om beslissingen te onderbouwen.
